序論：好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇化工企業(yè)技術(shù)論文范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

化學反應的綠色化是指在相關(guān)的制備和反應過程中做到“零排放”。而傳統(tǒng)意義上的“零排放”是指反應物經(jīng)過催化作用以及一系列的反應完全轉(zhuǎn)化成為所需的物質(zhì)，從而實現(xiàn)百分之百的轉(zhuǎn)化率。其實這樣一種概念是十分難達到的，盡管已經(jīng)有許多先進的技術(shù)和手段達到了近乎“零排放”的標準和要求，但想實現(xiàn)真正意義上的轉(zhuǎn)化率為百分之百還是存在著困難的。近些年來隨著相關(guān)學者的研究不斷深入，許多新的技術(shù)也應運而生，將傳統(tǒng)意義上的“零排放”轉(zhuǎn)變了概念，意為在盡量滿足較高的轉(zhuǎn)化率的情況下，將得到的副產(chǎn)物也直接經(jīng)過下一反應步驟并轉(zhuǎn)化成為環(huán)境友好的物質(zhì)進行排出或是進一步加以利用。這種新型的轉(zhuǎn)化思想也將原本無用或是對環(huán)境存在著威脅和污染的物質(zhì)“變廢為寶”，讓副產(chǎn)物成為能夠被人們所利用的原料物質(zhì)。這類技術(shù)的研發(fā)不僅僅是改善了環(huán)境污染的問題，還一定程度上節(jié)約了能源，可以稱得上是真正的綠色環(huán)保、節(jié)約能源的技術(shù)手段。

2.產(chǎn)品的綠色化

之所以要強調(diào)化工產(chǎn)品的綠色化，是因為石油化工類的產(chǎn)品在我們的日常生活中實在是太普遍了，不得不承認的是石油化工類的產(chǎn)品的的確確改變了我們的生活，給生活帶來許多方便和優(yōu)越，但相對于這些有利之處來說，其對于我們生活環(huán)境的污染也是不容小覷的。比如，我們生活中最普遍的洗滌用品，過去我們常用的洗衣粉中都是含磷的，而這些含磷的洗衣粉在溶于水之后隨著生活污水一同被排到江河湖海中，造成了赤潮，給自然環(huán)境與生態(tài)平衡帶來了相當大的影響，因此，近些年來人們逐漸對此問題開始重視起來，研發(fā)了不含磷的洗滌劑，從根本上杜絕這種環(huán)境污染問題。同時，還有許多常見的石油化工類污染就每天在我們身邊發(fā)生，比如汽車使用的汽油以及柴油。由于人們生活水平越來越高，對于汽油和柴油的需求量也越來越大。近些年來我國對于汽車能源的開發(fā)上也格外關(guān)注，低硫低碳、環(huán)境友好的配方和技術(shù)逐步成熟起來；另外，我國還在不斷開發(fā)太陽能汽車、以及新能源汽車等等，另外，對于交通工具的能源上，我們國家還大力推崇使用電能的汽車。

二、節(jié)能技術(shù)在石油化工企業(yè)中的應用

最初，人們?yōu)榱俗非蟾咝实纳a(chǎn)以及最大程度上提升經(jīng)濟效益，不斷研發(fā)一些節(jié)能技術(shù)，而近些年來，由于能源枯竭的問題日益嚴重起來，有越來越多的專業(yè)人員和學者們都投身于節(jié)能技術(shù)的開發(fā)和研究，不僅僅是從經(jīng)濟利益角度出發(fā)，更重要的是能夠節(jié)約能源，實現(xiàn)人類經(jīng)濟和自然的可持續(xù)發(fā)展。目前，在石油化工行業(yè)中較為常見的一種節(jié)能技術(shù)為變頻調(diào)節(jié)技術(shù)。在石油化工企業(yè)中，耗費能源最大的就是電動機，包括泵類以及風機等等。因此，想實現(xiàn)石油化工企業(yè)的節(jié)能化應該從根本上減少電動機的耗能。而變頻調(diào)節(jié)技術(shù)正是針對于電動機的一種有效的技能技術(shù)改革。變頻調(diào)節(jié)技術(shù)的根本原理是通過控制方案與實際負荷相互之間的匹配，在控制的過程中實現(xiàn)閥門阻力的降低，從而提高系統(tǒng)的效率，以此來實現(xiàn)對于泵類以及風機的科學化、節(jié)能化控制。這種控制技術(shù)可以根據(jù)石油化工企業(yè)的生產(chǎn)過程中的實際需要，按照生產(chǎn)要求以及計算選型，并且全面參考產(chǎn)品方案的調(diào)整以及原料的調(diào)整，科學地控制各項指標和參數(shù)，降低企業(yè)的電能耗費以及設備磨損等等方面的耗費，實現(xiàn)成本上的節(jié)約以及能源上的節(jié)約，不論對于企業(yè)自身長遠地發(fā)展還是對于能源方面的可持續(xù)發(fā)展都是具有著重要的意義和價值的。

