時(shí)間:2022-08-16 14:36:02
序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過(guò)程,我們?yōu)槟扑]十篇董事長(zhǎng)總結(jié)發(fā)言范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來(lái)更深刻的閱讀感受。
總的說(shuō)來(lái)業(yè)績(jī)雖少,成績(jī)卻也是非常卓然的。具體銷售業(yè)績(jī):北京實(shí)現(xiàn)銷售產(chǎn)值近九十萬(wàn)元、天津二十余萬(wàn)元、齊齊哈爾十二余萬(wàn)元、佳木斯近三萬(wàn)元、海拉爾也有一萬(wàn)余元,牡丹江雖然沒有業(yè)績(jī),但是我們不能憑借單一的業(yè)績(jī)就說(shuō)北京做得好,而佳木斯、牡丹江就沒有盡全力工作,這樣說(shuō)是完全錯(cuò)誤的。作為我們這樣一個(gè)企業(yè),一個(gè)辦事處工作的好與壞,不單單表現(xiàn)在業(yè)績(jī)上,我們應(yīng)該用辯證的方法看問(wèn)題。在過(guò)去的半年里公司各層領(lǐng)導(dǎo)都下到各辦事處調(diào)研過(guò),產(chǎn)品雖然是好產(chǎn)品,但萬(wàn)事都要有一個(gè)過(guò)程。北京辦事處是十多年的“老”公司,許多方面都有良好的基礎(chǔ)和有利的條件,而其它辦事處就像一張白紙,本身就沒有站在同一起跑線上又怎能相提并論呢!齊齊哈爾不到半年時(shí)間就有了十余萬(wàn)元的銷售成績(jī),佳木斯和海拉爾的工作也很努力。他們已經(jīng)燃起了一點(diǎn)星星之火,“星星之火,也可以燎原”,這就是成績(jī),這就力量??v觀全國(guó)能源結(jié)構(gòu),北京、天津、華北一帶包括東北都屬于貧煤區(qū),相應(yīng)的我們給用戶介紹產(chǎn)品的時(shí)候,就有一個(gè)投入產(chǎn)出比的問(wèn)題。地域大環(huán)境的差異,給有些地區(qū)的銷售帶來(lái)了困難,而他們拿出了成績(jī),說(shuō)明他們的工作付出了努力,也得到了相應(yīng)的回報(bào)。在短短九個(gè)月的發(fā)展過(guò)程中,我們不單在業(yè)績(jī)上有了發(fā)展,我們的內(nèi)部管理和思想建設(shè)上也取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。首先,我們?cè)谌藛T的管理上已經(jīng)進(jìn)出三十余人?,F(xiàn)在人雖少,但我感到都是精英。在企業(yè)文化方面,我們從一無(wú)所有到今天擁有了自己的網(wǎng)站和初見規(guī)模的企業(yè)簡(jiǎn)報(bào),這些都使我們的企業(yè)文化得到發(fā)展和延續(xù),是企業(yè)精髓的表現(xiàn)。駐外人員應(yīng)該有較深的體會(huì),以往我們只能通過(guò)文字交流,現(xiàn)在我們可以通過(guò)多媒體遠(yuǎn)程交流,加快了工作速度,提高了信息質(zhì)量,這些對(duì)我們來(lái)講都是非常有益的。
作為企業(yè)對(duì)人員的管理來(lái)講也有了很大成效。在駐外人員中,我們有我們企業(yè)中的第一位優(yōu)秀員工××同志,他在極為艱苦的環(huán)境當(dāng)中,排除層層阻礙,做出了成績(jī),給企業(yè)代了好頭。在機(jī)關(guān)內(nèi)部,我們的×××總經(jīng)理無(wú)論在機(jī)關(guān)組建的過(guò)程中,還是在企業(yè)外部交流工作里,都做的有聲有色,特別是在××?xí)h中,代表公司向大會(huì)介紹了我們的產(chǎn)品特點(diǎn)和使用方法,并且得到與會(huì)專家的高度評(píng)價(jià),真正的讓我們的企業(yè)走了出去,讓別人了解了我們。還有我們的科研負(fù)責(zé)人×老師,雖然在實(shí)驗(yàn)中經(jīng)常遇到困難,但依然孜孜不倦的探索,并且在短時(shí)間內(nèi)拿出了一些成果。給我們的發(fā)展做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。像這樣的人和事,我們要提倡要表彰,更要像他們學(xué)習(xí)。
今天我們?cè)诖苏匍_年終總結(jié)大會(huì),對(duì)過(guò)去一年的發(fā)展進(jìn)行總結(jié)。過(guò)去的一年,在各位員工的努力下,公司的業(yè)績(jī)?nèi)〉昧诵碌耐黄?,公司?guī)模得到壯大,在省內(nèi)乃至國(guó)內(nèi)的市場(chǎng)有了很大拓展,公司品牌、知名度都有了很大提升。在此,作為董事長(zhǎng),我想真誠(chéng)的對(duì)各位員工說(shuō)聲謝謝,“謝謝你們了”你們的付出公司是不會(huì)忘記的。我希望在今后的工作中,各位員工們能夠繼續(xù)努力公司項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)董事長(zhǎng)發(fā)言稿,真誠(chéng)對(duì)待,把公司作為自己的家,把公司的事作為自己的事,當(dāng)然了,你們的事也就是公司的事董事長(zhǎng)在年度總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿。
雖然這一年來(lái)我們?nèi)〉昧蓑溔说某煽?jī),但是那只是過(guò)去、歷史,我們不能沉醉在過(guò)去的驕傲中。市場(chǎng)變幻莫測(cè),是不講任何情面的,未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)是激烈的。望各部門領(lǐng)導(dǎo)干部們、各位員工樹立居安思危的思想,不能有絲毫懈怠。對(duì)此,我想具體就今后的工作任務(wù)提出幾點(diǎn)要求。
一、鞏固本地市場(chǎng),積極開拓省內(nèi)、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)
就目前情況而言,我們已經(jīng)占領(lǐng)了本地市場(chǎng),可以說(shuō)是本地同類企業(yè)的領(lǐng)軍人物。相比其他企業(yè),我們是綜合型企業(yè),我們有自己的產(chǎn)品產(chǎn)地、科研機(jī)構(gòu)、銷售網(wǎng)絡(luò),這些就是我們的優(yōu)勢(shì)。我們要充分利用這些優(yōu)勢(shì)來(lái)鞏固和強(qiáng)化本地市場(chǎng),將本地市場(chǎng)作為我們開拓業(yè)務(wù)的堅(jiān)實(shí)的基地和大后方。同時(shí),我們要積極開拓省內(nèi)和國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。爭(zhēng)取在未來(lái)的短時(shí)間內(nèi)全面覆蓋本省董事長(zhǎng)周年慶大會(huì)發(fā)言稿怎么寫,在國(guó)內(nèi)各主要城市也要建立銷售網(wǎng)絡(luò),讓我們的公司品牌在國(guó)內(nèi)具有一定的知名度。
二、提升知名度、擴(kuò)大品牌影響力
鑒于在本地市場(chǎng),我們的品牌已經(jīng)有了很大知名度可以說(shuō)是個(gè)響亮的牌子,所以未來(lái)我們要將廣告投放集中在有影響力的省級(jí)媒體(安徽電視臺(tái)、新安晚報(bào)等)和國(guó)內(nèi)有影響力的門戶網(wǎng)站(如新浪、網(wǎng)易、搜狐等)。關(guān)于廣告方面的問(wèn)題,策劃部門要做好詳細(xì)的方案和經(jīng)費(fèi)預(yù)算。廣告投放不可盲目,一定要選擇性價(jià)比高,真正達(dá)到宣傳效果的廣告媒介。在做廣告時(shí)一定不能忽視文化內(nèi)涵,要通過(guò)廣告來(lái)傳達(dá)我們是負(fù)責(zé)任的的企業(yè)、人性化的企業(yè),要透露出我們的企業(yè)精神,一定要避免低質(zhì)量的、惡俗的廣告。
三、做好科研工作,掌握核心競(jìng)爭(zhēng)力
產(chǎn)品研發(fā)是公司的核心和本源董事長(zhǎng)新公司成立發(fā)言稿提綱,是我們占有市場(chǎng)的前提,只有開發(fā)出先進(jìn)的、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品我們才有說(shuō)話權(quán)而不是人云亦云、亦步亦趨。所以要保證科技研發(fā)足夠的的經(jīng)費(fèi),引進(jìn)優(yōu)秀的人才,在關(guān)于科研方面我們不能有絲毫的吝嗇,一定要保證人才進(jìn)的來(lái)、留得住,一定要尊重知識(shí)、尊重人才。另外,我認(rèn)為作為公司的科研部門一定要走在科技的最前沿,掌握最新科技動(dòng)態(tài)、行業(yè)動(dòng)態(tài),要有敏感性,要“草木皆兵”。往往可能就是一點(diǎn)的風(fēng)吹草動(dòng)就讓我們落后于別人,失去市場(chǎng),所以必須重視,不可小覷。
四、完善企業(yè)制度、做好財(cái)務(wù)工作
今天的會(huì)議日程共有七項(xiàng):第一項(xiàng)唱廠歌。第二項(xiàng)宣讀先進(jìn)個(gè)人和集體名單;第三項(xiàng)為獲得先進(jìn)的單位和個(gè)人頒發(fā)證書、獎(jiǎng)金和紀(jì)念品;第四項(xiàng)由先進(jìn)代表發(fā)言;第五項(xiàng)由總經(jīng)理做2012年度工作報(bào)告;第六項(xiàng)由經(jīng)理代表做表態(tài)發(fā)言;七由董事長(zhǎng)做總結(jié)發(fā)言。
下面進(jìn)行大會(huì)第一項(xiàng):請(qǐng)全體起立,唱廠歌!(指揮:hh)
(hh負(fù)責(zé)放音樂(lè))
2010 年對(duì)于大元公司來(lái)說(shuō),是具有重要意義的一年。全體員工在公司領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)管理、開拓決策的正確領(lǐng)導(dǎo)下,攻堅(jiān)克難,各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn),自建廠成立以來(lái)首次突破銷售額hhhh萬(wàn)元,取得了重大可喜的成績(jī)。同時(shí)也涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體。為了更加提高先進(jìn)代表的模范帶頭作用,今年,公司也加大了對(duì)評(píng)優(yōu)樹先表彰的力度。標(biāo)兵先進(jìn)個(gè)人名額由去年的10名,增至17名,擴(kuò)大了70%。
下面進(jìn)行大會(huì)第二項(xiàng):由hh經(jīng)理宣讀優(yōu)秀個(gè)人和集體名單。
(喬立恒宣讀勞模、標(biāo)兵、先進(jìn)工作者名單)
讓我們用熱烈的掌聲對(duì)受到表彰的先進(jìn)個(gè)人和集體表示祝賀。(掌聲)
正是因?yàn)橛辛艘陨线@樣一批默默為團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)、默默為公司奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工,才使得公司能夠持續(xù)健康的發(fā)展。
1 2 3下面進(jìn)行大會(huì)第三項(xiàng):由公司公領(lǐng)導(dǎo)班子為獲得先進(jìn)的單位和個(gè)人頒發(fā)證書、獎(jiǎng)金和紀(jì)念品。
(頒獎(jiǎng)順序另附文字說(shuō)明)
讓我們?cè)俅巫YR獲得榮譽(yù)的以上同事們,希望你們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦?,戒驕戒躁,百尺竿頭,更進(jìn)一步,充分發(fā)揮模范帶頭作用。同時(shí)也希望這次沒有受到表彰的同志和集體,奮起直追,比優(yōu)趕先,共同開創(chuàng)良好的先進(jìn)氛圍。
下面進(jìn)行大會(huì)第四項(xiàng):請(qǐng)先進(jìn)代表hh發(fā)言。
下面進(jìn)行大會(huì)第五項(xiàng):請(qǐng)hh總經(jīng)理做2012年度工作報(bào)告;
下面進(jìn)行大會(huì)第六項(xiàng):請(qǐng)經(jīng)理代表hhh經(jīng)理做表態(tài)發(fā)言
剛才于釗勛經(jīng)理代表公司經(jīng)理對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子工作做了簡(jiǎn)單的匯報(bào)和表態(tài)。希望全體員工積極配合,統(tǒng)一思想,認(rèn)清形勢(shì),以新的姿態(tài)和作為,推進(jìn)2011年全面進(jìn)程。
下面進(jìn)行大會(huì)第七項(xiàng):讓我們用熱烈的掌聲歡迎董事長(zhǎng)做總結(jié)發(fā)言。
年終大會(huì)主持詞1各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
已經(jīng)過(guò)去了,回顧過(guò)去的一年,源于全體員工的辛勤工作和共同努力,公司各業(yè)務(wù)部門都圓滿地完成了一年的考核指標(biāo),各行政管理、服務(wù)部門也都順利地完成的一年的各項(xiàng)工作,公司整體取得令人滿意的業(yè)績(jī)。我們今天的總結(jié)大會(huì),要對(duì)過(guò)去一年獲得的經(jīng)驗(yàn)、成績(jī),以及不足和教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié),更是對(duì)新一年作出計(jì)劃,增添信心,推動(dòng)公司的各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
今天的大會(huì),我們主要有三項(xiàng)議程,第一項(xiàng),各分、子公司、各部門經(jīng)理做述職報(bào)告,第二項(xiàng)由公司財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)告各分、子公司、各部門經(jīng)營(yíng)情況,第三項(xiàng)由總經(jīng)理作總結(jié)發(fā)言,第四項(xiàng),對(duì)先進(jìn)進(jìn)行表彰。
現(xiàn)在進(jìn)行大會(huì)第一項(xiàng),請(qǐng)各分、子公司、各部門經(jīng)理依次上臺(tái)做述職報(bào)告,希望大家都能認(rèn)真的聽取各位領(lǐng)導(dǎo)的述職和工作思路,結(jié)合自己的崗位計(jì)劃找準(zhǔn)自己努力的方向。大會(huì)第二項(xiàng),由財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)各部門經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行總結(jié)。
通過(guò)總監(jiān)的報(bào)告我們可以看到,,各公司各部門在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在部門員工的共同努力下,都取得了較好的業(yè)績(jī),再次向大家表示感謝和祝賀,并預(yù)祝各公司、各部門都取得更優(yōu)異的成績(jī)。
大會(huì)第三項(xiàng),請(qǐng)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理作總結(jié)發(fā)言。
總的總結(jié)發(fā)言,對(duì)公司一年來(lái)的發(fā)展情況進(jìn)行了全面、客觀的評(píng)價(jià),也提出了當(dāng)前存在的一些問(wèn)題與不足,希望在新的一年里,大家能以今天的總結(jié)為鞭策,發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì),改進(jìn)不足,不斷進(jìn)取,在各自的崗位上貢獻(xiàn)應(yīng)有的力量!
