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篇（1）

關(guān)鍵詞 核電 EPC項(xiàng)目 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

EPC模式下建安分包支付方案，無論是目前在核電業(yè)界普遍使用的里程碑支付模式，欲開展的以掙值為基礎(chǔ)的支付模式，亦或是二者相結(jié)合的建安分包支付模式，均需要建安里程碑完成情況，建安掙值的計(jì)算等詳實(shí)、準(zhǔn)確、科學(xué)、及時(shí)的工程數(shù)據(jù)作為支持。而已完工項(xiàng)目積累的支付數(shù)據(jù)更是后續(xù)項(xiàng)目的重要經(jīng)驗(yàn)參考。

由點(diǎn)及面，工程數(shù)據(jù)意義重大。EPC項(xiàng)目工程數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作通過對(duì)核電項(xiàng)目管理的全過程進(jìn)行數(shù)字化的記錄，客觀而科學(xué)的反映項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)展及對(duì)比計(jì)劃的偏差情況，起到對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、費(fèi)用、質(zhì)量、安全等全方面的動(dòng)態(tài)監(jiān)控作用。核電總承包方以工程數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，服務(wù)業(yè)主并客觀有效的評(píng)估各建安承包商和供應(yīng)商的績(jī)效，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的成本、進(jìn)度、質(zhì)量、安全目標(biāo)。以下將從人和制度兩方面分別論述如何做好工程數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

一、人員管理舉措

（一）增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)者重視

項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到工程數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作的重要意義。首先，只有核電項(xiàng)目總經(jīng)理高度重視，才能大力推進(jìn)工程數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作優(yōu)化，促進(jìn)規(guī)范化和體系化。其次，項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)層的重視，可以增強(qiáng)具體工作人員的責(zé)任心，減少人因失誤，確保數(shù)據(jù)在收集、存儲(chǔ)、分析、傳遞過程中的質(zhì)量。項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)者重視，是工程數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作良好開展的前提和基礎(chǔ)，是不斷推動(dòng)優(yōu)化的原動(dòng)力。

（二）抓好人員培訓(xùn)

首先，項(xiàng)目部應(yīng)重視對(duì)工程數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作人員的技能培訓(xùn)，如定期舉辦OFFICE系列軟件的操作能力培訓(xùn)，統(tǒng)計(jì)函數(shù)及匯總工具的應(yīng)用培訓(xùn)可以提升人員的數(shù)據(jù)處理能力，利于工程數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作的開展。再次，項(xiàng)目部應(yīng)重視提升人員的統(tǒng)計(jì)專業(yè)能力和崗位技能，使工作人員充分理解統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的定義，如掙值的定義與計(jì)算公式，正確掌握數(shù)據(jù)收集、整理、分析的方法。抓好人員培訓(xùn)可以為工程數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作良好開展奠定人員基礎(chǔ)。

二、制度管理舉措

（一）重視工程基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集及存儲(chǔ)

項(xiàng)目部應(yīng)重視工程基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集和存儲(chǔ)，專業(yè)工程師定期（以周或月為單位）對(duì)施工、采購(gòu)、設(shè)計(jì)、調(diào)試、質(zhì)量、安全等方面的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集及整理，形成各式原始數(shù)據(jù)列表。原始數(shù)據(jù)存儲(chǔ)表格設(shè)計(jì)應(yīng)遵照科學(xué)理念，一般以數(shù)據(jù)列表形式進(jìn)行存儲(chǔ)管理，并設(shè)置合理字段，滿足關(guān)鍵字段形式檢索、統(tǒng)計(jì)的需要；并應(yīng)根據(jù)需要定期維護(hù)，定期檢查；并對(duì)數(shù)據(jù)來源、變更等做出詳細(xì)備注說明，做到數(shù)據(jù)來源清晰，有據(jù)可查。

（二）建立清晰的信息匯總體系

項(xiàng)目部應(yīng)建立清晰的兩層級(jí)信息匯總體系：項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)層面及公司總部層面?，F(xiàn)場(chǎng)層面，專業(yè)工程師應(yīng)通過固定接口將工程基礎(chǔ)數(shù)據(jù)以規(guī)范的格式、按照規(guī)定的時(shí)間要求報(bào)送至現(xiàn)場(chǎng)信息匯總?cè)藛T處整理，形成“現(xiàn)場(chǎng)周、月報(bào)”，達(dá)到工程數(shù)據(jù)積累和項(xiàng)目工程進(jìn)展信息傳遞的目的?，F(xiàn)場(chǎng)層面的工程信息側(cè)重客觀反映項(xiàng)目的進(jìn)展情況，數(shù)據(jù)非常詳實(shí)。公司總部層面，相關(guān)人員深入分析、加工工程基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，形成“工程建設(shè)報(bào)告”，不再詳細(xì)列出基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，而是以圖表展示趨勢(shì)，分析偏差，進(jìn)行預(yù)警，作為領(lǐng)導(dǎo)決策的數(shù)據(jù)支持。

（三）提升統(tǒng)計(jì)內(nèi)容完備性、指標(biāo)準(zhǔn)確性

工程數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)各層級(jí)報(bào)告應(yīng)內(nèi)容完備，統(tǒng)計(jì)指標(biāo)明晰、準(zhǔn)確，覆蓋設(shè)計(jì)、采購(gòu)、建安、調(diào)試、質(zhì)量、安全等各領(lǐng)域的工作內(nèi)容，以建安進(jìn)度為例，視工程建設(shè)不同階段，應(yīng)包括核島、常規(guī)島、BOP建安掙值、整體進(jìn)展偏差情況、房間移交情況、安裝情況、安裝向調(diào)試移交進(jìn)展等內(nèi)容。同時(shí)，各統(tǒng)計(jì)指標(biāo)定義應(yīng)準(zhǔn)確、全面。對(duì)常規(guī)的計(jì)劃類分析項(xiàng)，如房間移交情況、安裝點(diǎn)值完成情況、調(diào)試向運(yùn)行移交進(jìn)展情況等，統(tǒng)計(jì)指標(biāo)應(yīng)涵蓋當(dāng)月計(jì)劃量、當(dāng)月實(shí)際量、累計(jì)計(jì)劃量、累計(jì)實(shí)際量、按時(shí)完成率、累計(jì)完成率、總體完成率等指標(biāo)。

（四）選擇合理及多樣化的數(shù)據(jù)分析方法

在科學(xué)收集、存儲(chǔ)工程數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上，應(yīng)靈活使用稻荽理工具，包括各類統(tǒng)計(jì)函數(shù)、排列篩選、數(shù)據(jù)透視表、分類匯總等，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行恰當(dāng)處理，計(jì)算出相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)，生成表格和圖表。項(xiàng)目部應(yīng)使用多樣化的數(shù)據(jù)分析方法，如進(jìn)度偏差表、掙值分析、關(guān)鍵路徑圖、前鋒線圖等，準(zhǔn)確表達(dá)進(jìn)展信息，展現(xiàn)趨勢(shì)，起到預(yù)警作用。