篇（2）

1.2管理者忽視檔案管理，員工缺乏管理意識檔案管理是供電企業(yè)的重要組成部分，但是管理者往往忽視檔案管理。當前許多縣級供電企業(yè)中，管理者與員工都缺乏足夠科學的檔案意識，思想認識較為落后，對檔案管理工作的作用缺乏了解，未認識到檔案管理工作對企業(yè)發(fā)展的重要性等現(xiàn)象。因此對于檔案管理工作沒有嚴格按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，各職能部門各自檔案各自保管，且較為分散，缺少集中規(guī)范的檔案管理。在部分縣級供電企業(yè)中，其檔案工作也并未列入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，檔案管理工作滯后于企業(yè)的發(fā)展進程。

2提高縣級供電企業(yè)檔案數(shù)字化管理水平的措施

2.1創(chuàng)建高素質(zhì)管理隊伍，提高檔案管理水平針對檔案員更換頻繁、檔案業(yè)務知識缺乏的問題，供電公司應加強檔案管理人員培訓，將檔案系統(tǒng)的培訓和電力系統(tǒng)的專業(yè)化培訓相結(jié)合。一方面邀請市檔案局專家和電力系統(tǒng)檔案老專家對員工開展文書檔案、會計檔案、科技檔案、照片檔案等方面的培訓；組織學習《縣級供電企業(yè)檔案管理作業(yè)指導書》，在具體工作中進一步規(guī)范檔案管理，全面提高檔案員的業(yè)務能力和素質(zhì)。另一方面走出去學習考察，取長補短。例如：某市級供電企業(yè)組織10個縣公司檔案員到其他公司或單位參觀學習，使其開拓眼界、增長知識。檔案達標升級工作的開展，使該供電公司市、縣公司檔案管理基本實現(xiàn)了檔案庫房標準化、案卷量規(guī)范化、檔案管理科學化，并向現(xiàn)代化管理的方向邁進，檔案管理工作水平有了質(zhì)的飛躍，為公司又好又快發(fā)展，加快“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司建設進程奠定了堅實的基礎。

2.2明確檔案管理目標，緊抓管理質(zhì)量以某市級供電公司為例，該公司管轄10家縣公司，管轄之初，各縣公司檔案工作硬件設施落后，檔案員素質(zhì)參差不齊，整體水平較差。2003年，10家縣公司中檔案目標管理達到省級標準的單位只有5個，達標升級率在全省系統(tǒng)排名靠后。為扭轉(zhuǎn)被動局面，改變落后狀況，公司制定工作方案和工作進程表，明確了檔案工作目標，成立以黨政主要領(lǐng)導為組長的檔案領(lǐng)導小組，形成了黨政主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導經(jīng)常抓、辦公室具體抓的工作機制，要求各縣公司把檔案升級工作納入重要議事日程，從源頭上嚴格監(jiān)控檔案收集、整理、保管、質(zhì)量及指導，做到管在質(zhì)量、細在過程、重在利用，為檔案工作的提高提供了堅強的組織保障。

2.3健全管理制度，實施統(tǒng)一的管理模式電力企業(yè)檔案數(shù)字化建設要在上級單位統(tǒng)一組織下進行，其優(yōu)勢有：①統(tǒng)一電子文檔的格式質(zhì)量，為電力系統(tǒng)各單位間檔案共享打好基礎，避免由于各單位數(shù)字化服務供應商水平差異，而產(chǎn)生電子文檔錄入質(zhì)量參差不齊。②各單位統(tǒng)一招標，增加談判砝碼，有利于節(jié)約資金。③文書檔案數(shù)字化要全局一盤棋，合理規(guī)劃，由上至下有序推廣，這樣可以避免多次重復勞動，節(jié)省人力、物力。各單位需要長期執(zhí)行的上級發(fā)文數(shù)量幾乎能占到年存檔文書檔案的一半，如果各級單位無序進行數(shù)字化，各行其是，上下級單位都要對這些共有檔案掃描，出現(xiàn)大量重復勞動。上級單位可對需下發(fā)的文件先進行數(shù)字化，同時對應到檔案管理系統(tǒng)中，不用費時費力，多次重復掃描，又可以實現(xiàn)文書檔案共享。