會(huì)議第四項(xiàng),對(duì)評(píng)選出的公司先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰、獎(jiǎng)勵(lì),我逐項(xiàng)宣讀獲獎(jiǎng)名單,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎(jiǎng)?wù)哳C發(fā)榮譽(yù)證書及資金。
非常激動(dòng)和熱烈的場(chǎng)面啊,紅燦燦的獎(jiǎng)狀印著紅燦燦的笑臉,把我們會(huì)議室的氣氛烘托的更溫暖更熱烈了。非常感謝這些單位和個(gè)人,他們?cè)谶^(guò)去的一年中,不但創(chuàng)造了優(yōu)異的業(yè)績(jī),更為我們樹立了團(tuán)結(jié)協(xié)作、吃苦耐勞、勇于擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)的榜樣,希望大家在分享他們的喜悅的同時(shí),也能學(xué)習(xí)到他們優(yōu)秀的品質(zhì)和精神。我提議,讓我們?cè)俅我詿崃业恼坡?,?duì)他們表示感謝和祝賀!
到此,我們今天總結(jié)、表彰大會(huì)的議程就全部結(jié)束了。今天下午的會(huì)議開的很熱烈,很成功,總結(jié)過(guò)去,應(yīng)該說(shuō)是公司穩(wěn)步發(fā)展、不斷進(jìn)取的一年,這一年,我們?cè)谧拿恳晃粏T工都為公司的發(fā)展付出了辛勤的勞動(dòng)和汗水,也收在工作中收獲了經(jīng)驗(yàn)、收獲了教訓(xùn)、收獲了喜悅和進(jìn)步。面對(duì)嶄新的一年,激勵(lì)我們前進(jìn)的目標(biāo)有很多,但最重要的,
應(yīng)該是我們身上擔(dān)負(fù)的責(zé)任更重了,正所謂風(fēng)勁潮涌,自當(dāng)破浪;任重道遠(yuǎn),更需策馬揚(yáng)鞭,相信新的一年,公司全體員工在總的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)一心,努力工作,一定會(huì)譜寫出公司更加輝煌絢麗的新篇章!最后預(yù)祝大家春節(jié)愉快、身體健康、合家歡樂(lè)、萬(wàn)事如意!
我宣布,公司總結(jié)暨表彰大會(huì)到此結(jié)束,請(qǐng)全體員工到會(huì)餐、聯(lián)誼,謝謝大家!
年終大會(huì)主持詞2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家下午好!
春去春又回,花謝花再開,不知不覺中,~~公司在成長(zhǎng)中送走了的狗年,滿懷期待地迎來(lái)了~~年。
今天,我再次榮幸地站在這里和大家一起分享~~~年~~公司的年度總結(jié)暨表彰大會(huì)。
朋友們,當(dāng)寒冬的臘梅在窗外迎風(fēng)怒放的時(shí)候,春天的腳步聲也悄然而至。在這新春佳節(jié)即將到來(lái)之際,~~公司全體人員歡聚一堂,召開隆重而熱烈的總結(jié)大會(huì):表彰~~~年對(duì)公司發(fā)展有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀主管;認(rèn)真總結(jié)~~~年取得的各項(xiàng)成績(jī)和不足;安排和布置~~~年的主要工作事項(xiàng)。
為保證會(huì)議有序進(jìn)行,在大會(huì)正式開始之前,我提出以下幾點(diǎn)要求:
第一、請(qǐng)所有在座人員暫時(shí)關(guān)機(jī)或把手機(jī)調(diào)為振動(dòng);(給大家5秒鐘時(shí)間完成,5、4、3、2、1,謝謝)
第二、請(qǐng)大家不要在會(huì)場(chǎng)內(nèi)外來(lái)回走動(dòng),不要大聲喧嘩,不要交頭接耳;
第三、請(qǐng)大家不要在會(huì)場(chǎng)內(nèi)抽煙、不要隨地吐痰,不要亂扔垃圾;
第四、會(huì)議結(jié)束后,請(qǐng)大家有序退場(chǎng),請(qǐng)各部門主管帶領(lǐng)本部聚餐人員到籃球場(chǎng)集合,聚餐地點(diǎn)是雙山漁港。
接下來(lái),我向大家簡(jiǎn)單介紹一下今天大會(huì)的主要流程,大會(huì)一共分為三項(xiàng)內(nèi)容:
第一、優(yōu)秀員工和優(yōu)秀主管的頒獎(jiǎng)典禮;
第二、優(yōu)秀主管代表發(fā)言;
第三、鄔總給大家做~~~年的工作總結(jié)報(bào)告,并對(duì)~~~年工作提出規(guī)劃和期望;
現(xiàn)在我宣布,大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng),給優(yōu)秀員工和優(yōu)秀主管頒獎(jiǎng):
首先請(qǐng)第一排優(yōu)秀員工代表上臺(tái)按照次序?qū)μ?hào)領(lǐng)獎(jiǎng),請(qǐng)主席臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)安排頒獎(jiǎng),請(qǐng)頒獎(jiǎng)禮儀協(xié)助;
第二排,第三排。
最后有請(qǐng)兩位優(yōu)秀車間主管和銷售部沈麗英及人事部?jī)?yōu)秀代表何娜閃亮登場(chǎng),請(qǐng)主席臺(tái)上五位領(lǐng)導(dǎo)為他們頒發(fā)獎(jiǎng)金和榮譽(yù)證書。
謝謝大家,請(qǐng)各位就座!
各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,讓我們?cè)俅伟炎顭崃业恼坡曀徒o所有獲獎(jiǎng)的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀主管。
在過(guò)去的一年里,你們辛苦了,謝謝你們!我代表~~公司向您們表示衷心地感謝!
榜樣的力量是無(wú)窮的,以上優(yōu)秀員工和主管,是我們~~公司的明星和代表,也是我們學(xué)習(xí)的楷模,由于名額的限制,還有許多在不同崗位上有突出貢獻(xiàn)的無(wú)名英雄沒有在此一一受到表彰,但是,一分耕耘一分收獲,相信您們的付出一定會(huì)有應(yīng)得的回報(bào)!
現(xiàn)在,我宣布進(jìn)行大會(huì)第二項(xiàng)內(nèi)容:優(yōu)秀主管代表發(fā)言。
在~~~年,~~公司增加了許多新面孔,在這些新面孔當(dāng)中有一位大家非常熟悉的同事,他就是付~~,在過(guò)去的`一年里,加入~~公司8個(gè)月之久的小付在~~公司有哪些心得體會(huì)?~~~年,他對(duì)于包裝車間又有哪些規(guī)劃和打算呢?
讓我們以熱烈的掌聲有請(qǐng)生產(chǎn)部主管付~~上臺(tái)發(fā)言。
謝謝小付,請(qǐng)就座。剛才付~~謙虛地向大家講述了自己加入~~公司8個(gè)月以來(lái)的心情和感受,并對(duì)~~~年的工作也提出了一些改善和期望的目標(biāo),讓我們?cè)俅我詿崃业恼坡暩兄x小付,謝謝!
各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事,眾所周知,~~~年下半年以來(lái),因歐債危機(jī)和西方經(jīng)濟(jì)持續(xù)低迷的緣故,所有的外貿(mào)公司和出口企業(yè)都受到了不同程度的影響,~x~年,在鄔總、尤總的帶領(lǐng)下,在全體同仁的共同努力下,公司銷售仍然取得了1.6億多的良好業(yè)績(jī),同比去年取得了15%的高速增長(zhǎng),希望大家在新的一年里,再接再厲,眾志成城爭(zhēng)取更大的進(jìn)步和業(yè)績(jī)。
~~~年,這個(gè)傳說(shuō)中的世界末日,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存、機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn)同。在這新的一年里,鄔總對(duì)我們又將提出哪些期望和要求呢?接下來(lái),讓我們以最熱烈的掌聲有請(qǐng)公司的最高層領(lǐng)導(dǎo)鄔總講話,有請(qǐng)鄔總!
感謝鄔總為我們帶來(lái)詳盡的分析和年度總結(jié),謝謝鄔總!
剛才鄔總的總結(jié)報(bào)告,既充分肯定了~~~年~~公司取得的各項(xiàng)成績(jī),也明確提出了~~~年公司將全力以赴推進(jìn)的六點(diǎn)部署,目標(biāo)明確,思路清晰。
再次感謝鄔總!
各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,今天的大會(huì)開得非常成功,這是一個(gè)團(tuán)結(jié)的大會(huì),是一個(gè)催人奮進(jìn)的大會(huì),也是一個(gè)把壓力變成動(dòng)力的大會(huì),這次大會(huì)讓我們看到了~~~年的成績(jī)和不足,也看到了~~~年新的挑戰(zhàn)和希望。
我們有理由相信:~~~年,在公司高層領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,全體人員團(tuán)結(jié)在以鄔總為核心的周圍,同心同德,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,我們的公司一定會(huì)譜寫出更加輝煌、更加絢麗的新篇章!
讓我們以飽滿的熱情和信心,描繪~~更新、更美麗的畫卷,讓我們一起為~~的明天加油、加油、再加油吧!