（五）數(shù)據(jù)呈現(xiàn)應(yīng)規(guī)范、美觀、易讀性好

在制作表格、圖表方面，圖表標(biāo)題、坐標(biāo)軸標(biāo)題、圖例、數(shù)據(jù)標(biāo)簽等屬性應(yīng)布局規(guī)范化；字體顏色等格式配置時(shí)，應(yīng)和諧、美觀，易讀性好；根據(jù)不同的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)目標(biāo)，合理選擇圖表模板，靈活應(yīng)用柱狀圖、折線圖、餅狀圖等工具。

（六）建立數(shù)據(jù)的定期整理及質(zhì)量檢查制度

篇（2）

前言

通信管道施工是一個(gè)綜合的、復(fù)雜的項(xiàng)目管理過程。通信管道施工的過程控制，就是通過技術(shù)交底資料結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)勘察情況，制定相應(yīng)的施工組織方案，來實(shí)現(xiàn)通信管道施工的質(zhì)量控制，成本控制，進(jìn)度控制。

1．施工準(zhǔn)備工作

1.1做好圖紙審核工作

在正式開工前，必須組織相關(guān)參建單位的工程技術(shù)人員對(duì)施工圖紙進(jìn)行熟悉與會(huì)審，在設(shè)計(jì)會(huì)審會(huì)議上對(duì)設(shè)計(jì)文件中出現(xiàn)的問題和遺漏提出建議，以減少施工過程中的設(shè)計(jì)變更，保證參建各方負(fù)責(zé)人都能領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)意圖，掌握施工圖紙的內(nèi)容，并提出一些有利于工程施工的建議與辦法。

1.2審核施工組織方案

審核施工單位對(duì)保證工程質(zhì)量、安全、工期等方面是否有具體措施及專人負(fù)責(zé)；審查施工單位編制的《施工組織方案》。對(duì)工程進(jìn)度、施工人員組織、施工工具、儀表及車輛等配備是否滿足本工程的進(jìn)度計(jì)劃。對(duì)不符合要求的提出審查意見，要求施工單位修正，以方便后期工程施工的指導(dǎo)工作。

1.3做好材料的采購(gòu)及預(yù)算

對(duì)于施工中所需要的材料要求施工單位及早編制計(jì)劃，制定材料的供應(yīng)計(jì)劃，加強(qiáng)材料的安全管理工作。對(duì)于施工中所花費(fèi)的各類材料、人工、費(fèi)用等合理預(yù)算，檢查確認(rèn)施工單位的施工工具、材料、人力是否符合施工要求，以有效地確保后續(xù)施工進(jìn)度安排。

1.4做好技術(shù)交底工作

在工程開工前應(yīng)根據(jù)工程技術(shù)的要求進(jìn)行技術(shù)交底工作。根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，與建設(shè)單位，業(yè)主方，監(jiān)理方，設(shè)計(jì)方進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)踏勘及施工圖技術(shù)交底工作，對(duì)特殊管道類型如過橋橋架架空管道及非開挖頂管的交底要明確位置，并進(jìn)行重新測(cè)量復(fù)核，驗(yàn)證設(shè)計(jì)方案可行性。確認(rèn)建設(shè)主體單位施工計(jì)劃，根據(jù)業(yè)主方對(duì)工期的要求，了解施工現(xiàn)場(chǎng)是否具備進(jìn)場(chǎng)施工條件，并確定是否有搭建臨時(shí)工棚的條件，根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙和現(xiàn)場(chǎng)查勘情況制定針對(duì)性的施工組織方案。

2.通信管道施工中的要求

(1)管道的工程施工不只是一個(gè)單一的工程，必須要與其他的公路工程協(xié)作，入口的地面標(biāo)高以高出實(shí)際面積為準(zhǔn)，若還有出入，需按照實(shí)際的結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，最終保證入孔井上覆板底距離地面小于50mm。

(2)施工中如發(fā)現(xiàn)通信管道與其它管線有沖突，在既能保證管頂與上覆板或管底與人孔基礎(chǔ)大于300mm，又能維持管道與其它管線的豎向位置不變的情況下，調(diào)整管道的標(biāo)高；否則，應(yīng)與設(shè)計(jì)院協(xié)商解決。

(3)通信管道的施工，應(yīng)嚴(yán)格按照下列規(guī)定進(jìn)行。路基的處理在達(dá)到道路專業(yè)的密度要求后，方可開挖管道及人孔井的基礎(chǔ)；人孔的內(nèi)外壁均應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)圖作防水處理，管道進(jìn)出人孔2m范圍內(nèi)應(yīng)作水泥砂漿包封，此部分包封平斷面圖中未反映；管道基礎(chǔ)墊上60mm石粉渣墊層；每敷設(shè)一層管道，管孔間隙處填充細(xì)沙或細(xì)土，最后加回填土夯實(shí)。

(4)PVC管以承插法連接，管口接頭采用粘接劑粘接，手工承插，承插口的方向向上。

3.通信管道的施工方法

通信管道的施工應(yīng)該在路基的處理之后達(dá)到道路的密度要求之后，再進(jìn)行管道或者孔井的開挖施工，對(duì)于整體的管道施工，主要采用的機(jī)械是挖掘機(jī)來開挖溝槽的，以此來配合人工安裝管道的施工。在這期間具體的施工操作如下：

3.1放樣

放線定位：嚴(yán)格按照施工圖將管道埋設(shè)的位置、經(jīng)過的路線，在工地作實(shí)際的測(cè)量、規(guī)劃、定位。定線時(shí)，于管道經(jīng)過路線的所有障礙都要清除，并準(zhǔn)備小木樁與石灰，依測(cè)定路線定線、放樣以便于管溝挖掘。

3.2溝槽開挖

(1)每次管溝挖掘長(zhǎng)度，應(yīng)視管道安裝速度、地形及管徑大小而定，距管道安裝進(jìn)度一般不超過100米，如挖及橫街或人行道，應(yīng)安置鐵板或厚木板，其板厚應(yīng)能安全通過施工車輛及行人為準(zhǔn)。

(2)管溝挖掘斷面，深度應(yīng)嚴(yán)格按照施工圖圖示標(biāo)高執(zhí)行，溝底寬度應(yīng)根據(jù)管道管徑、深度和管道混凝土包封寬度確定溝槽開挖寬度，以方便管道的安裝。

(3)在管溝挖至設(shè)計(jì)標(biāo)高時(shí)，應(yīng)停止挖土，在安管前對(duì)基底進(jìn)行打夯密實(shí)，按設(shè)計(jì)要求夯下100mm，再鋪細(xì)砂至設(shè)計(jì)標(biāo)高。

3.3管道安裝

通信管道的安裝，應(yīng)嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。PVC管以承插法連接，管口接頭采用粘接劑粘接，手工承插，承插口的方向向上。各種人孔以準(zhǔn)710為準(zhǔn)，入孔上覆板的開孔尺寸，口圈及相應(yīng)的配件均應(yīng)與準(zhǔn)710相配套。入孔上覆開孔尺寸、人孔內(nèi)的拉環(huán)位置及托板支架以ST024訊1-114圖紙上的要求為準(zhǔn)。入孔的內(nèi)外壁均應(yīng)按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)圖集作防水處理，管道進(jìn)入入孔處，應(yīng)作2m長(zhǎng)素混凝土包封；包封方法同過路管包封，包封段在管道平斷面圖中未標(biāo)注，管道的基礎(chǔ)應(yīng)墊上60mm石粉渣墊層，管孔間隙處填充細(xì)砂或細(xì)土，最后加回填土夯實(shí)。