2.4確保數(shù)字化檔案優(yōu)質(zhì)規(guī)范，提高檔案整理質(zhì)量確保數(shù)字化檔案優(yōu)質(zhì)規(guī)范，為快捷利用打好基礎，要求加工方登記每卷錄入者信息，明確責任，據(jù)此追溯對錄入信息做出明確規(guī)定，區(qū)別不同種類檔案，固定顏色，固定像素，畫面糾正和凈化處理。歷史久遠的檔案普遍存在文件題名不規(guī)范，責任者不明確，卷內(nèi)目錄過于簡單等不利于日常檔案查詢利用的問題。比如手寫文書檔案，年代久遠的科技檔案、實物檔案，加工方要依據(jù)有關(guān)檔案整理規(guī)范，對這些檔案提取科學恰當?shù)奈募祟}、收文單位、收文時間、發(fā)文時間等檢索字段。對科技檔案圖紙部分大小不一，大型圖紙和藍圖錄入有一定難度的，要求加工方在圖紙輸入精度、圖紙拼接、藍圖消藍、數(shù)據(jù)壓縮規(guī)格方面有明確要求。數(shù)字化成果驗收中，要做到對大量數(shù)字信息一一校驗，現(xiàn)有檔案人員數(shù)量和有限的時間顯然是不允許的。檔案人員一方面要責成加工方指定專人負責校驗，一方面選擇抽查，數(shù)字化信息的抽檢率不宜低于5%，抽檢發(fā)現(xiàn)問題，立即將問題件退回加工人員整改。通過追溯，識別差錯率較高的錄入，適當提高對其錄入成品的抽檢率總結(jié)差錯共性，找出易發(fā)生同類問題的文檔，適當加大抽檢率。

篇（3）

歷史上一些工會企事業(yè)單位的文本合同在簽訂過程中存在一定程度的隨意性，有些單位的合同簽訂缺乏充分的市場論證，有的單位從自身小團體利益出發(fā)，忽略了工會的全局利益和工會資產(chǎn)的綜合效益。由于合同管理各自為政、缺少必要的監(jiān)管和審批流程，造成合同管理無序，執(zhí)行的效率較低，甚至有些不規(guī)范、不公平的合同被延續(xù)數(shù)年也無法更正。

（二）無法對合同實施有效動態(tài)管理。

傳統(tǒng)的紙質(zhì)合同，主管工會只能通過備案的形式進行監(jiān)控，容易造成疏漏，也無法實現(xiàn)動態(tài)監(jiān)管。另外，由于采用手工管理，不同單位的數(shù)據(jù)格式也不統(tǒng)一，合同采集的及時性也有所欠缺，主管工會無法準確、及時、有效地進入監(jiān)管狀態(tài)，對于領(lǐng)導的及時準確決策造成一定的影響。

（三）合同執(zhí)行進度缺少有效監(jiān)管。

歷史上由于工會企事業(yè)缺少系統(tǒng)規(guī)范的合同監(jiān)管流程，合同的類別和參與人員多，合同履行進度的控制基本靠一對一的登記管理，極易造成管控脫節(jié)，也很難滿足單位發(fā)展需要，主管工會想要全局或全程了解合同情況時存在不同程度的不便或偏差，財務的收付款依據(jù)及進度也無法及時反饋到合同監(jiān)管部門，增加了單位的財務風險。另外，傳統(tǒng)的合同管理缺少對合同進度、結(jié)款等關(guān)鍵節(jié)點的預警，不能準確地預測近期應出現(xiàn)的收支項目，不能幫助單位進行財務規(guī)劃，掌控現(xiàn)金流，不利于幫助企事業(yè)單位更好地進行資金運作。

二、推行工會企事業(yè)單位的合同信息化建設

基于傳統(tǒng)的合同管理存在的諸多不足，北京市總工會及其下屬企事業(yè)單位引進了NC綜合管理平臺，實現(xiàn)了合同管理的信息化。其能夠?qū)崿F(xiàn)的合同管理功能主要包括：合同信息管理、合同會簽管理、合同變更管理、合同附件管理、合同收付款管理、合同進度管理、統(tǒng)計分析管理、客商管理、合同預警等。在具體的操作過程中合同管理信息化的優(yōu)勢日益顯現(xiàn)：

（一）規(guī)范了合同審批流程，提高了工作效率。

NC綜合管理平臺可以根據(jù)具體業(yè)務設置規(guī)范化的合同審批流程，同時對于有特殊要求的合同審批能及時靈活的調(diào)整流程，實現(xiàn)標準化管理和個性化管理的有機結(jié)合。審批流程中能詳細記錄各個環(huán)節(jié)對合同文本提出的修改意見，便于合同提交單位對合同進行修改，更便于主管工會適時提出指導意見。通過NC綜合管理平臺進行合同網(wǎng)上會簽，不僅時效性強，而且對審批情況能夠?qū)崟r跟蹤和督促。此外，除了單位內(nèi)部的合同審批，對于需要提交上級單位審批的合同也可以直接通過信息系統(tǒng)在線審批，節(jié)約了人力物力以及時間成本，大大提高了工作效率。