朋友們,讓我們一起祝愿~~的明天會(huì)更好!!(《明天會(huì)更好》的音樂(lè)響起)
最后,祝全體人員春節(jié)愉快,身體健康,合家歡樂(lè),新年發(fā)大財(cái)!!
現(xiàn)在,我正式宣布:大會(huì)到此結(jié)束,朋友們,讓我們一起相約在~~年,再見!
年終大會(huì)主持詞3尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓、親愛的同事們:
大家下午好!
我是公司行政部~~。首先代表公司感謝~~樓對(duì)我們會(huì)議的大力支持,感謝工作人員提供的幫助。
下面我們進(jìn)行第一部分。年終總結(jié)暨表彰大會(huì)。
第一項(xiàng):宣布會(huì)場(chǎng)紀(jì)律:
為了保證會(huì)議的質(zhì)量和效果,希望大家集中精力,認(rèn)真遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律,共同開好這次大會(huì)。還是老規(guī)矩:
1、把手機(jī)調(diào)到關(guān)機(jī)或靜音狀態(tài);
2、會(huì)場(chǎng)不得交頭接耳,接聽電話;3、會(huì)場(chǎng)不得抽煙,隨便走動(dòng)?,F(xiàn)在給大家5秒鐘時(shí)間,把手機(jī)調(diào)整一下:
第二項(xiàng):介紹參加今天大會(huì)的嘉賓及公司領(lǐng)導(dǎo):
出席今天會(huì)議的嘉賓有:
用熱烈的掌聲歡迎各位的到來(lái)!
今天出席本次大會(huì)的有公司董事長(zhǎng)~先生,公司總經(jīng)理~先生,副總~先生。在這里向在百忙之中親臨大會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
歲月如梭?;厥?0~~,我們不畏艱難,一起奮斗,共同拼搏。展望~~~~年,我們期待著~~公司的明天會(huì)更好。今天的~~公司,因?yàn)橛写蠹业墓餐冻龆铝⒊鳖^,我們的~~事業(yè),因?yàn)橛懈魑坏男燎诟哦招略庐?。這一年中,我們?cè)谇斑M(jìn)中摸索更好的發(fā)展道路,同時(shí),也涌現(xiàn)出一批批表現(xiàn)優(yōu)秀的管理人員、基層員工。下面,我宣布年終總結(jié)暨表彰大會(huì)正式開始,讓我們一起來(lái)分享20~~年中珍貴的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
第三項(xiàng):下面有請(qǐng)我們公司總經(jīng)理~~~先生為今天的總結(jié)大會(huì)致開幕辭,掌聲有請(qǐng)!
感謝~~總為我們今天的晚會(huì)接開帷幕。~~總的講話既對(duì)公司一年來(lái)的發(fā)展進(jìn)行了全面客觀、公正的總結(jié),也提出了公司~~~~年的發(fā)展思路,描繪了公司美好的未來(lái),使我們每一名~~人都能感覺到公司的光明前景,更加堅(jiān)定了我們每個(gè)人的信心。
第四項(xiàng):20~~年全廠員工在公司高層的領(lǐng)導(dǎo)下,持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。同時(shí),也涌現(xiàn)出一批批工作責(zé)任心強(qiáng)、待人友善,追求上進(jìn)的員工。根據(jù)公司的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)過(guò)大家的共同參與,行政部的審核,公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),優(yōu)中選優(yōu),共評(píng)出了~名優(yōu)秀員工,1名優(yōu)秀主管。他們分別是:盧~、梁~、葉~、盧~、李~、梅~、黃~。
下面有請(qǐng)優(yōu)秀員工代表李~發(fā)言。
有請(qǐng)優(yōu)秀員工代表盧~上臺(tái)發(fā)言。
~~這個(gè)平臺(tái)給我們每位~~人提供了良好的成長(zhǎng)機(jī)會(huì),并給予了我們不盡的關(guān)懷。我相信與李~、盧~有同感的還有很多,很多。有了大家的共同參與與努力創(chuàng)造,我們~~之路定會(huì)越走越寬闊!
第五項(xiàng):表彰
下面我們用熱烈的掌聲請(qǐng)優(yōu)秀員工盧~、梁~、葉~、盧~上臺(tái)(當(dāng)選理由:)。
有請(qǐng)副總晏~上臺(tái)為各位頒獎(jiǎng)。榮譽(yù)證書一本,獎(jiǎng)金~~元。
請(qǐng)攝影師為他們合影留念。
謝謝。
下面有請(qǐng)李~、梅~上臺(tái),掌聲有請(qǐng)!(當(dāng)選理由:)
有請(qǐng)總經(jīng)理~~~先生為兩位頒獎(jiǎng)。榮譽(yù)證書一本,獎(jiǎng)金~~元。
請(qǐng)攝影師為他們合影留念。
謝謝。
下面有請(qǐng)20~~年度的優(yōu)秀主管黃~上臺(tái)。(當(dāng)選理由:)
有請(qǐng)公司董事長(zhǎng)~先生為黃主管頒獎(jiǎng)。榮譽(yù)證書一本,獎(jiǎng)金~~元。
請(qǐng)攝影師為他們合影留念。
有請(qǐng)攝影師為我們20~~年度全體優(yōu)秀員工及公司領(lǐng)導(dǎo)集體合影留念!
感謝頒獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)。讓我們?cè)僖淮斡脽崃业恼坡曌YR他們,同時(shí)也送給在坐的每一位為公司的發(fā)展辛勤付出的~~人!
時(shí)間是公平的,從不以人們的好不斷改進(jìn)而改變。令人難忘的20~~年正在漸行漸遠(yuǎn),令人期待的~~~~正向我們堅(jiān)定地走來(lái)。感謝各位同事20~~年的共同努力,~~~年,我們又站在新的起跑線上,我們將在~~的舞臺(tái)上心情展示自己,為~~新的里程碑加油!
好,今天的總結(jié)暨表彰大會(huì)到些結(jié)束了,感謝各位的參與。請(qǐng)各位稍做休息,~分鐘后,由今晚的聯(lián)歡晚會(huì)主持人~~小姐、~~先生帶領(lǐng)我們走進(jìn)另一個(gè)狂歡世界,領(lǐng)略~~人另一番風(fēng)采!
年終大會(huì)主持詞4一、開場(chǎng)白
男:漫江碧透,層林盡染,春風(fēng)又綠江南岸,
女:百舸爭(zhēng)流,高歌猛進(jìn),群英再聚好河山。
男:各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo),
女:各位親愛的同仁,
男:~~壽險(xiǎn)芙蓉區(qū)的精英們,
合:大家上午好!
女:歡迎您參加~~人壽保險(xiǎn)股份有限公司芙蓉區(qū)~~—~~年年度總結(jié)大會(huì),
合:歡迎你們!
女:當(dāng)創(chuàng)造的雙手扣開成功的大門,帶著勝利的喜悅,我們匯聚在藍(lán)色的旗幟下,
男:當(dāng)跋涉的腳步跨進(jìn)巍峨的門檻,滿懷奮斗的豪邁,我們分享這火紅的激情,
女:經(jīng)歷了365個(gè)不平凡的日日夜夜,芙蓉區(qū)的全體同仁不懼風(fēng)雨,眾志成城,抒寫了一首催人奮進(jìn)的壯麗詩(shī)篇。
男:克難關(guān),戰(zhàn)危機(jī),勤開拓,夜以繼日,無(wú)怨無(wú)悔!我們搶抓機(jī)遇,奮勇爭(zhēng)先。
女:回首~~—~~,我們采擷光榮與夢(mèng)想,展望~~—~~~,我們將萬(wàn)眾一心,銳意進(jìn)取,創(chuàng)造嶄新的業(yè)績(jī)!
男:大浪淘沙,始見真金璀璨,滄海橫流,方顯英雄本色。
女:今天,是個(gè)美好的日子,
男:芙蓉區(qū)的各位將士們相聚一堂。
女:下面,我榮幸的宣布~~人壽保險(xiǎn)股份有限公司長(zhǎng)沙營(yíng)銷總部芙蓉區(qū)20~~年度總結(jié)表彰大會(huì),
合:現(xiàn)在開始。
沒有播種,何來(lái)收獲,沒有辛苦,何來(lái)進(jìn)步?;厥讆~—~~~年芙蓉區(qū)一路走來(lái),我們風(fēng)雨兼程,披荊斬棘、用汗水和淚水換來(lái)了今天的成長(zhǎng),我們?cè)谶M(jìn)步,其中最應(yīng)要感謝的,是營(yíng)銷總部各領(lǐng)導(dǎo)的支持、關(guān)懷和幫助。
是英明領(lǐng)導(dǎo),讓我們有了發(fā)展的正確方向,給予我們前進(jìn)的動(dòng)力。芙蓉區(qū)的發(fā)展一直受到崔總及各位領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注,在今天這個(gè)歡欣鼓舞的日子里,我們也迎來(lái)了總部各位領(lǐng)導(dǎo)的蒞臨,這是我區(qū)的無(wú)上榮耀,也是對(duì)我區(qū)~~—~~年成績(jī)的肯定,對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨,表示最最熱烈的歡迎和衷心的感謝。
年終大會(huì)主持詞5首先我代表力大公司對(duì)市美術(shù)館對(duì)我們會(huì)議的大力支持!感謝工作人員提供的幫助!