3.4管溝回填

在進(jìn)行各項(xiàng)試驗(yàn)合格后，可以對(duì)管溝進(jìn)行回填。按設(shè)計(jì)要求將干砂填至管頂上部100mm處，用人工打夯密實(shí)后方可以開始填土。

4.工程質(zhì)量監(jiān)理的具體要求

(1)實(shí)行混凝土澆灌令制度?；炷翝补嗲暗臋z查是一道重要的生產(chǎn)工序，因此在計(jì)劃安排上要留出一定的時(shí)間，當(dāng)檢查中發(fā)現(xiàn)有影響質(zhì)量的因素時(shí)，必須及時(shí)處理妥當(dāng)，經(jīng)復(fù)查通過后才能簽發(fā)混凝土澆灌令，堅(jiān)決杜絕邊檢查、邊修整、邊澆筑的作法，更不允許未經(jīng)檢查確認(rèn)合格擅自澆筑，為此提倡和鼓勵(lì)澆筑前檢查一次通過。

(2)瀝青混凝土的攤鋪應(yīng)連續(xù)作業(yè)時(shí)，要建立交接班檢查制度，交班帶班人員要認(rèn)真向接班帶班的人員交代當(dāng)班的攤鋪情況和要主意的事項(xiàng)，接班人員未到位或未辦好交接手續(xù)，交班人員不能下崗。

(3)混凝土路面的鋪筑施工時(shí)，若遇到下雨天氣，應(yīng)該把事先準(zhǔn)備的遮雨棚給利用上，方便遮雨。在特殊的施工情況下，施工需要留施工縫的，就在施工中盡量把施工縫留在橫縫上，混凝土路面的混凝土的澆筑成型一般需要12小時(shí)，即派人進(jìn)行封閉交通，對(duì)施工中的上品混凝土做有效的坍塌試驗(yàn)，對(duì)于穩(wěn)定層的施工主要是按照配合比進(jìn)行的，嚴(yán)格控制水泥的用量，并且養(yǎng)護(hù)期滿之后，還要按照規(guī)范的要求選點(diǎn)進(jìn)行回彈試驗(yàn)以及密度試驗(yàn)。

(4)地基土必須認(rèn)真壓實(shí)，做好密實(shí)度實(shí)驗(yàn)。如發(fā)現(xiàn)“彈簧土”現(xiàn)象，應(yīng)立即通知監(jiān)理方與設(shè)計(jì)院進(jìn)行處理。

(5)溝槽開挖過程中，應(yīng)盡量避免擾動(dòng)原土，回填時(shí)認(rèn)真做好分層夯實(shí)工作，并按規(guī)范規(guī)定取點(diǎn)作密實(shí)度實(shí)驗(yàn)。每層回填完畢，密實(shí)度符合要求后方可進(jìn)行下一層的回填工作。

(6)鋼筋嚴(yán)格按設(shè)計(jì)尺寸加工，并按設(shè)計(jì)涂好防銹漆。在基層及混凝土路面施工之前，應(yīng)認(rèn)真復(fù)核各種地下管線的位置，做到不錯(cuò)放、漏放管線，避免造成結(jié)構(gòu)層的返工鑿槽現(xiàn)象。

篇（3）

一、測(cè)驗(yàn)工夫、考點(diǎn)設(shè)置

2012年4月7日上午9：00—11：00測(cè)驗(yàn)

市考點(diǎn)設(shè)在市區(qū)。

二、測(cè)驗(yàn)的語(yǔ)種、專業(yè)和級(jí)別

全國(guó)職稱外語(yǔ)品級(jí)測(cè)驗(yàn)開考的語(yǔ)種為：英語(yǔ)、日語(yǔ)、俄語(yǔ)、德語(yǔ)、法語(yǔ)、西班牙語(yǔ)，每個(gè)語(yǔ)種分為A、B、C三個(gè)級(jí)別。個(gè)中，英語(yǔ)各級(jí)別分為綜合、理工、衛(wèi)生3個(gè)專業(yè)，其它語(yǔ)種不分專業(yè)。

2012年古代漢語(yǔ)仍由我省一致組織測(cè)驗(yàn)，測(cè)驗(yàn)分正高、副高、中級(jí)三個(gè)級(jí)別，測(cè)驗(yàn)與全國(guó)職稱外語(yǔ)品級(jí)測(cè)驗(yàn)還進(jìn)行。

三、報(bào)名前提

2012年，評(píng)聘專業(yè)技能職稱外語(yǔ)品級(jí)測(cè)驗(yàn)報(bào)考前提依照原河南省人事廳《關(guān)于進(jìn)一步完美我省職稱外語(yǔ)政策的告訴》（豫人職〔2005〕12號(hào)）和《關(guān)于調(diào)整我省職稱外語(yǔ)測(cè)驗(yàn)有關(guān)政策的告訴》（豫人職〔2007〕10號(hào)）的規(guī)則執(zhí)行。專業(yè)技能人員可依據(jù)有關(guān)規(guī)則及自己所從事的專業(yè)，確定報(bào)考的語(yǔ)種、專業(yè)和級(jí)別。

四、報(bào)名方法、工夫、順序及準(zhǔn)考據(jù)打印

2012年職稱外語(yǔ)測(cè)驗(yàn)（含古漢語(yǔ)）我市執(zhí)行網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名工夫?yàn)?011年12月26日9:00至2012年1月10日17:00。提交報(bào)名信息工夫截止到2012年1月9日17:00，繳費(fèi)工夫截止到2012年1月10日17:00。

網(wǎng)上報(bào)名的網(wǎng)站為“人才網(wǎng)”測(cè)驗(yàn)中間專區(qū)（/exam）。

網(wǎng)上報(bào)名順序如下：

1.選擇測(cè)驗(yàn)。登錄網(wǎng)上報(bào)名網(wǎng)址，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)。選摘要報(bào)考的測(cè)驗(yàn)項(xiàng)目，閱讀相關(guān)闡明和留意事項(xiàng)，完全了解后依照收集提醒進(jìn)行報(bào)名。

2.填寫信息、網(wǎng)上繳費(fèi)?？忌鷳?yīng)依照收集提醒，照實(shí)填寫個(gè)

人報(bào)名信息（姓名、身份證號(hào)、報(bào)考專業(yè)級(jí)別、主管單元代碼等）。信息項(xiàng)目中有“*”標(biāo)記的為必填項(xiàng)。執(zhí)行人事署理的單元（或小我）在報(bào)名時(shí)，應(yīng)填寫市人才人事公共效勞中間的單元代碼：148。