（二）實現(xiàn)了合同的全面跟蹤和動態(tài)監(jiān)管。

合同管理應是一個動態(tài)的進程，NC綜合管理平臺需要錄入合同的基本信息、合同變更信息以及相關(guān)附件等，采用集中的數(shù)據(jù)管理，可以有效地改變工會企事業(yè)單位合同信息分布比較散亂的現(xiàn)狀。合同管理信息化實現(xiàn)了以合同為主題的相關(guān)數(shù)據(jù)的存儲和關(guān)聯(lián)，同時，系統(tǒng)提供自定義字段功能，能夠為業(yè)務部門和監(jiān)管部門提供方便高效的數(shù)據(jù)檢索功能，實現(xiàn)合同執(zhí)行的全程跟蹤和動態(tài)監(jiān)管，為企事業(yè)單位實現(xiàn)完整、規(guī)范的數(shù)據(jù)管理提供了一個良好的平臺支撐。此外，合同報表管理的靈活定義，也為管理部門的統(tǒng)計分析提供了強大的技術(shù)支持。

（三）健全了合同的預警機制。

NC綜合管理平臺的合同管理預警包括合同生效日期的預警與收付款預警。我們在信息化管理系統(tǒng)中，通過合同管理模塊與財務總賬相關(guān)聯(lián)的方式，健全了合同的收付款預警機制。也就是說對任何一份合同，在收付款到期日之前，系統(tǒng)會有自動提示，到期日后，對未如期履約的項目，系統(tǒng)會有預警，并提示及時進行干預和管控，相對于文本形式的合同管理方式而言，它具有很大的便捷、及時和督導優(yōu)勢，預警平臺協(xié)助合同管理人員更輕松地應對日常管理事務，大大降低了合同執(zhí)行的風險，實現(xiàn)了合同對業(yè)務的監(jiān)督控制，保證了企事業(yè)單位經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

篇（4）

當前，國內(nèi)的安全生產(chǎn)形勢相當嚴峻，各類重、特大事故頻發(fā)，給國家和人民的生命財產(chǎn)造成很大損失。而作為高危險的化工行業(yè)，其原材料及產(chǎn)品易燃易爆、有毒有害和易腐蝕等特點，重大危險源的數(shù)量多，加之有些化工企業(yè)地處城市邊緣，周圍往往是人口密集的居住區(qū)?；て髽I(yè)事故突發(fā)性強，事故破壞性大，傷害持久，因此如果放松安全管理，導致事故發(fā)生，往往會造成人員的重大傷亡或環(huán)境的嚴重污染。

一、我國化工企業(yè)安全管理工作中存在的問題

一是安全生產(chǎn)觀念淡薄。即使在高危險的化工領(lǐng)域，各類事故也是完全可以避免的，其中關(guān)鍵在于對安全生產(chǎn)的重視。很多化工企業(yè)的一些管理人員，不把安全生產(chǎn)真正當回事，表現(xiàn)在口頭重視、實際忽視。在化工項目規(guī)劃時沒有充分考慮安全因素，而且在建設過程中一旦投資不足，首先是砍掉安全設施資金。在項目建成后的管理過程中又把安全生產(chǎn)的機構(gòu)、設備措施及人員的安全培訓等當作成本控制最優(yōu)先考慮的對象，被當成最先被節(jié)省的成本，以至于安全管理制度、安全措施難以落實，事故不斷發(fā)生。二是安全生產(chǎn)原則落實難。在安全生產(chǎn)的具體實踐中，要堅持“生產(chǎn)與安全統(tǒng)一的原則”。即在安全生產(chǎn)管理中要落實“管生產(chǎn)必須管安全”，即分管生產(chǎn)的各級領(lǐng)導要同時分管安全生產(chǎn)工作；“搞技術(shù)必須搞安全的原則”，即進行技術(shù)工藝和設備、設施的設計、制造、運行和使用等環(huán)節(jié)過程中，要同時考慮和保障技術(shù)安全。然而，令人遺憾的是，盡管一些化工企業(yè)為各級各類人員、各專業(yè)主管部門制定了安全生產(chǎn)責任制，卻因各種阻礙難以落實到位，致使重大安全事故接連不斷，其原因就在于相當一部分分管領(lǐng)導認為安全生產(chǎn)是安全部門的職責，而從不把行使安全職責當作自己的份內(nèi)工作。三是安全管理人員得不到重視。企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作，很大程度都落在企業(yè)的安全管理人員身上。作為一名專職的安全管理人員，為了把安全管理工作做好，經(jīng)常要得罪人甚至企業(yè)領(lǐng)導。很多時候，在化工企業(yè)安全隱患整改上，企業(yè)負責人不是很愿意配合，甚至個別企業(yè)負責人認為安全管理人員是在給他們找麻煩。因此，在安全管理人員的級別和待遇上，很多化工企業(yè)只是口頭說重視，但實際卻只是為了應付政府安監(jiān)部門的檢查，而被迫招聘安全管理人員而已。一些化工企業(yè)的安全科成為名副其實的“安置科”，安全部門待遇偏低，加上安全管理難度較大，有能力的人不愿意在安全管理部門工作，制約了安全管理的進步。四是職工安全知識與技能缺乏。化工企業(yè)的各類事故預防的重點應放在相應的安全技術(shù)措施上，當安全技術(shù)措施不能完全問題時，則要把強化設備操作者的安全意識，按設備的操作規(guī)程操作作為事故預防的重要手段。目前有很多化工企業(yè)要害崗位上的職工，不懂所在崗位工藝反應原理、工藝流程、設備構(gòu)造及操作特點等，遇到事故時不能做到果斷正確地處理每一個異常問題，使應急處理能力恰到好處，防止事故的發(fā)生。