為保證會(huì)議的有序進(jìn)行,在會(huì)議正式開始之前,我提幾條要求:
1、請(qǐng)所有與會(huì)人員暫時(shí)關(guān)閉手機(jī),不要接打電話;
2、不要在會(huì)場(chǎng)內(nèi)、外來(lái)回走動(dòng),大聲喧嘩,或與人交頭接耳;
3、不要隨地吐痰,亂扔廢棄物,不要抽煙;
4、會(huì)議結(jié)束以后,先歡送領(lǐng)導(dǎo)和來(lái)賓退場(chǎng),然后依次序退?,F(xiàn)在正式開會(huì),
第1項(xiàng):公司總經(jīng)理徐~~代表公司宣讀對(duì)陳~~同志任命的決定;(1分鐘)
第2項(xiàng):公司董事長(zhǎng)李~~為陳~~同志頒發(fā)聘書;(1分鐘)
第3項(xiàng):陳總做就職發(fā)言;(3分鐘)
第4項(xiàng):石~~代表公司宣讀《公司關(guān)于頒布規(guī)章制度的決定》。(1分鐘)
第5項(xiàng):靳~~代表鄭州項(xiàng)目部技術(shù)人員做工作總結(jié)(5分鐘)
第6項(xiàng):杜~~代表洛寧項(xiàng)目部技術(shù)人員做工作總結(jié)(5分鐘)
第7項(xiàng):郭~~代表伊川項(xiàng)目部技術(shù)人員做工作總結(jié)(5分鐘)
第8項(xiàng):張~~代表欒川項(xiàng)目部技術(shù)人員做工作總結(jié)(5分鐘)
第9項(xiàng):王~~代表女工做工作總結(jié)(3分鐘)
第10項(xiàng):蔡~~代表施工隊(duì)長(zhǎng)做工作總結(jié)(5分鐘)
第10項(xiàng):劉~~代表施工隊(duì)長(zhǎng)做工作總結(jié)(5分鐘)
第11項(xiàng):李~~代表鄭州項(xiàng)目部做工作總結(jié)(10分鐘)
第12項(xiàng):王~~做三鄧線和伊川管網(wǎng)工程做工作總結(jié)(10分鐘)
第13項(xiàng):賈~~代表協(xié)作單位發(fā)言(5分鐘)
第14項(xiàng):王~~表協(xié)作單位發(fā)言(5分鐘)
第15項(xiàng):韓~~做施工管理工作總結(jié)(15分鐘)
第16項(xiàng):賈~~代表欒川項(xiàng)目部做工作總結(jié)(15分鐘)
第17項(xiàng):徐總做20~~年公司總結(jié)報(bào)告(45分鐘)
第18項(xiàng):陳總宣讀公司對(duì)優(yōu)秀施工隊(duì)和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)的決定(3分鐘)
第19項(xiàng):李董事長(zhǎng)為優(yōu)秀施工隊(duì)頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金;(3分鐘)
20XX年永通電子有限公司春茗聯(lián)歡晚會(huì)具體活動(dòng)細(xì)節(jié)如下:
一、舉辦時(shí)間:20XX年2月18日(農(nóng)歷廿七)
二、舉辦地點(diǎn);公司一樓籃球場(chǎng)
三、參加人員:全體員工與公司領(lǐng)導(dǎo)、任我通嘉賓
四、工作人員:何允婷、伍智慧、范旭娟、陳劍洪、朱桂雁、陳延平,李瑞松、陸旺、廖錫南、譚亞龍 五、主持人:何允婷、伍智慧 六、活動(dòng)內(nèi)容與流程
2月18日下午2:00至5:00舉辦趣味運(yùn)功會(huì),項(xiàng)目分別是:拔河比賽、乒乓球接力賽、跳繩比賽 報(bào)名截止時(shí)間:20XX-2-16
比賽前準(zhǔn)備工作:范旭娟、陳劍洪、朱桂雁、陳延平、熊海生 比賽過(guò)程中維持秩序:李瑞松、陸旺、廖錫南、譚亞龍負(fù)責(zé) 比賽主持人:何允婷、伍智慧 比賽裁判:陳劍洪
比賽開始前由主持人宣讀比賽規(guī)則,裁判吹哨開始,比賽結(jié)果由主持當(dāng)場(chǎng)宣布,一切解釋權(quán)歸人事行政部。
七、晚會(huì)流程
八、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)
活動(dòng)具體工作安排:
拔河比賽隊(duì)伍(4男4女):
一車間A隊(duì)(301):李曉梅、許月萍、黃嘉怡、李美鳳、何中敏、牟應(yīng)、成億 一車間B隊(duì)(304):范澤榮、何義結(jié)、任之榮、謝光權(quán)、梁小春、鰥廷康、黃平芳、張華
一車間C隊(duì)(305):李世清、廖美玲、鐘玉鳳、朱珊、汪建平、韋必動(dòng)、鄧天軍、楊磊
一車間D隊(duì)(306):張?jiān)?、姚順順、辛家明、馮孝兵、覃秋香、李春愛、韋喜鳳、楊銀秋
一車間(403、308):廖鈞州、韋順忠、蘇啟波、甘淼森、吳紫燕、周炳珍、溫燕芬、韋美鳳
品倉(cāng)二隊(duì):周麗、何嘉捷、陳力婷、黃素瑩、黎浩之、伍時(shí)聰、莫現(xiàn)洪、鐘天金 注塑隊(duì):甘寶榮、王榮華、龐維華、馬會(huì)瓊、盧金瀧、霍現(xiàn)之、吳旭、楊雁 辦公室A隊(duì):俞高鵬、許景茹、李勇達(dá)、陳穎河、陳秋娣、何妙姬、(后備:謝偉君)
辦公室B隊(duì):廖金述、汪軍、麥順生、阮貴林、李帶燕、陳玉清、李簡(jiǎn)群、麥少蘭
乒乓球接力賽:
賽判:何峰明、廖錫南、陸旺、李瑞松、陳劍洪,記錄:伍智慧 一車間A隊(duì)(301):黃別珍、黃柳富、崔沛鈺、黃文堅(jiān)、薛林妹 時(shí)間:
一車間B隊(duì)(304):黃興東、何耐英、虞玉有、黃平芳、曾煒盛(后備:陳文麗、韋家歡)
時(shí)間:
一車間C隊(duì)(305):何忠鵬、陳煥結(jié)、黃盤勝、黃興福、黃春燕(后備:寧雪雯) 時(shí)間:
一車間D隊(duì)(306):黃國(guó)穎、林朋、龐永聰、韋喜鳳、黃妹靜 時(shí)間:
一車間E隊(duì)(308、403):劉志康、歐家全、吳東海、蔣玉嫦、覃小梅 時(shí)間:
品倉(cāng)二A隊(duì):吳康欽、潘漢祥、陳伯倫、鐘發(fā)潘、廖水玲 時(shí)間:
注塑A隊(duì):龐維華、王榮華、陸加俊、王小堅(jiān)、方彪 時(shí)間:
辦公室A隊(duì):覃曉禮、阮貴林、謝偉君、范旭娟、彭蓓 時(shí)間:
辦公室B隊(duì):俞高鵬、杜東勝、曾輝麗、許景茹、蘇翠華 時(shí)間
篇【2】:春茗會(huì)活動(dòng)方案
20XX年,是-----有限公司發(fā)展史的一個(gè)重要里程碑,是公司拼搏奮進(jìn)、再創(chuàng)輝煌的新起點(diǎn)。
為答謝員工過(guò)去一年里的工作及努力,公司以春茗會(huì)為依托,向員工呈現(xiàn)一場(chǎng)文藝形式輕松活潑、企業(yè)文化內(nèi)涵豐富的春茗晚會(huì),借此展現(xiàn)公司企業(yè)文化特色,加強(qiáng)員工之間的交流,并最終調(diào)動(dòng)員工的工作激情和斗志,激發(fā)更大的工作熱情投入到20XX年的工作之中。
二.活動(dòng)主題
心連心,共奮進(jìn)
三.活動(dòng)地點(diǎn)
四.活動(dòng)時(shí)間
20XX年-月-日晚上7:00—10:00
五.活動(dòng)對(duì)象
----公司全體員工
六.活動(dòng)方式
春茗會(huì)力求突出公司企業(yè)文化特色,以公司員工自編自演為主,充分展現(xiàn)公司員工蓬勃向上的精神面貌,和諧良好的公司氛圍。
1.向員工發(fā)放抽獎(jiǎng)劵(已經(jīng)事先打印好的各員工名字卡片,由各員工的主管發(fā)放本部門員工的名字卡片,進(jìn)場(chǎng)后發(fā)放)
2.收集抽獎(jiǎng)劵,用抽獎(jiǎng)箱裝著(各員工把自己卡片投入到抽獎(jiǎng)箱里)
3.主持人致開幕詞(觀看視頻,內(nèi)容為康和歷年來(lái)春茗會(huì)的歷史)
4.觀看完視頻,董事長(zhǎng)致新年賀詞
5.節(jié)目開始:⑴勁舞
⑵歌曲《未來(lái)的自己》
⑶民族舞
⑷小品
6.抽獎(jiǎng)活動(dòng)開始
⑴.主持人宣布抽獎(jiǎng)活動(dòng)開始,由董事長(zhǎng)在抽獎(jiǎng)箱里抽第一位幸運(yùn)者,幸運(yùn)者可以在墻上抽紅包(事先在墻上貼好紅包,各個(gè)紅包里有相對(duì)應(yīng)不同等級(jí)獎(jiǎng)品名稱的卡片)中選取一個(gè),由主持人打開紅包,宣布獎(jiǎng)品名稱
⑵由上一位幸運(yùn)者抽取下一位幸運(yùn)者,以此類推,直到墻上紅包沒有為止 ⑶為了使活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)達(dá)到,可以設(shè)定一個(gè)特等獎(jiǎng),獎(jiǎng)品是全場(chǎng)的最高獎(jiǎng),可以是現(xiàn)金20XX元(也可以是其他金額888、999等),最后由董事長(zhǎng)來(lái)抽取這位幸運(yùn)者
7頒發(fā)年終獎(jiǎng)
8董事長(zhǎng)作總結(jié)發(fā)言
9主持人宣布春茗會(huì)圓滿結(jié)束,下年再會(huì)
10合影留念
八、經(jīng)費(fèi)預(yù)算
九、應(yīng)急方案
1、由保安負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù),以確?;顒?dòng)安全有序地進(jìn)行。
2、如發(fā)生意外,例如火災(zāi)等緊急情況發(fā)生時(shí),保安做好現(xiàn)場(chǎng)人員的安全疏散。
3、提醒大家注意保管隨身攜帶的物品,以保障財(cái)產(chǎn)安全;帶家屬的員工看管好自己的小朋友。
4、如發(fā)現(xiàn)員工喝醉現(xiàn)象,立即通知該員工的主管,由其進(jìn)行安排。
1月6日上午,曹家王莊社區(qū)居委會(huì)、山東蘭華集團(tuán)總公司“xx年工作總結(jié)表彰暨xx年工作動(dòng)員大會(huì)”在商城實(shí)驗(yàn)學(xué)校禮堂隆重召開。臨沂市商城管委會(huì)副主任、蘭山街道黨工委書記劉愛友;蘭山街道黨工委副書記、辦事處主任王康亮;辦事處副主任韓佃興;工作區(qū)主任凌云志等領(lǐng)導(dǎo)同志出席;社區(qū)兩委成員及集團(tuán)員工、商戶代表、居民代表共計(jì)200余人參加了此次會(huì)議。
大會(huì)由社區(qū)黨總支副書記曹祥思主持。大會(huì)在莊嚴(yán)的《國(guó)歌》聲中拉開帷幕,首先由黨總支副書記宋家森、黨總支委員曹右芬、黨總支委員張茂川、黨總支委員曹純希、黨總支委員劉建、黨總支委員曹純樸、黨總支委員宋生永分別傳達(dá)了曹家王莊社區(qū)xx年最新文件精神和人員任免規(guī)定。
隨后,大會(huì)隆重表彰了在xx年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作中,成績(jī)突出的先進(jìn)單位和一批思想覺悟高、工作認(rèn)真的先進(jìn)個(gè)人;對(duì)社區(qū)建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的市場(chǎng)經(jīng)商戶和小區(qū)業(yè)主也受到了隆重的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
隆重表彰完先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人后,社區(qū)黨總支書記、蘭華集團(tuán)董事長(zhǎng)曹繼廉作了“社區(qū)xx年工作總結(jié)暨xx年工作動(dòng)員”工作報(bào)告。曹書記說(shuō),xx年是曹家王莊社區(qū)五年總體規(guī)劃的開局之年,也是齊心協(xié)力、奮斗拼搏的一年、收獲豐厚的一年。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持關(guān)懷下,在社區(qū)全體黨員、干部和工作人員的共同努力下,社區(qū)各項(xiàng)工作躍上了一個(gè)新的臺(tái)階,不但取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益,而且取得了良好的社會(huì)效益。社區(qū)全年集體財(cái)稅總收入3600萬(wàn)元,并榮獲國(guó)家級(jí)榮譽(yù)1個(gè)(全國(guó)商業(yè)示范社區(qū));省級(jí)榮譽(yù)3個(gè)(省級(jí)文明和諧社區(qū)、省級(jí)無(wú)傳銷社區(qū)、省級(jí)平安社區(qū));市級(jí)榮譽(yù)2個(gè)(市示范社區(qū)先進(jìn)單位、市衛(wèi)生先進(jìn)社區(qū));區(qū)級(jí)榮譽(yù)4個(gè)(十佳文明社區(qū)、文化模范社區(qū)等)。xx年,社區(qū)全年共接待來(lái)自中央部委、省、市、區(qū)及周邊友好縣市的參觀檢查團(tuán)達(dá)xx余人次。“全市文明社區(qū)創(chuàng)建現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”、“全市平安社區(qū)創(chuàng)建現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”、“全市無(wú)傳銷社區(qū)創(chuàng)建現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”、“全市環(huán)衛(wèi)進(jìn)社區(qū)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”和“全市科普進(jìn)社區(qū)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”先后在曹家王莊社區(qū)召開。應(yīng)該說(shuō),曹家王莊社區(qū)的各項(xiàng)工作均取得了市委市政府、區(qū)委區(qū)政府和街道辦事處等各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可和肯定,這些榮譽(yù)和成績(jī)的取得與轄區(qū)居民、業(yè)戶的積極參與、辛勤付出及無(wú)私奉獻(xiàn)是分不開的,確保了xx年經(jīng)濟(jì)發(fā)展達(dá)到了一個(gè)新的起點(diǎn),為加快實(shí)現(xiàn)五年總體規(guī)劃奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