如的確無明白主管單元的，一致運(yùn)用無主管單元代碼：299?？忌∥倚畔⑻顚懡K了后，需進(jìn)行反省校正，反省校正確認(rèn)無誤后，方可點(diǎn)擊“網(wǎng)上繳費(fèi)”進(jìn)行繳費(fèi)。繳費(fèi)須運(yùn)用工商銀行卡（開通網(wǎng)上買賣功用）?？紕?wù)費(fèi)每人每科35元（豫政〔2008〕52號(hào)），信息采集費(fèi)每人12元（豫發(fā)改收費(fèi)〔2010〕1290號(hào)），合計(jì)每人47元，繳費(fèi)成功后，考生需打印“報(bào)名信息確認(rèn)單”用于數(shù)碼拍照。留意：繳費(fèi)完成后考生信息將不克不及更改。

3.數(shù)碼拍照。繳費(fèi)完成后，考生按規(guī)則工夫（見附件）持自己有用身份證件及“報(bào)名信息確認(rèn)單”到市人事測(cè)驗(yàn)中間信息采集室（澗西區(qū)黃河南路1號(hào)）進(jìn)行數(shù)碼拍照，相片用于制造準(zhǔn)考據(jù)。沒有按時(shí)進(jìn)行數(shù)碼拍照的考生將無法打印準(zhǔn)考據(jù)。

4.打印準(zhǔn)考據(jù)?？忌?jīng)過報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印，不再另行發(fā)放。準(zhǔn)考據(jù)下載打印工夫?yàn)?012年4月1日9：00至4月7日9：00。

省、下屬駐洛單元的報(bào)考人員按屬地準(zhǔn)則報(bào)名，報(bào)名方法同上。

網(wǎng)上報(bào)名若有問題，可向市人事測(cè)驗(yàn)中間信息采集室、考務(wù)科征詢。信息采集室：，考務(wù)科：。

五、考前培訓(xùn)

因?yàn)槲沂谐醮螆?zhí)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名工夫較長(zhǎng)，市人事測(cè)驗(yàn)中間決議2012年不再舉行職稱英語(yǔ)測(cè)驗(yàn)培訓(xùn)班，只組織考前串講，串講工夫?yàn)?012年3月17日，詳細(xì)事宜另文告訴。有關(guān)單元面向社會(huì)舉行各類職稱外語(yǔ)考前培訓(xùn)班，須經(jīng)市當(dāng)局人事部分審核同意。未經(jīng)同意，不得擅自舉行職稱外語(yǔ)考前培訓(xùn)班。

六、測(cè)驗(yàn)及格規(guī)范確實(shí)定、成果告訴單的發(fā)放及有用期

對(duì)參與全國(guó)職稱外語(yǔ)品級(jí)一致測(cè)驗(yàn)的人員免費(fèi)發(fā)放測(cè)驗(yàn)成果告訴書。到達(dá)全國(guó)通用規(guī)范的，在申報(bào)響應(yīng)級(jí)別專業(yè)技能職務(wù)時(shí)有用。到達(dá)我省通用規(guī)范的，昔時(shí)有用。參與我省組織的古漢語(yǔ)測(cè)驗(yàn)，到達(dá)及格規(guī)范分?jǐn)?shù)線的，在申報(bào)響應(yīng)級(jí)別專業(yè)技能職務(wù)時(shí)有用。

七、留意事項(xiàng)

（一）因?yàn)槲沂谐醮螆?zhí)行網(wǎng)上報(bào)名，各單元接到文件后要盡快告訴到全體專業(yè)技能人員，熟習(xí)網(wǎng)上報(bào)名順序，確保每位考生順暢報(bào)名?？忌鷪?bào)考的專業(yè)級(jí)別和主管單元報(bào)考代碼問題可征詢單元人事或相關(guān)本能機(jī)能部分。網(wǎng)上報(bào)名工夫截止后不再受理補(bǔ)報(bào)。

（二）報(bào)名成功后，報(bào)考人員應(yīng)依照市測(cè)驗(yàn)中間一致布置的工夫和要求，到市測(cè)驗(yàn)中間信息采集室進(jìn)行數(shù)碼拍照。拍照時(shí)必需交驗(yàn)自己有用身份證及“報(bào)名信息確認(rèn)單”。過時(shí)或喪失身份證的必需在測(cè)驗(yàn)前改換和補(bǔ)辦，不然不得進(jìn)入科場(chǎng)。

（三）英語(yǔ)各專業(yè)、級(jí)別和日語(yǔ)、俄語(yǔ)、德語(yǔ)、法語(yǔ)、西班牙語(yǔ)各級(jí)別試卷均為客觀題，悉數(shù)在答題卡上作答。古代漢語(yǔ)悉數(shù)在試卷上作答。

篇（4）

勞動(dòng)合同書

（以完成一定工作任務(wù)為期限）

甲方：

乙方：

簽訂日期：年月日

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條甲方

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托人

注冊(cè)地址

經(jīng)營(yíng)地址

第二條乙方性別

戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）

居民身份證號(hào)碼

或者其他有效證件名稱證件號(hào)碼

在甲方工作起始時(shí)間年月日

家庭住址郵政編碼

在京居住地址郵政編碼

戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

二、勞動(dòng)合同期限

第三條本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。

本合同于年月日生效，本合同于

工作完成時(shí)終止。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任

崗位(工種)工作。

第五條根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

第六條乙方工作應(yīng)達(dá)到

標(biāo)準(zhǔn)。

四、工作時(shí)間和休息休假

第七條甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為

甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

第八條甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有

五、勞動(dòng)報(bào)酬

第九條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為

元或按

執(zhí)行。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定

第十條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)為元或按

執(zhí)行。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

第十一條甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按

支付乙方病假工資。

第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇

七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第十六條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

第十七條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十八條甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十九條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第二十條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第二十三條本合同的附件如下

第二十四條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托人

（簽字或蓋章）

簽訂日期：年月日

勞動(dòng)合同變更書

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對(duì)本合同做以下變更：

甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托人

（簽字或蓋章）

年月日

使用說明

一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。

二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。

簽訂勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋公章；法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。

三、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第二十一條中寫明。

四、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容，勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時(shí)，可另附紙。

篇（5）

第一條

甲方_________

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托人_________

注冊(cè)地址_________

經(jīng)營(yíng)地址_________

第二條

乙方_________

性別_________

戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）_________

居民身份證號(hào)碼_________

或者其他有效證件名稱_________

證件號(hào)碼_________

在甲方工作起始時(shí)間_________年___月___日

家庭住址_________

郵政編碼_________

在京居住地址_________

郵政編碼_________

戶口所在地_________省(市)_________區(qū)(縣)_________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

二 勞動(dòng)合同期限

第三條 本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。

本合同于_________年___月___日生效，本合同于_________工作完成時(shí)終止。

三 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_________崗位(工種)工作。

第五條 根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為_________

第六條 乙方工作應(yīng)達(dá)到_________標(biāo)準(zhǔn)。

四 工作時(shí)間和休息休假

第七條 甲方安排乙方執(zhí)行_________工時(shí)制度。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為_________

甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

第八條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有_________

五 勞動(dòng)報(bào)酬

第九條 甲方每月_________日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_________元或按_________執(zhí)行。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定_________

第十條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)為_________元或按_________執(zhí)行。

六 、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

第十一條 甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

第十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按_________支付乙方病假工資。

第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇_________

七 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第十六條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

八 勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十八條 甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第二十條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

九 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：_________

十 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第二十三條 本合同的附件如下_________

第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公章） 乙方（簽字或蓋章）

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托人

（簽字或蓋章）

簽訂日期：_________年___月___日

附件

勞動(dòng)合同變更書

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對(duì)本合同做以下變更：

甲方（公章） 乙方（簽字或蓋章）

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托人

（簽字或蓋章）

_________年___月___日

使用說明

一 本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。

二 用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。

簽訂勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋公章；法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。

三 經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第二十一條中寫明。

四 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容，勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時(shí)，可另附紙。

五 本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確，不得涂改。

六 本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。

篇（6）

中圖分類號(hào)：TU723.1 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：

一、造價(jià)管理的現(xiàn)狀發(fā)展

由于歷史原因和建設(shè)管理體制的問題，導(dǎo)致我國(guó)工程造價(jià)管理形成一種概算、承包合同價(jià)、竣工結(jié)算各行其是的局面，進(jìn)而導(dǎo)致施工時(shí)候結(jié)算超過預(yù)算的情況時(shí)有發(fā)生。

隨著經(jīng)濟(jì)體質(zhì)的改革，投資主體的多元化發(fā)展，外資企業(yè)的投資比例逐步上升。投資方對(duì)于成本的低廉、造價(jià)的控制、效益的提高尤為重視。全程造價(jià)控制成為一種主流的造價(jià)方式，被越來越多的企業(yè)運(yùn)用。所謂的全程造價(jià)就是由一家專業(yè)的造價(jià)公司對(duì)工程投資的設(shè)計(jì)階段、建設(shè)階段和竣工階段，把這幾項(xiàng)的預(yù)算控制在合理的標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)，不得超出投資方額定的數(shù)值。它的目的就是幫助投資方在要求的資金范圍內(nèi)進(jìn)行合理的造價(jià)估算。在設(shè)計(jì)師進(jìn)行設(shè)計(jì)的時(shí)候，預(yù)算工作就已經(jīng)開始，讓設(shè)計(jì)師和投資方了解到預(yù)算中都有哪些項(xiàng)目，時(shí)常進(jìn)行修訂和評(píng)價(jià)，從而達(dá)到預(yù)期的效果。但是因?yàn)轫?xiàng)目的復(fù)雜多樣，還有所涉及的基本合同的數(shù)量的不斷增加，合同管理儼然成為造價(jià)師全方位控制造價(jià)所必需掌握和承擔(dān)的一項(xiàng)重要工作。

二、合同管理的重要

1、工程合同經(jīng)常出現(xiàn)的問題

①、工程造價(jià)，不管用哪種計(jì)算方式，投資方和承包方兩個(gè)方面都需要遵守合同中的相關(guān)規(guī)定。在簽訂合同的時(shí)候，有些難以約定的條件，就按合同規(guī)定的程序和方法執(zhí)行。在發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)的時(shí)候，在不違反國(guó)家的相關(guān)規(guī)定下，按照合同執(zhí)行。如果合同中沒有明確規(guī)定的話，就按照國(guó)家審計(jì)委的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

②、經(jīng)過招標(biāo)會(huì)中標(biāo)的工程，無論用那種方式計(jì)算，合同擬定好的具體條款就視為工程造價(jià)的根據(jù)。如果發(fā)生爭(zhēng)議，除去合同本身規(guī)定的價(jià)格幅度的之外，投資方和承包方不可以以單方面的權(quán)利改變和變更要求。如果執(zhí)意改變，均視為無效。

③、承包合同以規(guī)定好的總造價(jià)作為核算方式。在履行合約的過程中，承包方以材料價(jià)格或者工人工資價(jià)格為由引發(fā)的調(diào)價(jià)爭(zhēng)議的時(shí)候，視總價(jià)約定的相關(guān)條約作為參考依據(jù)。承包方要求調(diào)整的項(xiàng)目在報(bào)價(jià)的范圍之外，但是履行約定的過程中確認(rèn)已經(jīng)發(fā)生，可以支持這樣的做法。

④、承包方和投資方約定好的單價(jià)按照實(shí)際的工程量為核算標(biāo)準(zhǔn)。承包方因?yàn)椴牧蟽r(jià)格的上漲和工人的工資引發(fā)爭(zhēng)議的時(shí)候，視承包時(shí)所擬定的合同為準(zhǔn)。如果涉及價(jià)格在合同已有規(guī)定，不支持此類行為。如果沒有相關(guān)規(guī)定，必須按照國(guó)家規(guī)定的計(jì)價(jià)方式進(jìn)行調(diào)整。

2、造價(jià)師的問題。

①、從法院的處理方法來看，造價(jià)師在進(jìn)行工程造價(jià)估算的時(shí)候，合同的擬定和管理非常重要。假如說在擬定的過程中出現(xiàn)紕漏，那么造成的損失是無法用審計(jì)的價(jià)格彌補(bǔ)的。

②、現(xiàn)在的建筑市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈，造成的中標(biāo)的可能性很低。常以“勤簽證、低中標(biāo)和高結(jié)算”的方式牟取暴利。甚至有些人勾結(jié)相關(guān)簽證人員，使得簽證泛濫。這個(gè)時(shí)候，審計(jì)單位和業(yè)主往往都是束手無策。設(shè)計(jì)人員無法刪減不合法的簽證，在訴訟中也很難勝訴。

③、現(xiàn)在的建筑行業(yè)的周期性都很長(zhǎng)，而且具備很多的智能設(shè)備，在造價(jià)過程中往往占據(jù)著主導(dǎo)地位。不一樣的付款周期和付款方式都會(huì)造成實(shí)際付款的差距大小。如果造價(jià)師在為業(yè)主提供全方位的造價(jià)咨詢的時(shí)候，很好的掌握了合同管理的相關(guān)方法，就能通過預(yù)付款、簽證方式等一些合同條款，科學(xué)有效的降低工程款風(fēng)險(xiǎn)和實(shí)際付款的數(shù)額。

三、合同管理水平的有效提高

1、技術(shù)規(guī)范的完善。

由于我國(guó)工程合同的管理受到經(jīng)濟(jì)體制的影響發(fā)展相當(dāng)緩慢。上億的工程合同也只有幾張薄紙，條款約定的也不全名。對(duì)于雙方責(zé)任的約束也很松散，這也就是因?yàn)楹贤a(chǎn)生糾紛的根源。根據(jù)我國(guó)2000年頒布的相關(guān)規(guī)定制度之后，對(duì)于中國(guó)的工程市場(chǎng)影響很大，擬定的合同更加規(guī)范了，而且對(duì)于合同管理認(rèn)知缺乏的業(yè)主也起到了幫助作用。