二、HSE管理體系簡介

HSE管理體系是指健康、安全與環(huán)境管理體系（Health Safety and Environment Management System）。HSE管理體系是現(xiàn)代工業(yè)發(fā)展到一定階段的必然產(chǎn)物，它的形成和發(fā)展是現(xiàn)代工業(yè)多年工作經(jīng)驗積累的成果。HSE管理體系作為一個新型的安全、環(huán)境與健康管理體系，突出了預防為主、領(lǐng)導承諾、全員參與、持續(xù)改進的科學管理思想，得到了世界上多現(xiàn)代大公司的共同認可。HSE管理體系分為三大塊，分別是核心和條件部分，循環(huán)鏈部分，輔助方法和工具部分。HSE管理體系的核心是領(lǐng)導和承諾，承諾是HSE管理的基本要求和動力，自上而下的承諾和企業(yè)HSE文化的培育是體系成功實施的基礎。HSE管理體系的條件是組織機構(gòu)、資源和文件。這一部分雖然也參與循環(huán)，但通常具有相對的穩(wěn)定性，是做好HSE工作必不可少的重要條件，通常由高層管理者或相關(guān)管理人員制定和決定。HSE管理體系的循環(huán)鏈是一個循環(huán)過程，企業(yè)的安全、健康和環(huán)境方針、目標通過這一過程來實現(xiàn)。這一過程包括如下五個步驟：第一步是制訂方針和目標，對HSE管理的意向和原則的公開聲明。這是HSE管理體系的中心主題，體現(xiàn)了組織對HSE的共同意圖、行動原則和追求。第二步是制訂行動計劃。企業(yè)要實現(xiàn)既定的方針，則各項工作都必須有計劃。第三步是評價和風險管理，即對HSE關(guān)鍵活動、過程和設施的風險的確定和評價，及風險控制措施的制定。第四步是實施和監(jiān)測，即把計劃確定的目標、方案變成具體行動，并為行動提供各種資源支持，并在必要時采取的糾正措施。第五步是績效評價，即對體系、過程、程序的表現(xiàn)、效果及適應性的定期評價。除以上5個方面外，進行定期和不定期的檢查，對工作情況匯報進行記錄，對發(fā)生的不符合事實及事故有效地報告處理，采取糾正措施予以改正的活動，貫穿于循環(huán)過程的各個步驟中。HSE管理體系的輔助方法和工具是為有效實施管理體系而設計的一些分析、統(tǒng)計方法。HSE管理體系為企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展提供了一個結(jié)構(gòu)化的運行機制，并為企業(yè)提供了一種不斷改進HSE表現(xiàn)和實現(xiàn)既定目標的內(nèi)部管理工具。