會(huì)上,曹書記還針對(duì)xx年工作作了詳細(xì)部署和規(guī)劃;臨沂市商城管委會(huì)副主任、蘭山街道黨工委書記劉愛友同志最后作了總結(jié)發(fā)言,他充分地肯定了曹家王莊社區(qū)這一年來(lái)取得的成績(jī),并對(duì)xx年的社區(qū)發(fā)展提出了殷切的希望。
工作總結(jié)發(fā)言稿1首先,我代表全休員工,對(duì)總結(jié)表彰大會(huì)的隆重召開表示熱烈的祝賀!對(duì)全體員工在20x年所做出的成績(jī)和貢獻(xiàn),尤其是受到表彰的先進(jìn)管理者和優(yōu)秀員工,表示熱烈的祝賀!對(duì)所有員工家屬表示春節(jié)的慰問(wèn)。在過(guò)去的一年,是公司不斷成長(zhǎng)、成熟的一年,我們?cè)卩u總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,堅(jiān)持“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念,認(rèn)真貫徹公司的發(fā)展戰(zhàn)略,正確應(yīng)對(duì)金融危機(jī)、人力資源緊缺等困難,充分發(fā)揮內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì),使得公司持續(xù)了平穩(wěn)發(fā)展,在各個(gè)方面取得了必須的成績(jī),確保了產(chǎn)、供、銷平衡發(fā)展的局面。
20x年已經(jīng)過(guò)去了,在這辭舊迎新之際,回首x公司這些年來(lái)的發(fā)展歷程和風(fēng)風(fēng)雨雨,我們有過(guò)挫折,有過(guò)困惑,有過(guò)喜悅。這天,我想感謝和x公司一路走來(lái)的每一位員工,為了工作,很多員工主動(dòng)放下休息,加班加點(diǎn),甚至通霄達(dá)旦的工作;就因?yàn)橛辛舜蠹业墓餐蛫^斗,讓x公司在陶瓷布料機(jī)械上取得這天優(yōu)秀的成就。感謝你們的努力和堅(jiān)持,也感謝所有的員工對(duì)我的支持和信任。很多時(shí)候,我們員工在實(shí)際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領(lǐng)導(dǎo)的估計(jì)和想象的。在此,我想借這個(gè)機(jī)會(huì),向你們說(shuō)一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到十分地驕傲!在此,我僅代表總經(jīng)辦對(duì)20x年度工作作出幾點(diǎn)總結(jié):
1、組織結(jié)構(gòu)進(jìn)一步完善,明確了公司發(fā)展和方向,清晰了部門職責(zé)。
在上半年,x公司從舊廠搬移到新廠成立了此刻的x科技股份有限公司,作出了很大的改善。從采購(gòu)原材料到成品出倉(cāng)整過(guò)生產(chǎn)過(guò)程都有部門專人監(jiān)督管理,構(gòu)成了一條企業(yè)生產(chǎn)鏈的作用,明確了各個(gè)部門的職責(zé),分工與協(xié)調(diào)、合理配置人力資源,是公司持續(xù)發(fā)展、規(guī)范化管理的基礎(chǔ)工作。
2、車間環(huán)境衛(wèi)生得到了很大的改善。
各個(gè)部門都能自我清掃、保潔方面都有明顯的提高,我期望在2011年有更好的改善,制定一個(gè)有效合理的方案出來(lái)。開展“6s”管理,“整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全”。我們要認(rèn)認(rèn)真真地對(duì)待工作中的每一件“小事”、每一個(gè)細(xì)節(jié)。把生活中的每一件小事都做好了,再平凡的事只要我們堅(jiān)持下去并且把它做好,平凡的事也變得不平凡了。
3、產(chǎn)品的質(zhì)量得到了進(jìn)一步調(diào)整,但還有待提高。
由于企業(yè)不斷地發(fā)展壯大,以及社會(huì)的發(fā)展需要,在劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中求生存,為了不斷地滿足新老客戶的需要,提高產(chǎn)品的質(zhì)量,降低企業(yè)的成本,提高我們售后服務(wù)的潛力和產(chǎn)品研發(fā)的項(xiàng)目,還有營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、供應(yīng)等等要應(yīng)對(duì)的各種問(wèn)題。我們務(wù)必要建立一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,完善的管理制度,加強(qiáng)員工之間的溝通與管理,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,目標(biāo)一致、相信沒有什么事能夠難倒我們的。今年,也就是說(shuō)2011年,我期望人力資源部以及各個(gè)部門能夠再接再勵(lì),招收、培養(yǎng)和儲(chǔ)備更多更好的人才。加大組織與考核力度,全體員工尤其是各級(jí)管理人員更加要嚴(yán)格要求自己,努力提高知識(shí)和技能水平,帶好頭,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),追求“精益求精,不斷創(chuàng)新”的精神,力爭(zhēng)把工作做得更細(xì)、更好,更準(zhǔn)。在新的一年里,“百尺竿頭,更進(jìn)一步!”
4、提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力,力爭(zhēng)把我們打造成一支具有高素質(zhì)團(tuán)結(jié)合作的團(tuán)隊(duì)、有激情的團(tuán)隊(duì)、有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。
在座的每一位都是x公司的一份子,我們能夠相識(shí)、相處、在一齊工作是x這個(gè)大家庭帶給我們的緣份,也是它帶給我們的機(jī)會(huì),在那里我們要感謝x公司,更要感謝我們的總經(jīng)理、鄒總和董事長(zhǎng)、王董。在此,我們用熱烈的掌聲表示對(duì)他們崇高的敬意和尊重!因?yàn)橛兴麄兊呐Τ闪⒘藊這個(gè)大企業(yè),這個(gè)大家庭,我們千里之外能坐在那里,聚在這個(gè)美麗的三水城市,共同在一齊工作,在那里生活、在那里為事業(yè)奮斗,他們給了我們這個(gè)機(jī)會(huì),這個(gè)平臺(tái)。我們要以實(shí)際行動(dòng)來(lái)證明這個(gè)團(tuán)隊(duì)是很有凝聚力的,我們必須要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,要團(tuán)結(jié),要上下凝成一股繩,我們是x的一個(gè)整體,只有聚集每個(gè)人的力量團(tuán)結(jié)起來(lái),目標(biāo)一致,共同一心,相信我們的努力將會(huì)迎來(lái)更輝煌的成績(jī);我相信,2011年的x將會(huì)更加穩(wěn)步發(fā)展,為了滿足明年生產(chǎn)、銷售、售后服務(wù)、研發(fā)、人事各個(gè)方面的工作需要,我們務(wù)必提早做好計(jì)劃,按部就班、把每件事情做細(xì)、做好。
5、安全意識(shí)加強(qiáng)了,有明顯的提高。
從大門的出入狀況來(lái)看比以前有明顯的好轉(zhuǎn),以前不管是客戶還是我們自己公司的員工進(jìn)出大門,都沒有保安人員去檢查或者去訊問(wèn)狀況;此刻不同了,保安的紀(jì)律嚴(yán)明了,綜合素質(zhì)高了、經(jīng)驗(yàn)豐富了,期望2011年保安隊(duì)和人事部在工作中再接再厲,在安全上、管理上、后勤等等工作有新的臺(tái)階,越做越好。在安全問(wèn)題上再次強(qiáng)調(diào),不管是人身安全或者是生產(chǎn)設(shè)備安全都是同等重要,我們不能忽視,不能大意,更加不能發(fā)松。
6、各部門職責(zé)分明,分工合理,相互配合默契,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
但工作生產(chǎn)過(guò)程中還缺少勾通,欠缺交流,處理問(wèn)題不夠及時(shí)等等,為我們的工作中帶來(lái)很多不必要的麻煩。在此,我期望在座的每一位都能把心放開一點(diǎn),用心、熱情地去應(yīng)對(duì)工作、應(yīng)對(duì)人生,因?yàn)槲覀儓?jiān)信沒有我們做不到的事,沒有我們做不好的情,只要我們想到的都要把它做好。你們說(shuō)好不好——好!
最后,在新年來(lái)臨之際,祝大家新年快樂(lè),萬(wàn)事如意,身體健康!
工作總結(jié)發(fā)言稿2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位x家人、大家好!
感謝您們?cè)诿β抵衼?lái)到這溫馨的呱呱課堂。在那里能與各位領(lǐng)導(dǎo)及家人一齊學(xué)習(xí)、我十分高興!
首先向大家介紹一下,我叫古x,來(lái)自四川一個(gè)美麗的旅游城市——西昌。
我認(rèn)識(shí)x公司有一年多了,在這段時(shí)間里沒有什么業(yè)績(jī),十分慚愧、愧對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)——周皓老師、段梅老師、愧對(duì)美盛亞商務(wù)酒店董事長(zhǎng)——陳文斌先生,謝謝您們!在此真誠(chéng)的期望得到您們的幫忙和支持。
成功老師的分享,讓我懂得選取大于努力、選取與自身有強(qiáng)大力量的x公司合作,跟對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、跟對(duì)老師。期望在短時(shí)間獲得最多的幫忙、支持。把握好的發(fā)展機(jī)遇,借力成就我們的事業(yè)。
孝道、百善孝為先。父母對(duì)于我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)永遠(yuǎn)都是偉大的,不管你是怎樣的卑微和落魄、她們永遠(yuǎn)是我能夠停泊、避風(fēng)的港灣。她們的關(guān)心、會(huì)把我渡上一條風(fēng)雨無(wú)阻的人生之路、劃向新的彼岸。感謝父母,盡自己微薄之力。讓他們過(guò)上幸福的晚年。
之前的錯(cuò)誤在于沒有自用產(chǎn)品,基本上沒有學(xué)習(xí)。在向別人介紹產(chǎn)品時(shí),客人一句話你用過(guò)嗎沒有那你怎樣明白呢!一句話問(wèn)的啞口無(wú)言,無(wú)言以對(duì),在沒有自用產(chǎn)品的狀況下是吃盡苦頭,要從消費(fèi)者做起,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)常學(xué)習(xí),明白付出,懂得感恩,學(xué)會(huì)謙卑。做到一個(gè)受人尊敬,受人喜歡的人。
要懂得直銷的九字箴言:簡(jiǎn)單、相信、聽話、照著做!以后我必須做到:每會(huì)必到。學(xué)會(huì)自我反思,懂得大與小、明白對(duì)與錯(cuò)。不斷努力學(xué)習(xí)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。期望在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,相信自己能把x做好。
我門先前的失敗,基本上是以守舊的眼光,無(wú)知的了解,消極的心態(tài),懷疑的感覺,沒有堅(jiān)持對(duì)會(huì)員中途放下,沒有跟進(jìn)造成失敗的結(jié)果。
在信息時(shí)代的這天,互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn),一臺(tái)電腦一根網(wǎng)線,一杯咖啡,一種智慧,一份堅(jiān)持,一生精彩。談笑間簡(jiǎn)單成交全球生意?;酁樯衿?,化干戈為玉帛,教長(zhǎng)河為疏落,讓大地為黃金!以堅(jiān)定的信念,正確的想法,來(lái)實(shí)現(xiàn)我們的理想,讓所有x家人得到社會(huì)的尊重和熱愛!
讓我們共同創(chuàng)造的事業(yè)——x更加輝煌!
工作總結(jié)發(fā)言稿3尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、大家下午好!