相比之下，國(guó)外的合同體系更加完整。對(duì)于電氣工程、土木工程的合同條件等，美英等國(guó)都具備一套自己的成文規(guī)定，比如說AIA、JCT這些管理體系，國(guó)內(nèi)發(fā)展的現(xiàn)狀遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。現(xiàn)代的工程建筑和以往的工程建筑不同，更多智能化的設(shè)備不斷更新和發(fā)展，如何才能通過合同對(duì)工程智能管理的質(zhì)量和弱電系統(tǒng)的管理，加上完成的內(nèi)容進(jìn)行有效的約束，對(duì)于我國(guó)的合同管理來說，是一個(gè)很大的挑戰(zhàn)。

2、造價(jià)師的素質(zhì)培養(yǎng)。

國(guó)內(nèi)的造價(jià)師大多是從技術(shù)人員里面挑選出來的，在實(shí)際的工作中，更多的注重工程量的測(cè)量和測(cè)算，并不重視為業(yè)主擬定相關(guān)的招標(biāo)文件或者為承包方擬定合同。國(guó)內(nèi)的許多造價(jià)機(jī)構(gòu)，在資料的整理上也缺乏很多的經(jīng)驗(yàn)，在服務(wù)業(yè)主的時(shí)候，不能很好的為其提供很好的經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)資料。不但降低了工作的效率，工程合同中的重點(diǎn)和特點(diǎn)也很難突出。

總結(jié)：

從目前的情況來看，我國(guó)的工程造價(jià)咨詢行業(yè)的合同管理水平，還是遠(yuǎn)不及國(guó)外的體系，水平很低。在中國(guó)加入WTO之后，更多的外資企業(yè)和國(guó)外造價(jià)咨詢公司進(jìn)入我國(guó)市場(chǎng)，這樣的話在一定意義上就形成了壟斷。因此，我國(guó)的工程造價(jià)咨詢行業(yè)必須加強(qiáng)合同管理的水平和能力，加強(qiáng)咨詢工作的實(shí)踐和學(xué)習(xí)，向國(guó)際最先進(jìn)的咨詢水平方向靠攏，做好每一步的管理工作，為的就是更好的完成全程造價(jià)控制的工作。

參考文獻(xiàn)：

[1]楊淑靜.建設(shè)工程合同管理在造價(jià)控制中的作用[J].煤炭科技，2009，(1)：26-27.

篇（7）

目前商與終端的合作模式大致有三種:一是商與全國(guó)性的大連鎖保持一種理性的合作關(guān)系,借勢(shì)提升自己在全國(guó)的形象和影響力。一種是在與大連鎖合作之外積極尋求與所在區(qū)域的地方性連鎖合作,這種地方性連鎖在當(dāng)?shù)赝哂泻軓?qiáng)的實(shí)力,影響范圍較廣,而且利潤(rùn)回報(bào)也比較可觀,盡管有很多區(qū)域連鎖的進(jìn)場(chǎng)費(fèi)等投入成本并不是很低,但是在其他大盤合同的談判和合作中較比全國(guó)性的大賣場(chǎng)依然還要很多可以自由掌控的靈活度。第三種就是商發(fā)展渠道的一部分,自建渠道無疑掌控力會(huì)更強(qiáng)一些,但是也有著親力親為,要尋找良好合作關(guān)系的下級(jí)經(jīng)銷商這樣或者那樣的煩惱。

綜合這三種銷售模式,我們還是比較傾向商與區(qū)域連鎖的深度合作這種模式。很多商與連鎖合作的時(shí)候,首先應(yīng)該擁有良好的心態(tài)和深度合作的態(tài)度。不論所的是大品牌還是稍遜一些的牌子,大品牌的自我感覺良好以為與賣場(chǎng)談判時(shí)多了一張王牌就大錯(cuò)特錯(cuò)了,很多區(qū)域賣場(chǎng)在當(dāng)?shù)氐膹?qiáng)勢(shì)地位是毋庸置疑的,少了任何單一品牌都不會(huì)對(duì)造成多大的影響力,相反,失去這樣一個(gè)有影響力的靠山恰恰是商自己的損失。而小牌子的商也不用妄自菲薄,在與賣場(chǎng)打交道的時(shí)候信心不足,信心是自己給予的,同樣這種態(tài)度也能夠傳染他人,試想你對(duì)自己品牌的信心都不足的話如何激起對(duì)方讓你進(jìn)場(chǎng)的信心?所以不卑不亢的自信態(tài)度是商與賣場(chǎng)打交道要邁出心理上的第一步,了解自己想要什么首先要分析自己需要付出什么?自我調(diào)試好了之后,就可以面對(duì)一些談判條件、客情維護(hù)、費(fèi)用比例等等問題細(xì)致而耐心的剖析和解決。

有的商說,現(xiàn)在家電市場(chǎng)的零售賣場(chǎng)林立,各個(gè)系統(tǒng)的各種費(fèi)用不盡相同,而且內(nèi)部的操作流程、進(jìn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)、申請(qǐng)活動(dòng)資源等等都需要了解。這種觀點(diǎn)我非常贊同,商要與連鎖賣場(chǎng)打交道,熟悉和了解其流程是十分必要的,因?yàn)槲覈?guó)有句話叫做“知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆”,要想加強(qiáng)與賣場(chǎng)的合作,首先要了解其操作手法、運(yùn)作流程甚至賣場(chǎng)的每一項(xiàng)管理策略。而真正做到這些透徹的摸底,商不妨在自己的企業(yè)內(nèi)部完善自己的費(fèi)用監(jiān)控系統(tǒng)、人員各司其職的明晰、費(fèi)用申請(qǐng)流程的細(xì)化等等,只有在自己企業(yè)內(nèi)部將一切規(guī)劃完善和流程化,才能“一致對(duì)外”,避免出現(xiàn)不同人員與賣場(chǎng)對(duì)接,保證一個(gè)團(tuán)隊(duì)持續(xù)性的“公關(guān)”,才能達(dá)到預(yù)期效果。

雖然合作的基礎(chǔ)建立在了解之上,但是在合作的過程中商與賣場(chǎng)之間依然存在著無形的博弈和比拼,這點(diǎn)是客觀存在也是不容我們否定和忽視的,但是在不斷競(jìng)爭(zhēng)的過程中我們看到,無論是商還是賣場(chǎng),沒有永遠(yuǎn)的勝與負(fù)。只要商和賣場(chǎng)不斷磨合,拿出合作共贏,共同進(jìn)退的戰(zhàn)略合作態(tài)度,相信建立在理解基礎(chǔ)上的合作能夠持久并創(chuàng)造出更大的價(jià)值。 (責(zé)編 白洋)

編后

主宰自我 從做強(qiáng)開始

在這春光明媚、百花盛開的美好季節(jié),在第41屆上海世界博覽會(huì)盛大開幕之日,我們的優(yōu)秀大型商沙龍會(huì)的代表們也歡聚一堂。

分別之后再聚首,是珍視聚會(huì)的每一位代表長(zhǎng)期以來的共同期盼。這次聚會(huì)能夠得以實(shí)現(xiàn),正是由于得到了大家的熱情支持和廣泛參與。共同回顧崢嶸的經(jīng)營(yíng)歲月,暢談深厚的同行之情,通過這次聚會(huì),使我們的更加認(rèn)識(shí)到了溝通交流的重要。