三、HSE管理體系在化工企業(yè)中的應用

HSE管理體系在理念上強調(diào)一切事故都可以預防以及全員參與；在實施過程中則強調(diào)層層負責制的管理模式以及程序化、規(guī)范化的科學管理方法。HSE管理體系作為一種先進的管理方法，在發(fā)達國家已得到全面推廣和實行，取得了良好的效果。在我國化工企業(yè)中實施HSE管理體系是企業(yè)提高現(xiàn)有安全環(huán)保管理水平的有效途經(jīng)。HSE管理體系是按規(guī)劃（PLAN）、實施（DO）、驗證（CHECK）、改進（ACTION）運行模式來建立的，即PDCA模式。化工企業(yè)實施HSE管理體系，可大致按如下幾個步驟來進行：首先，企業(yè)在建立HSE管理體系之前，應開展教育培訓工作。HSE管理體系的實施和其管理目標的實現(xiàn)，需要企業(yè)全體職工的深刻理解和積極參與。因此，企業(yè)必須通過一定的形式，使企業(yè)的每一個員工都清楚地了解實施HSE管理體系的目的、意義、內(nèi)容和要求，以使其自覺主動地加入到推行HSE管理體系的過程中。其次，企業(yè)要對生產(chǎn)過程中存在的事故隱患、職業(yè)危害、環(huán)境影響進行風險評價，對影響企業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護及健康衛(wèi)生的HSE管理問題進行現(xiàn)狀調(diào)研，以使企業(yè)制定的控制目標和管理方案更具有針對性。再次，企業(yè)根據(jù)風險評價和現(xiàn)狀調(diào)研的結(jié)論，組織有關(guān)部門對擬建立的HSE管理體系進行規(guī)劃設計和準備，其主要工作程序及內(nèi)容應包括：企業(yè)最高管理者的安全承諾、指定和任命HSE管理代表、制訂HSE方針和目標草案、成立企業(yè)HSE管理委員會、制定HSE管理委員會章程、調(diào)整和強化HSE管理監(jiān)督機構(gòu)、制定各級組織和人員的HSE職責、制定和完善HSE管理工作所必需的制度和規(guī)定等。以上準備工作全部完成后，即可進入HSE管理體系的實施階段。HSE管理體系在運行過程中，由于受到外因、內(nèi)因的影響，管理目標、管理程序、管理方法與管理效果之間有可能發(fā)生一定的偏差。因此，在HSE管理體系運行一定時期后，需要對HSE管理體系的符合性、有效性、適用性進行審核、評審，以及時調(diào)整現(xiàn)實與體系不相符合、體系與現(xiàn)實不相適應的部分，達到持續(xù)改進，不斷提高的目的。最后，需要指出的是，HSE管理體系只是化工企業(yè)管理體系的一部分?；て髽I(yè)往往有多個并存的管理體系，可能分屬不同的部門負責實施，因此應從整體上統(tǒng)籌考慮這些體系的組織、過程、程序和資源，盡量合理設置和共享共用，以簡化內(nèi)部各項管理工作的復雜程度，防止相互沖突，實現(xiàn)相互協(xié)調(diào)，以便實現(xiàn)企業(yè)效益的最大化。

參考文獻

[1]李榮安．當前化工企業(yè)安全管理亟待解決的問題．化工安全與環(huán)境．2004（11）：14～14，18

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中圖分類號：G350 文獻標識碼：A 文章編號：1001-828X（2013）09-0-01

現(xiàn)代意義上的技術(shù)經(jīng)濟情報是對科技情報的發(fā)展與延伸，同時也是科技情報體系中最關(guān)鍵的構(gòu)成要素之一。從化工行業(yè)的發(fā)展角度上來說，對技術(shù)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃的制定，對商情情報專題調(diào)研的開展、以及對市場經(jīng)銷情報的綜合分析，以上工作均需要以化工技術(shù)經(jīng)濟情報作為依托。特別是在我國社會主義市場經(jīng)濟體制發(fā)展不斷完善的背景條件下，有關(guān)化工技術(shù)經(jīng)濟情報源以及檢索工作的開展受到了化工企業(yè)各級領(lǐng)導、經(jīng)管工作人員的特別關(guān)注與重視，企業(yè)發(fā)展過程當中對化工技術(shù)經(jīng)濟情報的需求也更加的密切。本文結(jié)合以上分析，針對化工技術(shù)經(jīng)濟情報及其在檢索過程中的相關(guān)問題做詳細分析與說明。

一、化工技術(shù)經(jīng)濟情報

化工技術(shù)經(jīng)濟情報所涉及到的主要內(nèi)容包括以下幾個方面：（1）課題研究情報；（2）科技查新情報；（3）專利分析情報；（4）市場預測情報；（5）競爭情報；（6）行業(yè)服務情報?，F(xiàn)就以上各類化工技術(shù)經(jīng)濟情報的主要特點及其情報目的做詳細分析與闡述：

首先，對于課題研究情報而言，多是以重大化學工業(yè)科技項目的開展作為重點依據(jù)，以化工企業(yè)編制規(guī)劃為目標，以相關(guān)化工技術(shù)經(jīng)濟情報文獻信息為支撐，確?；て髽I(yè)有關(guān)產(chǎn)品調(diào)研、競爭力分析、以及行業(yè)現(xiàn)狀研究在內(nèi)的各項工作均能夠有效且穩(wěn)定的開展。