首先感謝學(xué)校給予我這次發(fā)言的機(jī)會(huì)。
2011年,我院畢業(yè)生就業(yè)工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在招生就業(yè)處的正確指導(dǎo)下,在我院各位班主任及任課老師的大力配合下,克服種種困難,使2011屆畢業(yè)生簽約率達(dá)79.75%,就業(yè)率達(dá)95.25%,超額完成了學(xué)校制定的工作目標(biāo)。下面向大家匯報(bào)一下我在就業(yè)工作中的一些體會(huì):
一、建立主任書記、輔導(dǎo)員和班主任三級(jí)管理模式,成效顯著
我院一向?qū)厴I(yè)生就業(yè)工作作為日常工作的一個(gè)重要方面,在思想上、行動(dòng)上高度重視這項(xiàng)艱巨的工作。為了做好2008級(jí)畢業(yè)生的就業(yè)工作,貫徹學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)方針,我院專門成立了2008級(jí)畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確立了主任書記統(tǒng)籌指揮,輔導(dǎo)員和班主任層層落實(shí)的工作模式。在每周的學(xué)院例會(huì)上,由輔導(dǎo)員匯報(bào)系部整體就業(yè)狀況,然后班主任針對(duì)本班的就業(yè)狀況分析原因,提出下一步工作辦法,為此,已經(jīng)調(diào)到信息中心工作的×老師每周都克服困難,按時(shí)參加會(huì)議,對(duì)她帶的x班同學(xué)逐個(gè)落實(shí)就業(yè),取得了簽約率96.43%,就業(yè)率100%的喜人成績(jī)。
二、熱情周到的做好畢業(yè)生思想教育和就業(yè)指導(dǎo)工作
針對(duì)專科畢業(yè)生在擇業(yè)時(shí)出現(xiàn)的眼高手低、心高氣盛等現(xiàn)象,我院把就業(yè)教育和創(chuàng)業(yè)教育作為加強(qiáng)思想教育的重要資料,幫忙畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀,動(dòng)員畢業(yè)生到基層和艱苦的地區(qū)就業(yè),鼓勵(lì)畢業(yè)生到民營(yíng)企業(yè)和中小型企業(yè)就業(yè)。使畢業(yè)生樹立“先就業(yè)、再擇業(yè)、后創(chuàng)業(yè)”的就業(yè)思想。同時(shí),我們主動(dòng)了解每個(gè)畢業(yè)生的需要,有針對(duì)性地開展就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù),像對(duì)待自己的孩子一樣,設(shè)身處地地幫忙畢業(yè)生盡量達(dá)成他們的就業(yè)愿望。
針對(duì)x×專業(yè)女生比較多的狀況,我作為班主任,先對(duì)每個(gè)學(xué)生進(jìn)行了摸底調(diào)查,對(duì)家里能安排工作的,勸其聽從父母安排,及早參加頂崗實(shí)習(xí)。對(duì)于其他同學(xué),我一方面做她們的思想工作,打消他們必須到電力單位就業(yè)的念頭,鼓勵(lì)她們用心參加各種招聘會(huì),另一方面主動(dòng)向用人單位推薦,盡可能幫忙她們就業(yè)。最終實(shí)現(xiàn)了我所帶的x班簽約率到達(dá)90.57%,就業(yè)率100%。
三、提前入手,主動(dòng)開拓新企業(yè),增加學(xué)生就業(yè)機(jī)會(huì)
由于我院三個(gè)強(qiáng)電專業(yè)都是08年開設(shè)的新專業(yè),2011年是我院第一屆畢業(yè)生。應(yīng)對(duì)這個(gè)實(shí)際狀況,我院在2010年春季學(xué)期就開始著手聯(lián)系就業(yè)單位,例如我們主動(dòng)和浙江九天科技有限公司、蘇州小蜜蜂電子科技有限公司、嘉興市恒欣電力建設(shè)有限公司等單位取得聯(lián)系,推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到這些單位就業(yè)。其中僅x有限公司就接收高壓輸配電線路專業(yè)x×等16名學(xué)生,目前大部分學(xué)生仍在該單位工作。
四、利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)信息服務(wù),鼓勵(lì)學(xué)生用心參加各種形式的招聘會(huì)我們要求每個(gè)班級(jí)都建立QQ群、飛信群,及時(shí)的將信息發(fā)送到畢業(yè)生的QQ和手機(jī)里,讓同學(xué)們快速的了解各種通知信息。用心組織學(xué)生參加招生就業(yè)處開展的各種招聘活動(dòng)。同時(shí)利用我校的地理優(yōu)勢(shì),鼓勵(lì)學(xué)生用心參加x大學(xué)和x職業(yè)技術(shù)學(xué)院的各種招聘會(huì),讓學(xué)生親身感受到招聘現(xiàn)場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng)氣氛和用人單位對(duì)畢業(yè)生專業(yè)、技能和素質(zhì)全方位需求的狀況。例如在x大學(xué)的招聘現(xiàn)場(chǎng)供用電專業(yè)的x×等2名學(xué)生和x電網(wǎng)簽約,高壓輸配電專業(yè)的x等5名學(xué)生和x電力公司簽約。
五、利用寒假時(shí)間,鼓勵(lì)學(xué)生主動(dòng)在家鄉(xiāng)尋找就業(yè)機(jī)會(huì)
根據(jù)我院學(xué)生生源分布廣的特點(diǎn),我們鼓勵(lì)學(xué)生在寒假期間,主動(dòng)在家鄉(xiāng)尋找就業(yè)機(jī)會(huì),這樣學(xué)生既回報(bào)了家鄉(xiāng),也增加的就業(yè)穩(wěn)定性。高壓輸配電2班的x同學(xué),透過(guò)自薦到沈陽(yáng)x電力工程有限公司工作,經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的實(shí)習(xí),該公司認(rèn)為x同學(xué)不但動(dòng)手潛力強(qiáng),又吃苦耐勞,主動(dòng)提出讓x推薦我系學(xué)生到該公司就業(yè)。目前,x等12名同學(xué)仍然在該公司工作,同時(shí)x也已經(jīng)晉升為x項(xiàng)目部檢修維護(hù)中心經(jīng)理。
六、建立畢業(yè)生跟蹤制度,做好已就業(yè)學(xué)生的穩(wěn)定工作
在就業(yè)工作開展過(guò)程中,我們把每一批出去頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生信息都保存起來(lái),并和他們及時(shí)溝通。同時(shí)向用人單位了解畢業(yè)生狀況,協(xié)助他們做好學(xué)生的穩(wěn)定工作。對(duì)工作中遇到困惑的學(xué)生及時(shí)疏導(dǎo),鼓勵(lì)他們?cè)诠ぷ髦信φ故咀约骸@?,我們了解到x班的x×同學(xué),到了中鐵電氣化局工作后,利用自己對(duì)變電所二次圖紙比較精通的優(yōu)勢(shì),主動(dòng)在變電所維修了三臺(tái)加熱回路故障的真空斷路器,很快得到了安全技術(shù)科領(lǐng)導(dǎo)的重視,畢業(yè)后,x×同學(xué)直接被派到安全技術(shù)科擔(dān)任供電工程師,而這個(gè)職位是很多本科生都不能擔(dān)任的。我們利用這些好的事例,在對(duì)畢業(yè)生做思想工作時(shí)起到了很好的效果,也使我院大部分畢業(yè)生都能在生產(chǎn)一線穩(wěn)定下來(lái)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們,2011屆畢業(yè)生就業(yè)工作已經(jīng)結(jié)束,2012屆畢業(yè)生的就業(yè)工作已經(jīng)開始。隨著就業(yè)形勢(shì)的多元化,畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作任重而道遠(yuǎn),我們將在學(xué)校黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下,克服困難,開拓進(jìn)取,努力實(shí)現(xiàn)我院畢業(yè)生的充分就業(yè),保質(zhì)保量的完成學(xué)校制定的就業(yè)工作目標(biāo)。
我的匯報(bào)就到那里,謝謝大家!
工作總結(jié)發(fā)言稿4x年,我們?cè)诠绢I(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與大力支持下,按照公司的工作要求,本著“您的滿意,是我們永遠(yuǎn)的追求”的物業(yè)服務(wù)宗旨,“以人為本,以客為尊,以誠(chéng)為源,以質(zhì)為先”的公司管理理念,以“上水平,創(chuàng)效益,樹品牌”作為公司的發(fā)展目標(biāo),“服務(wù)第一、客戶至上”作為每一位員工的信條。經(jīng)過(guò)部門全體員工的共同努力,開展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,在此對(duì)一年的工作做以簡(jiǎn)要總結(jié)??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找出不足,為x年的工作打好基礎(chǔ)。
1.人員管理
保潔實(shí)行夜班后,員工情緒波動(dòng),開展工作十分困難,為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒有影響到工作質(zhì)量。根據(jù)各崗位工作需求情況,重點(diǎn)加強(qiáng)了人員的合理配置和工作負(fù)荷量之考核,實(shí)際運(yùn)作特點(diǎn)和要求,調(diào)整了班次和值班時(shí)間,在不增加人員的情況下,基本滿足了保潔的運(yùn)行要求?,F(xiàn)有人員14人,本年度共有9人離職和調(diào)職()其中1人調(diào)職到庫(kù)區(qū),8人離職。
2.培訓(xùn)
對(duì)新入職保潔人員進(jìn)行了清潔理論培訓(xùn)并針對(duì)不同崗位進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn),使保潔員掌握保潔工作知識(shí),達(dá)到寫字樓保潔工作的要求。在對(duì)保潔員進(jìn)行《保潔工作手冊(cè)》培訓(xùn)的前提下,結(jié)合工作中的實(shí)際情況著重了以下培訓(xùn):清潔劑的分類和使用,清潔程序,清潔不銹鋼飾物,家具的清潔,清潔煙灰盅,清潔壁紙,電梯的清潔保養(yǎng),銹的處理。加強(qiáng)了員工考核制度的培訓(xùn),創(chuàng)優(yōu)和有關(guān)貫標(biāo)知識(shí)的培訓(xùn),建立了員工工作的責(zé)任心,目前員工已經(jīng)能夠努力工作并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)完成,但在遵守工作紀(jì)律,行為舉止等細(xì)節(jié)方面還需監(jiān)督管理,下一步將加強(qiáng)這方面培訓(xùn)并使之成為習(xí)慣。經(jīng)過(guò)不斷的培訓(xùn)與磨合,保潔員工已適應(yīng)現(xiàn)有管理摸式和工作程序,人員基本穩(wěn)定。
3.保潔工作模式方面
在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下實(shí)行“無(wú)人清潔”,“本色清潔”取得了良好的效果。在原有的白班基礎(chǔ)上分成兩個(gè)班次,主要清潔工作放在夜班進(jìn)行。在實(shí)施“無(wú)人清潔”的同時(shí)為保證衛(wèi)生質(zhì)量,加強(qiáng)了保潔巡查清潔頻率。現(xiàn)有人員配置7f-16f一名保潔員基本能夠達(dá)到將隨時(shí)產(chǎn)生的衛(wèi)生問(wèn)題在3分鐘內(nèi)解決,但在高峰期11f16f經(jīng)常存在1小時(shí)保潔員無(wú)法進(jìn)入男衛(wèi)生間現(xiàn)象,導(dǎo)致衛(wèi)生間較臟。在“本色清潔”方面加強(qiáng)清潔頻率,將原來(lái)的固定的計(jì)劃清潔改為現(xiàn)在的隨時(shí)清潔,發(fā)現(xiàn)污臟立即清潔,恢復(fù)原有本色,取的了較好的效果,但清潔成本有所增加。近一時(shí)期因二建施工和市政道路施工,整體環(huán)境灰塵較大,雖然加強(qiáng)了清潔但整體衛(wèi)生狀況沒有達(dá)到要求,而且清潔成本有所增加,隨著施工的結(jié)束將進(jìn)行徹底清潔,以達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。在保證電梯地毯衛(wèi)生達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的要求,每2分鐘吸塵一次。
4.保潔工作完成方面
(1)完成了保潔人員編制及工作模式的及時(shí)修訂(2)完成對(duì)大廈公共區(qū)域衛(wèi)生日常維護(hù)工作。(3)完成對(duì)新入駐樓層的開荒工作。(4)完成大廈石材晶硬處理,地毯保養(yǎng)工作。(5)完成大廈垃圾的清運(yùn)工作。(6)完成大廈外墻的2次清洗。(7)完成外圍地面沖刷工作。(8)對(duì)b1車場(chǎng)每月兩次的清洗工作。(不負(fù)責(zé)日常保潔工作)(9)完成特約清潔服務(wù)。庫(kù)區(qū)石材地面2次晶面處理和地毯,床頭,沙發(fā)的清洗工作。3樓地毯的清洗工作。(1)完成每季度木質(zhì)上蠟保養(yǎng)工作。
5.綠化工作方面