為此,通過這次聚會(huì)現(xiàn)代家電有幾點(diǎn)想法與大家共勉:

一、堅(jiān)定制的重要存在價(jià)值。

總有那么一些品牌要把心專心放在設(shè)計(jì)研發(fā)和產(chǎn)品制造上,市場(chǎng)推廣和銷售則交由商,與商形成的是相互支持,長(zhǎng)期合作的關(guān)系。只有商才是真正了解中國(guó)市場(chǎng)的業(yè)內(nèi)人士,在區(qū)域市場(chǎng)中,他們從最細(xì)微的市場(chǎng)末稍做起,真正掌握著品牌打開市場(chǎng)和消費(fèi)者心理的金鑰匙。所以,商長(zhǎng)期存在的價(jià)值是毋庸置疑的。深層次的剖析中國(guó)家電商群體,現(xiàn)代家電一直認(rèn)為,中國(guó)家電商的存在不僅十分必要,而且隨著行業(yè)變革的深入,其生存空間將更為廣闊。而未來,隨著零售業(yè)的整合與發(fā)展,制會(huì)走到哪里,會(huì)不會(huì)誕生更好的模式,都需要廠商的智慧和嘗試。

二、從自我的強(qiáng)大開始。

現(xiàn)在,越來越多的商注重打造自身的品牌形象,通過構(gòu)建自身體系和渠道體系,打造強(qiáng)大的企業(yè),希望在業(yè)內(nèi)擁有良好的聲譽(yù)和美譽(yù)度。在上下游都十分強(qiáng)大且發(fā)展迅速的今天,作為承上啟下的中間力量如何更好地主宰自己企業(yè)的命運(yùn)卻成為他們最擔(dān)憂也最關(guān)心的問題。也就是說,企業(yè)雖然已經(jīng)開始強(qiáng)大,但關(guān)于前途關(guān)于未來,還是有很多問題難以厘清。

主宰命運(yùn)從自我的強(qiáng)大開始,這需要企業(yè)內(nèi)功必須過硬,在管理、信息化的建設(shè)、人才隊(duì)伍的建設(shè)等多方面提升公司競(jìng)爭(zhēng)能力。

三、珍惜友誼多溝通。

篇（8）

“義務(wù)教育階段的數(shù)學(xué)課程應(yīng)突出體現(xiàn)基礎(chǔ)性、普及性和發(fā)展性，使數(shù)學(xué)教育面向全體學(xué)生?！倍踔猩跀?shù)學(xué)學(xué)習(xí)過程中，極易產(chǎn)生掉隊(duì)現(xiàn)象。針對(duì)這種現(xiàn)象及數(shù)學(xué)學(xué)科特點(diǎn)，教師應(yīng)在教學(xué)實(shí)踐中，創(chuàng)新教法，力求使每一名學(xué)生都不掉隊(duì)，使他們?cè)跀?shù)學(xué)學(xué)習(xí)上共同提高。筆者從兩個(gè)方面進(jìn)行了一些有益的嘗試。

一、充分相信學(xué)生，挖掘?qū)W生潛力

教師在課堂教學(xué)過程中，應(yīng)當(dāng)充分尊重學(xué)生的思考。因?yàn)樵谒麄兊乃伎贾?，有許多教師無法想象的東西。有時(shí)，同學(xué)之間的交流，他們反而比聽教師講課更容易接受。筆者通過親身經(jīng)歷的一件事，更加堅(jiān)定了小組合作學(xué)習(xí)的作用與魅力。

有一次聽課，教師在課堂上講了一個(gè)比較簡(jiǎn)單的題目，當(dāng)時(shí)教師講課的速度比較緩慢，內(nèi)容也比較條理清晰，可是講完后，講臺(tái)前第一排的一名男生A還是不會(huì)做，教師感到很茫然，接著趁做練習(xí)的時(shí)間，教師請(qǐng)旁邊一名男生B與男生A交流一下，結(jié)果不到三分鐘B就把A教會(huì)了。這既充分證明了學(xué)生B的能力，又證明了學(xué)生A的潛力。

從這件事上可以看出：同學(xué)之間的互助與合作，蘊(yùn)含著無窮的可利用資源。因此，一個(gè)好的教師應(yīng)該是善于利用這一資源的人。教師應(yīng)不斷地依據(jù)當(dāng)時(shí)的教學(xué)內(nèi)容與學(xué)生狀況，靈活地采用有效的教學(xué)形式，充分相信學(xué)生，挖掘?qū)W生潛力，理解學(xué)生，尊重學(xué)生，給學(xué)生思考、改過的時(shí)間與機(jī)會(huì)，也許會(huì)產(chǎn)生教師意想不到的效果。

因此，在教學(xué)中教師應(yīng)重視小組合作、交流、互助的功效，有意識(shí)地創(chuàng)造機(jī)會(huì)，組織一定的教學(xué)形式，讓學(xué)生們充分地討論與交流，在這個(gè)過程中，教師應(yīng)多關(guān)注學(xué)困生，以靈活多樣的方式幫助他們勇于參與到小組活動(dòng)中去，提高他們的自信心，幫助他們養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣；在教學(xué)過程中，不應(yīng)只關(guān)注學(xué)生學(xué)沒學(xué)會(huì)，更應(yīng)關(guān)注學(xué)生的情感、態(tài)度、價(jià)值觀，同時(shí)，應(yīng)充分給每一名學(xué)生提供能展示自我的舞臺(tái)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同提高。

例如，我在講授用“待定系數(shù)法”求一次函數(shù)關(guān)系式時(shí)，講的例題：“已知一次函數(shù)的圖像經(jīng)過A（-2，1），B（1，-5）兩點(diǎn)，求這個(gè)一次函數(shù)的關(guān)系式?！崩}講完并鞏固后，我馬上展示了另一種形式的練習(xí)題，測(cè)試學(xué)生的知識(shí)掌握及遷移能力。題目的形式不但加上了實(shí)際背景，增加了閱讀理解的困難，而且兩個(gè)點(diǎn)的坐標(biāo)不是現(xiàn)成的條件，需要學(xué)生在已知圖像上自己找出來。題目展示后，部分學(xué)生一頭霧水，不知如何下手，可有的學(xué)生稍加思考，就舉起了手。給了學(xué)生們幾分鐘的思考后，我就發(fā)動(dòng)小組學(xué)生互相交流討論，幾分鐘以后，情形大變，幾乎全部的學(xué)生都自信地舉起了手。

類似做法，不但給學(xué)困生提供了多渠道的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，也為他們創(chuàng)造了人人都有自尊，人人都有成就感的課堂教學(xué)環(huán)境，這些環(huán)節(jié)的處理，讓具有不同學(xué)習(xí)基礎(chǔ)與具有不同學(xué)習(xí)能力的學(xué)生在數(shù)學(xué)上都得到了相應(yīng)的發(fā)展與提高。