其次，對于科技查新情報而言，主要負責完成對高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項目的認定工作。針對化工企業(yè)所開展的相關(guān)科研項目在立項、成果、引進的方面的工作進行查新。在科技查新過程當中，可以依照委托方所提出的科技查新具體需求，對相關(guān)科學技術(shù)內(nèi)容進行全面的檢索與查證。此過程當中，可以現(xiàn)行《科技查新規(guī)范》為標準進行操作，并對出相應的查新結(jié)果，生成書面性的科技查新報告。

再次，對于市場預測情報而言，可通過操作市場預測情報的方式，對國內(nèi)外化工行業(yè)的經(jīng)濟運行情況進行綜合分析，對化工產(chǎn)品的原料市場以及產(chǎn)品價格進行合理評估，研究行業(yè)內(nèi)產(chǎn)品市場價格的發(fā)展走向。與此同時，可以對化工產(chǎn)品下游的需求情況、以及產(chǎn)品開況進行綜合分析，配合對數(shù)據(jù)分析模型的合理應用，使化工企業(yè)能夠?qū)ο嚓P(guān)產(chǎn)品在中長發(fā)展階段內(nèi)的市場趨勢進行系統(tǒng)研究與判斷。

再次，對于競爭情報而言，競爭情報的獲取需要建立在遵循職業(yè)倫理的基礎之上開展，對化工企業(yè)所面向市場的競爭環(huán)境信息、競爭對手信息、以及競爭策略信息進行整體收集，基于對客觀事實的整理分析，獲取具有可操作性的競爭情報，提供給化工企業(yè)的決策方。通過所獲取的競爭情報，能夠使化工企業(yè)各項行為決策的制定更加準確與可靠。還值得注意的是：所獲取的競爭情報還可輔助用于對企業(yè)所處市場競爭環(huán)境的監(jiān)測工作。并提供市場預警。

最后，對于行業(yè)服務情報而言，可以以行業(yè)服務情報為依據(jù)，開展對化工項目的技術(shù)引進、開發(fā)、咨詢、培訓以及服務工作。特別是對于中小規(guī)模企業(yè)而言，可以通過提供科技情報信息服務的方式，為其自主創(chuàng)新工作的開展添磚加瓦，配合完成對化工企業(yè)行業(yè)發(fā)展、社會資源的調(diào)研服務工作。

二、化工技術(shù)經(jīng)濟情報檢索

化工技術(shù)經(jīng)濟情報對于化工企業(yè)的發(fā)展而言，其重要性是不言而喻的。化工技術(shù)經(jīng)濟情報的表現(xiàn)形式包括期刊、數(shù)據(jù)庫、會議錄、以及科技報告等，檢索的對象還可按照中文期刊、外文期刊進行劃分。除常規(guī)情報以外，還涉及到工具書、以及化工藏書等多種不同的表現(xiàn)形式。特別是在現(xiàn)代信息技術(shù)的作用之下，化工技術(shù)經(jīng)濟情報的檢索更是表現(xiàn)出一定的特殊性：

首先，從現(xiàn)刊檢索的角度上來說，需要對每期刊物后附關(guān)鍵詞進行充分利用，作為檢索依據(jù)。同時，需要注意實現(xiàn)關(guān)鍵詞檢索的多渠道性。以對“純堿”關(guān)鍵詞的檢索為例，可以實現(xiàn)檢索的途徑包括以下：“Soda ash”、“Sodium Carbo nate”、“Tyna”等。同時，為了避免關(guān)鍵詞在檢索過程當中出現(xiàn)遺漏等問題，需要分別從俗名、化學名、以及商品名等多個角度入手，實現(xiàn)對關(guān)鍵詞檢索的全面性；其次，從過刊檢索的角度上來說，所選取的索引方式多以年度為標準。此種檢索方式的優(yōu)勢在于：能夠檢索得到全年度內(nèi)，與產(chǎn)品及課題相關(guān)的化工技術(shù)經(jīng)濟情報信息，較常規(guī)意義上的檢索方式而言，以年度檢索方式進行過刊檢索能夠在節(jié)約檢索時間的同時，確保檢索進度的可靠性與有效性。

三、結(jié)束語

對于我國而言，化工行業(yè)在整個國民經(jīng)濟建設發(fā)展體系中的重要性是極為突出的。為了進一步促進化工企業(yè)的全面發(fā)展，就需要加大對于情報信息的研究與應用力度。在對化工技術(shù)經(jīng)濟情報進行深入分析的基礎之上，確?；て髽I(yè)能夠始終處于化工國際市場的前言，進而配合對相關(guān)措施的采納，將化工技術(shù)經(jīng)濟情報信息在科技興化事業(yè)中的意義與價值充分的發(fā)揮出來?？偠灾?，本文針對化工技術(shù)經(jīng)濟情報及其在檢索過程中所涉及到的相關(guān)問題做出了簡要分析與說明，希望能夠引起各方工作人員的特別關(guān)注與重視。

參考文獻：

[1]謝虹霞，敖翔.淺談基于經(jīng)濟情報的區(qū)域信息資源配置[J].科技情報開發(fā)與經(jīng)濟，2012，22（18）：85-87.