5月份大廈采購(gòu)綠植內(nèi)共有綠植約1顆,辦公室及大堂內(nèi)的長(zhǎng)勢(shì)一般,其他地方因缺少日照,潮濕度不夠,尤其不通風(fēng),導(dǎo)致綠植蟲害較多,電梯廳內(nèi)的大部分植物死亡,其他勉強(qiáng)成活但無(wú)觀賞價(jià)值而言。在養(yǎng)護(hù)時(shí)努力克服不良因素,做到每?jī)杉靖鼡Q土壤,增加養(yǎng)分,及時(shí)殺蟲,一定時(shí)期集中養(yǎng)護(hù)。夏威夷椰子成功繁殖了兩顆。在x年室內(nèi)綠化建議考慮外包,保證植物可觀賞性。外圍綠化因防水施工未補(bǔ)種,x年4月份應(yīng)全面從新設(shè)計(jì)綠化。附x年5月份購(gòu)綠植明細(xì)表名稱購(gòu)進(jìn)數(shù)量(棵)現(xiàn)有數(shù)量(棵)死亡數(shù)量(棵)綠蘿2137散尾葵1313發(fā)財(cái)樹55綠巨人24177黑金剛22一帆風(fēng)順66夏威夷椰子811榕樹11搖錢樹22橡皮樹22非洲茉莉336有害生物防治方面根據(jù)街道的關(guān)于創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城的工作的指示,保潔對(duì)大廈進(jìn)行了徹底消殺,符合國(guó)家衛(wèi)生規(guī)定。在工作中根據(jù)季節(jié)不同分別對(duì)老鼠和蚊蠅進(jìn)行殺滅,取得了較好的效果。
6.衛(wèi)生質(zhì)量監(jiān)督方面
隨著iso91-x質(zhì)量體系的推行,保潔在工作中,加強(qiáng)了工作質(zhì)量監(jiān)督,完成表格的填寫,用各種記錄和制度來(lái)控制工作質(zhì)量,并對(duì)工作中的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié),進(jìn)一步改正,取得了較好的效果。
7.成本控制方面
x年保潔平均清潔費(fèi)用55/月。在清潔用品控制方面,客用品較難控制(卷紙和洗手液)例如卷紙每月費(fèi)用近13圓。洗手液每月費(fèi)用近22圓。石材養(yǎng)護(hù)每月費(fèi)用近1圓。經(jīng)9工作中存在問(wèn)題1外圍車場(chǎng)由汽車產(chǎn)生的油污,無(wú)法有效的去除。2現(xiàn)有的人員日常保潔頻率與公司要求的頻率有一定差距,在不增加人員的前提下,很難達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。3冬季雪天藥店衛(wèi)生無(wú)法達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),可考慮購(gòu)置自走式全自動(dòng)洗地機(jī),會(huì)有一定改善。4大廈投入使用已兩年,石材的防水防油防污能力已下降,為防止水斑,風(fēng)化等病變,x計(jì)劃在衛(wèi)生間和大廳地面的石材做防護(hù)處理。5在保證衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)的情況下,高頻率的使用設(shè)備,清潔設(shè)備的更換配件費(fèi)用將有一定上升。例為保證電梯地毯衛(wèi)生達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),按要求每2分鐘吸塵一次,吸塵器的開關(guān)每天近9次。
[中圖分類號(hào)]F752 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A [文章編號(hào)]1005-6432(2013)44-0077-02
1引言
案例教學(xué)起源于美國(guó)哈佛大學(xué)商學(xué)院,于20世紀(jì)80年代引入我國(guó),是指教師將現(xiàn)實(shí)中的案例提供給學(xué)生,以團(tuán)體小組討論、角色扮演等方式,互相學(xué)習(xí)與討論,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)和思考興趣的一種教學(xué)方法[1]。由于案例本身具有真實(shí)性和實(shí)踐性,通過(guò)讓學(xué)生接觸和討論大量的實(shí)際案例,熟悉并掌握眾多的解決方法,從而培養(yǎng)其適應(yīng)能力、處理和解決問(wèn)題能力。而旅游企業(yè)戰(zhàn)略管理課程有較強(qiáng)的綜合性和實(shí)踐性,主要是從旅游企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)全局認(rèn)識(shí)和解決旅游企業(yè)在環(huán)境變化中面臨的戰(zhàn)略問(wèn)題。而高等院校學(xué)生恰恰缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),所以開展案例教學(xué)有一定必要性。目前國(guó)內(nèi)相關(guān)研究多集中于企業(yè)戰(zhàn)略管理案例教學(xué)方面。邵一明(2008)提到提高戰(zhàn)略管理課程案例教學(xué)效果應(yīng)注意教師與學(xué)生角色定位,案例討論,案例選擇等問(wèn)題[2]。楊國(guó)斌(2008)認(rèn)為通過(guò)案例教學(xué)研究和討論的形式,有助于學(xué)生對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略管理理念和思想的理解,提高創(chuàng)新性思維的能力[3]。嚴(yán)雅麗(2008)針對(duì)旅游管理課程改革的實(shí)際,結(jié)合前廳服務(wù)與管理教學(xué)實(shí)際情況,對(duì)案例教學(xué)法提出自己的觀點(diǎn)[4]。丁釗(2010)認(rèn)為通過(guò)明確案例教學(xué)目的、加強(qiáng)案例庫(kù)建設(shè)、強(qiáng)化過(guò)程互動(dòng)等改進(jìn)該課程的案例教學(xué)[5]。王安琪(2013)認(rèn)為在企業(yè)戰(zhàn)略管理課程教學(xué)中,案例教學(xué)是必需的[6]。案例教學(xué)方式多樣,不同方式在課堂教學(xué)中取得的教學(xué)效果也有差異。本文將在此基礎(chǔ)上對(duì)旅游企業(yè)戰(zhàn)略管理課程的案例教學(xué)體系的構(gòu)建進(jìn)行探討和研究。
2旅游企業(yè)戰(zhàn)略管理課程案例教學(xué)體系構(gòu)建
2.1案例選擇
案例要根據(jù)教學(xué)目的有針對(duì)性地選擇,案例內(nèi)容必須適應(yīng)具體教學(xué)環(huán)節(jié)需要。同時(shí)把握好案例難易程度。案例過(guò)難或過(guò)易都會(huì)降低學(xué)生參與興趣。一般管理案例認(rèn)為至少兩種類型:一是詳細(xì)冗長(zhǎng)型,二是精練短小型。在課程初期,可在講授理論的基礎(chǔ)上,選擇精練短小案例;在授課后期或復(fù)習(xí)階段,可采用詳細(xì)冗長(zhǎng)案例,培養(yǎng)學(xué)生綜合能力。隨著電視和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展,提供了大量動(dòng)態(tài)信息資料,如東方衛(wèi)視波士堂欄目,包含對(duì)攜程、漢庭、如家、開元旅業(yè)、驢媽媽、洲際、雅高、皇家加勒比等眾多旅游企業(yè)董事長(zhǎng)或CEO訪談,可作為案例教學(xué)原始素材。
2.2學(xué)生分組
分組是案例教學(xué)重要環(huán)節(jié),是進(jìn)行案例討論前提條件。可隨機(jī)進(jìn)行分組,也可讓學(xué)生自愿組合,還可由教師直接指定。一般可考慮將學(xué)生分為6~8人一組,小組學(xué)生數(shù)過(guò)少不利于集思廣益和思想交流;小組學(xué)生數(shù)過(guò)多會(huì)出現(xiàn)“搭便車”現(xiàn)象。在分組時(shí),要考慮學(xué)生多樣性,將不同性格和技能以及背景學(xué)生分在一組,發(fā)揮優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)效果。每組推選組長(zhǎng),負(fù)責(zé)案例討論,組織匯報(bào)提綱,并指派成員做好全班交流發(fā)言準(zhǔn)備。
2.3案例討論
案例討論一般分為小組討論和課堂討論。一是小組內(nèi)部討論,組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織討論,每位組員都要發(fā)言。二是課堂討論。在課堂案例討論過(guò)程中,教師先介紹情景案例和背景材料,每個(gè)小組推薦一個(gè)學(xué)生對(duì)本組討論結(jié)果進(jìn)行10分鐘總結(jié)發(fā)言,每次案例應(yīng)由不同的成員進(jìn)行總結(jié)。被選小組匯報(bào)完案例分析之后,讓其他學(xué)生自愿舉手發(fā)言參與討論。在此過(guò)程中,教師注意把握整個(gè)討論方向和節(jié)奏,引導(dǎo)學(xué)生按照主題討論。
2.4歸納總結(jié)
當(dāng)所有小組的代表就課堂案例闡述、回答完畢后,任課教師當(dāng)場(chǎng)評(píng)價(jià)各組的表現(xiàn),指出問(wèn)題,提出進(jìn)一步思考要求。每個(gè)組在課后應(yīng)組織小組成員,對(duì)本案例的問(wèn)題結(jié)合教師和學(xué)生建議再討論。每個(gè)小組在討論基礎(chǔ)上撰寫案例分析報(bào)告,每次由不同的學(xué)生主筆完成該報(bào)告。教師布置下次討論案例,要求學(xué)生廣泛收集相關(guān)信息,為討論作充分準(zhǔn)備。
2.5成績(jī)考核
案例教學(xué)重視的不是答案本身,而是思考過(guò)程以及解決問(wèn)題方法。案例教學(xué)的成績(jī)可分為三部分:個(gè)人準(zhǔn)備、案例討論和案例分析報(bào)告。第一,個(gè)人準(zhǔn)備,學(xué)生寫出書面分析提綱以供小組討論時(shí)用。其分值應(yīng)占案例分析總分的20%(A)。第二,案例討論,包括小組討論和課堂討論,這部分比例為40%(B)。小組討論要求每個(gè)學(xué)生發(fā)言表;課堂討論主要是部分學(xué)生發(fā)言,未發(fā)言學(xué)生此項(xiàng)為基本分,發(fā)言學(xué)生根據(jù)發(fā)言情況給予評(píng)分。第三,案例分析報(bào)告,占總分的40%(C)。最終每位學(xué)生每次案例的最終成績(jī)得分Z=A×20%+B×40%+C×40% 。
3關(guān)于旅游企業(yè)戰(zhàn)略管理案例教學(xué)體系構(gòu)建的一些思考
3.1重視案例編寫工作
案例教學(xué)中的案例不僅僅是拿來(lái)主義,對(duì)于原始的資料進(jìn)行編寫加工后的案例,才能將案例教學(xué)的效果發(fā)揮到最大,如哈佛大學(xué)商學(xué)院使用的案例全部經(jīng)過(guò)認(rèn)真編寫。把案例教學(xué)和案例研究結(jié)合起來(lái),鼓勵(lì)教師參與案例研究工作。
3.2案例與理論教學(xué)結(jié)合
案例教學(xué)在旅游企業(yè)戰(zhàn)略管理課程中有優(yōu)勢(shì),但不能完全取論教學(xué)。以案例教學(xué)為主的哈佛商學(xué)院,雖然案例教學(xué)時(shí)間占80%,但其培養(yǎng)對(duì)象是有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生。對(duì)于普通高校旅游管理類專業(yè)本??茖W(xué)生大多無(wú)此經(jīng)歷,案例教學(xué)占總課時(shí)30%~40%為宜。
3.3加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)
旅游企業(yè)戰(zhàn)略管理的案例教學(xué)及要求教師既要有深厚的理論知識(shí),又要有旅游企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)教師的知識(shí)結(jié)構(gòu)和教學(xué)能力提出更高要求。因此教師需要了解旅游企業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況,豐富旅游企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并加強(qiáng)與同行教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法的交流。
3.4學(xué)生觀念亟須轉(zhuǎn)變
學(xué)生是課堂的主體和案例教學(xué)過(guò)程的主體,學(xué)生收獲主要來(lái)自于自己研究、討論以及傾聽別人觀點(diǎn)。案例教學(xué)要求學(xué)生主動(dòng)參與、積極發(fā)言。學(xué)生在分析旅游企業(yè)戰(zhàn)略管理案例時(shí),可把自己定位為決策者,練習(xí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、診斷問(wèn)題并提出解決方案。
4結(jié)論
雖然旅游企業(yè)戰(zhàn)略管理課程案例教學(xué)中還存在不少問(wèn)題,但通過(guò)案例選擇、學(xué)生分組、案例討論、歸納總結(jié)和成績(jī)考核構(gòu)建起的旅游企業(yè)戰(zhàn)略管理案例教學(xué)體系,可以使學(xué)生參與教學(xué)全過(guò)程,將理論與實(shí)踐結(jié)合提高整體素質(zhì),為成為旅游實(shí)踐創(chuàng)新型人才打下基礎(chǔ)。