二、激發(fā)學(xué)生內(nèi)心的自尊與動(dòng)力

《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》指出：“應(yīng)遵循學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的心理規(guī)律，讓學(xué)生親身經(jīng)歷將實(shí)際問題抽象成數(shù)學(xué)模型并進(jìn)行應(yīng)用的過程，進(jìn)而使學(xué)生獲得數(shù)學(xué)理解的同時(shí)，在思維能力、情感態(tài)度與價(jià)值觀等多方面得到進(jìn)步和發(fā)展?！?/p>

每一位教育者都有引導(dǎo)學(xué)生去“真正理解，達(dá)到課堂目標(biāo)”的愿望。數(shù)學(xué)教材中常常有一些比較復(fù)雜或繁瑣的內(nèi)容，教師的講解只能使學(xué)生在淺層面上理解所學(xué)知識(shí)，很難在短時(shí)間內(nèi)使學(xué)生真正理解與運(yùn)用所學(xué)知識(shí)。

筆者常常采取提前布置任務(wù)的做法，并要求第二天學(xué)生到講臺(tái)上講解。這時(shí)，有的學(xué)生會(huì)跑來問老師，有的學(xué)生相互之間會(huì)展開討論，總之會(huì)有一部分學(xué)生通過各種形式先把問題弄明白了，他們就像“先富起來的那部分人”，會(huì)帶動(dòng)其他同學(xué)進(jìn)行思考。第二天在充分思考和交流的基礎(chǔ)上，讓學(xué)生上臺(tái)講解，教師補(bǔ)充。這個(gè)講解的水平雖然不如教師，但它的妙處在于：這個(gè)教與學(xué)的過程是在主動(dòng)的、富有興趣的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，學(xué)習(xí)效益明顯高于教師的直接講解，實(shí)驗(yàn)證明，采用這種學(xué)習(xí)方式，學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣高，效果好。

篇（9）

（以完成一定工作任務(wù)為期限）

甲 方：

乙 方：

簽訂日期： 年 月 日

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條 甲方

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托人

注冊(cè)地址

經(jīng)營(yíng)地址

第二條 乙方 性別

戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）

居民身份證號(hào)碼

或者其他有效證件名稱 證件號(hào)碼

在甲方工作起始時(shí)間 年 月 日

家庭住址 郵政編碼

在京居住地址 郵政編碼

戶口所在地 ?。ㄊ校?區(qū)（縣） 街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）

二、勞動(dòng)合同期限

第三條 本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。

本合同于 年 月 日生效，本合同于

工作完成時(shí)終止。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任

崗位（工種）工作。

第五條 根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

第六條 乙方工作應(yīng)達(dá)到

標(biāo)準(zhǔn)。

四、工作時(shí)間和休息休假

第七條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為

甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

第八條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有

五、勞動(dòng)報(bào)酬

第九條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為

元或按

執(zhí)行。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定

第十條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)為 元或按

執(zhí)行。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

第十一條 甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

第十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按

支付乙方病假工資。

第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇

七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第十六條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十八條 甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第二十條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第二十三條 本合同的附件如下

第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托人

（簽字或蓋章）

簽訂日期： 年 月 日

勞動(dòng)合同變更書

經(jīng)甲乙雙方協(xié)

商一致，對(duì)本合同做以下變更：

甲方 （公 章） 乙方 （簽字或蓋章）

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托人

（簽字或蓋章）

年 月 日

使 用 說 明

一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。

二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。

簽訂勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋公章；法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。

三、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第二十一條中寫明。

篇（10）

批準(zhǔn)下達(dá)文號(hào)：__________

組建單位：______（蓋章）

組建單位法人：__________

單位聯(lián)系人代表：________

聯(lián)系電話：______________

湖南省科學(xué)技術(shù)廳制

_______年_______月

填表說明

一、本《合同書》為組建湖南省工程技術(shù)研究中心而設(shè)計(jì)。

二、本《合同書》是工程中心驗(yàn)收的重要依據(jù)之一。組建單位應(yīng)根據(jù)通過專家論證，并修改完善后的《湖南省工程技術(shù)研究中心組建可行性研究報(bào)告》認(rèn)真編寫。

三、工程中心技術(shù)領(lǐng)域按《湖南省工程技術(shù)研究中心建設(shè)規(guī)劃》填寫。

四、本《合同書》的組建內(nèi)容、目標(biāo)應(yīng)該完整、系統(tǒng)、明確，各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)具有可測(cè)性。

五、本《合同書》提供的是一種基本格式，填報(bào)單位可以根據(jù)條款填寫內(nèi)容增加頁(yè)面。

六、本《合同書》一式五份，紙張按a4標(biāo)準(zhǔn)。另外還需要提供一式二份《合同書》及修改后的《申請(qǐng)組建湖南省工程技術(shù)研究中心可行性研究報(bào)告》的軟盤（wordXX格式）。

七、上報(bào)資料在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交到湖南省科學(xué)技術(shù)廳發(fā)展計(jì)劃處。

第一條　湖南省科學(xué)技術(shù)廳（以下簡(jiǎn)稱甲方）與工程中心組建單位_______（以下簡(jiǎn)稱乙方）及推薦單位_______（以下簡(jiǎn)稱丙方），根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，就乙方組建湖南省_______工程技術(shù)研究中心（以下簡(jiǎn)稱工程中心），特訂立本合同。

第二條　按照《湖南省工程技術(shù)研究中心管理辦法》，工程中心建設(shè)實(shí)行主任負(fù)責(zé)制，本工程中心的主任和主要研究成員為：

類別_______姓名_______性別_______出生_______年_______月_______日　單位_______學(xué)歷_______職稱_______從事專業(yè)____

中心主任______________

主要成員______________

第三條　乙方工程中心成立的專家指導(dǎo)委員會(huì)成員為：

姓名_______性別_______出身年月_______單位_______職務(wù)_______專業(yè)_______電話_______

第四條?乙方工程中心組建期為_______年_______月至_______年_______月。組建期完成時(shí)，達(dá)到的總體目標(biāo)是：（組織機(jī)構(gòu)、總體達(dá)到的水平、成果轉(zhuǎn)化、基礎(chǔ)條件、交流與合作等）

第五條　乙方工程中心機(jī)構(gòu)組建目標(biāo)是：（機(jī)構(gòu)設(shè)置、運(yùn)行機(jī)制、管理制度等）

第六條　乙方工程中心組建期完成時(shí)，主要研究開發(fā)成果目標(biāo)（分年度表述成果水平、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等）

第七條　乙方工程中心組建期完成時(shí)，研究開發(fā)成果轉(zhuǎn)化與效益目標(biāo)（分年度表述成果轉(zhuǎn)化后，年度和累計(jì)直接經(jīng)濟(jì)效益和間接經(jīng)濟(jì)效益的目標(biāo)）

第八條　乙方工程中心組建期，實(shí)施以下人才培養(yǎng)戰(zhàn)略目標(biāo)（分年度表述人才培養(yǎng)、人才引進(jìn)、人才交流計(jì)劃及組建期完成時(shí)人才隊(duì)伍整體結(jié)構(gòu)目標(biāo)）