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22日下午,參會(huì)嘉賓對(duì)汝州市匯捷生態(tài)養(yǎng)殖集團(tuán)等多家知名養(yǎng)殖企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行了參觀考察。大家一致認(rèn)為,近年來(lái)汝州市高度重視、大力支持畜牧業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的舉措非常成功,汝州市的畜牧產(chǎn)業(yè)、畜產(chǎn)品產(chǎn)量增長(zhǎng)和綜合生產(chǎn)能力都有較大提升。
汝州市委書記高建軍在參觀過(guò)程中向嘉賓介紹說(shuō),汝州市近年來(lái)積極推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,增加農(nóng)民收入,提升農(nóng)業(yè)供給質(zhì)量,強(qiáng)化改革,創(chuàng)新體制機(jī)制,重點(diǎn)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),促進(jìn)一、二、三產(chǎn)業(yè)融合,在省直管縣中脫穎而出,先后成功創(chuàng)建全國(guó)電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村綜合示范市、全國(guó)第一批結(jié)合新型城鎮(zhèn)化開展支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點(diǎn)市、全國(guó)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點(diǎn)示范市等多項(xiàng)國(guó)家級(jí)、省級(jí)試點(diǎn)市和示范市。
匯捷生態(tài)養(yǎng)殖集團(tuán)是汝州優(yōu)秀企業(yè)的代表,其董事L張慧英向嘉賓詳細(xì)介紹了企業(yè)把握新形勢(shì)、完善新機(jī)制,在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中快速發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)?!岸嗄陙?lái),匯捷集團(tuán)以生產(chǎn)高品質(zhì)、安全放心的豬肉產(chǎn)品為己任,堅(jiān)持走規(guī)?;?、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化發(fā)展之路,始終如一重視生產(chǎn)管理,致力于創(chuàng)新發(fā)展?!睆埢塾⒄f(shuō),他們始終保持清醒頭腦,堅(jiān)持行穩(wěn)致遠(yuǎn)的發(fā)展思路,在推動(dòng)企業(yè)提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型升級(jí)和持續(xù)健康發(fā)展上狠下功夫,總結(jié)出了著力建設(shè)職業(yè)化團(tuán)隊(duì)、著力創(chuàng)新管理機(jī)制、著力擴(kuò)大發(fā)展經(jīng)營(yíng)格局和著力發(fā)揮龍頭企業(yè)服務(wù)社會(huì)與產(chǎn)業(yè)化集群帶動(dòng)功能的企業(yè)發(fā)展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新理念。
在5月23日上午舉行的河南省養(yǎng)殖業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上,參會(huì)代表就各自企業(yè)的發(fā)展模式、經(jīng)營(yíng)特色、三產(chǎn)融合和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新等方面作了含金量很高的交流發(fā)言。
正大集團(tuán)創(chuàng)建于20世紀(jì)20年代,目前已形成了由種子改良、規(guī)模種植業(yè)、現(xiàn)代飼料業(yè)、標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖業(yè)、現(xiàn)代化食品加工、現(xiàn)代食品銷售等組成的完整現(xiàn)代農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)鏈。正大集團(tuán)河南分公司總經(jīng)理助理張獻(xiàn)忠在會(huì)上介紹了正大集團(tuán)從農(nóng)田到餐桌的全產(chǎn)業(yè)鏈模式?!澳壳埃蠹瘓F(tuán)洛陽(yáng)100萬(wàn)頭生豬全產(chǎn)業(yè)鏈項(xiàng)目,涵蓋種植、飼料、養(yǎng)殖、食品加工、連鎖專賣整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)了‘從農(nóng)田到餐桌’的全鏈條經(jīng)營(yíng)。”張獻(xiàn)忠說(shuō),正大集團(tuán)從產(chǎn)業(yè)鏈源頭開始探索,把控產(chǎn)業(yè)鏈的各個(gè)重要環(huán)節(jié),從而確保了對(duì)正大食品生產(chǎn)全過(guò)程的有效控制,最終實(shí)現(xiàn)了正大食品產(chǎn)品的安全和全程可追溯。
近年來(lái),永達(dá)集團(tuán)一直致力于產(chǎn)業(yè)扶貧事業(yè),并成功探索出創(chuàng)業(yè)脫貧、就業(yè)脫貧和養(yǎng)殖公司帶貧的有效途徑。永達(dá)集團(tuán)副董事長(zhǎng)王光燦對(duì)于該企業(yè)“6+1”產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)扶貧模式進(jìn)行了詳細(xì)闡述。他說(shuō),“6+1”產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)扶貧模式就是將政府扶貧政策、龍頭企業(yè)產(chǎn)業(yè)平臺(tái)、銀行扶貧貸款、擔(dān)保公司擔(dān)保、保險(xiǎn)公司保險(xiǎn)等社會(huì)資源進(jìn)行有機(jī)整合,以貧困戶為核心組建扶貧養(yǎng)殖合作社,從而實(shí)現(xiàn)“多方參與、精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧、共贏發(fā)展”的目標(biāo)。
雛鷹農(nóng)牧集團(tuán)以“讓國(guó)人吃上安全肉”為己任,確立了以生豬養(yǎng)殖、糧食貿(mào)易、互聯(lián)網(wǎng)三大板塊為核心的發(fā)展戰(zhàn)略,已發(fā)展成為擁有糧食貿(mào)易、飼料生產(chǎn)、良種培育、冷鏈物流、電子商務(wù)等完整產(chǎn)業(yè)鏈體系的現(xiàn)代化大型企業(yè)集團(tuán),逐步實(shí)現(xiàn)了三產(chǎn)融合。雛鷹農(nóng)牧集團(tuán)總經(jīng)理助理王愛彥著重介紹了該企業(yè)進(jìn)行三產(chǎn)融合推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)改革的成功經(jīng)驗(yàn)。“雛鷹農(nóng)牧集團(tuán)深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,在生豬養(yǎng)殖板塊創(chuàng)造性地推動(dòng)‘雛鷹模式’升級(jí);發(fā)展高端產(chǎn)業(yè),對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)實(shí)施優(yōu)化升級(jí);響應(yīng)國(guó)家‘互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)’戰(zhàn)略,搭建新融農(nóng)牧平臺(tái)?!蓖鯋蹚┱f(shuō),雛鷹農(nóng)牧集團(tuán)將繼續(xù)通過(guò)三產(chǎn)融合,深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。
共青團(tuán)云南省委于1月18日在昆明連云賓館舉行2016年云南省“共青團(tuán)與人大代表、政協(xié)委員面對(duì)面”活動(dòng)。此項(xiàng)活動(dòng)是每年“兩會(huì)”前共青團(tuán)與人大、政協(xié)開展的常規(guī)性工作,旨在通過(guò)制度化安排反映青少年普遍性利益訴求,維護(hù)青少年合法權(quán)益,引導(dǎo)青少年有序政治參與,促進(jìn)青少年健康成長(zhǎng)。今年主要圍繞“促進(jìn)青年創(chuàng)業(yè)”、“預(yù)防青少年違法犯罪”兩個(gè)方面展開討論,交換意見。
會(huì)上,創(chuàng)業(yè)青年代表結(jié)合自身創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,闡述了在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題,希望得到相關(guān)部門的重視,并就優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境提出了很好的意見建議,例如希望政府完善對(duì)小微企業(yè)的扶持政策,為小微企業(yè)的人才引進(jìn)提供更多平臺(tái)和資金扶持等。青少年代表通過(guò)切身的經(jīng)歷感受講述了成長(zhǎng)過(guò)程中的困惑,期望通過(guò)開展寓教于樂(lè)的活動(dòng),在心理健康、社會(huì)融入等方面得到更多青少年事務(wù)社工隊(duì)伍等專業(yè)力量的輔導(dǎo)及幫助。專家學(xué)者結(jié)合自身的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)及理論研究,對(duì)促進(jìn)青年創(chuàng)業(yè)、預(yù)防青少年違法犯罪工作在完善體制機(jī)制、落實(shí)政府相關(guān)政策等方面提出了意見建議,希望進(jìn)一步推進(jìn)社工隊(duì)伍的建設(shè),形成一個(gè)青少年、一個(gè)社工、一個(gè)志愿者的對(duì)應(yīng)聯(lián)動(dòng)模式。省人大代表、云南鴻翔一心堂藥業(yè)(集團(tuán))股份有限公司董事長(zhǎng)阮鴻獻(xiàn)以及省政協(xié)委員、西南林業(yè)大學(xué)黨委副書記劉滄山等11位人大代表、政協(xié)委員圍繞活動(dòng)主題,與參會(huì)人員進(jìn)行座談交流,深入了解情況。代表、委員紛紛表示,青年創(chuàng)業(yè)、以及預(yù)防青少年違法犯罪工作對(duì)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、幫助青年健康成長(zhǎng)具有積極意義,將在省“兩會(huì)”上結(jié)合各自調(diào)研情況拽寫提案及意見建議。
最后,團(tuán)省委副書記景絢同志作了總結(jié)發(fā)言,對(duì)做好今后我省青年創(chuàng)業(yè)、預(yù)防青少年違法犯罪工作提出殷切期望。一是希望為青少年健康成長(zhǎng)營(yíng)造良好環(huán)境,使有夢(mèng)想、有意愿、有能力的年輕人發(fā)揮活力,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新支持創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的良性互動(dòng)發(fā)展,使預(yù)防青少年違法犯罪工作得到社會(huì)更多關(guān)注,為青少年在社會(huì)融入等方面提供更多服務(wù)。二是希望解決青少年健康成長(zhǎng)中存在的問(wèn)題,更新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新理念,健全創(chuàng)業(yè)教育培訓(xùn)體系,優(yōu)化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新環(huán)境,為青年創(chuàng)業(yè)搭建更好的平臺(tái);加強(qiáng)預(yù)防青少年違法犯罪工作,在基層基礎(chǔ)建設(shè)、經(jīng)費(fèi)投入、社會(huì)專業(yè)力量培育等方面獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。三是希望青少年工作得到大家更多的關(guān)心支持,實(shí)施能力提升工程,職業(yè)素養(yǎng)提升工程,完善公平競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)環(huán)境,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),健全創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)與流動(dòng)機(jī)制等;推動(dòng)青少年事務(wù)社會(huì)工作服務(wù)納入政府購(gòu)買范圍,引導(dǎo)青少年事務(wù)社工參與未成年人司法工作以及預(yù)防未成年人犯罪工作等,推動(dòng)各級(jí)人民政府設(shè)立未成年人保護(hù)委員會(huì),作為本級(jí)人民政府牽頭、綜合規(guī)劃、整體推進(jìn)未成年人保護(hù)工作的綜合協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)。
省人大代表、政協(xié)委員,人社、公安、檢察、法院、司法行政等部門負(fù)責(zé)同志,專家學(xué)者、青少年社會(huì)組織代表、創(chuàng)業(yè)企業(yè)代表、青少年代表等60余人參加了活動(dòng)。