[2]付慧姝.試述為稅收目的而促進銀行情報交換——以OECD兩個研究報告為例[J].企業(yè)經(jīng)濟，2007（5）：157-159.

篇（6）

《化工管理》雜志社有限公司創(chuàng)刊于1986年，是國家新聞出版署批準、中國化工企業(yè)管理協(xié)會主辦的全國化工行業(yè)唯一的經(jīng)濟類、綜合性期刊，面向國內(nèi)外公開發(fā)行。雜志立足化工行業(yè)，面向企業(yè)各級管理人員，傳播企業(yè)管理知識，介紹實用管理方法，解讀熱點焦點問題，提升經(jīng)理人的工作與生活質(zhì)量。雜志辦刊思路明確，內(nèi)容權(quán)威實用，行業(yè)影響力大，擁有一批全國知名企業(yè)的合作單位，被廣大讀者譽為“化工企業(yè)家的商學院”。

篇（7）

關(guān)鍵詞：

全員績效考評；企業(yè)管理；實施

企業(yè)想要開展好以人為本的管理，培養(yǎng)員工的技能和各方面的素質(zhì)，提高企業(yè)內(nèi)部的競爭力就必須要實行全員績效考核，其貫穿了企業(yè)經(jīng)營管理中的每個方面，要求企業(yè)全員都要參與到績效考評的工作中來。近年來更多的企業(yè)意識到了全員績效考核對于企業(yè)發(fā)展的重要性，因此都加快了實施全員績效考核的腳步。本文主要論述的是全員績效考評在煤化工企業(yè)管理中的有效實施。

一、全員績效考評的概念及煤化工企業(yè)實施的意義

1.全員績效考評的概念。

績效考評是對員工的工作狀況以及工作的結(jié)果進行測定和評價，也就是以員工的職務為標準來評價員工在一段時間內(nèi)對于企業(yè)所作出的貢獻?，F(xiàn)在績效考評不再只重視評價的結(jié)果，而是兼具評價過程，不再只重視懲罰而是兼具改善。采用的評價方式也是轉(zhuǎn)向了雙向的溝通和交流。

2.煤化工企業(yè)全員績效考核的意義。

對于煤化工企業(yè)來說，實行全員績效考評有利于其進行企業(yè)的管理，提高企業(yè)管理的水平，具體表現(xiàn)為以下幾點：首先是調(diào)整員工職務的根據(jù)，以此來達到合理用工、合理用人的目的。其次是分配勞動報酬的依據(jù)。煤化工企業(yè)和絕大多數(shù)企業(yè)一樣都實行按勞分配的原則，所以需要對員工勞動的質(zhì)量和數(shù)量進行衡量，在企業(yè)中建立全員績效考評可以更加準確的衡量員工的勞動，為按勞分配提供依據(jù)。再次，可以更好的對員工實行激勵措施?？己吮旧砭褪且环N激勵，通過對員工的考核對于其表現(xiàn)好的地方可以進行獎勵，對于表現(xiàn)不足的地方要找出其問題所在，并且要明確員工今后需要努力的方向，使更多的員工在工作的過程中始終保持比較旺盛的精力，從而完成組織的目標。最后是員工進行培訓的根本。人力資源部門通過對企業(yè)的員工事項績效考評可以對員工的情況了解的更深入細致，從而可以進行更具有針對性的培訓，同時也為上下級之間的交流與溝通提供了更多的機會，讓員工可以把自己的目標和企業(yè)的目標結(jié)合起來，同時實現(xiàn)企業(yè)和個人的價值。

二、當前煤化工企業(yè)全員績效考評的發(fā)展現(xiàn)狀

企業(yè)經(jīng)營最主要的目的就是為了獲取收益，使企業(yè)朝著更加健康的方向發(fā)展。隨著煤化工企業(yè)規(guī)模的擴大，相關(guān)管理理念的革新，煤化工企業(yè)也變得更加重視績效管理，并且在全員績效管理的實施中投入了不少的時間和精力，但是在具體的實施過程中仍然有不少問題出現(xiàn)：

1.員工缺乏正確的認識。

在煤化工企業(yè)中有很大一部分的員工都覺得績效考核就是每年所填寫的那幾張考核表格，相互測評打分，幾乎每年都是同樣的形式，所以實施與否并沒有什么差別，會對績效考評的實施采取比較消極的態(tài)度。這些現(xiàn)象的出現(xiàn)其實都說明了員工沒有正確的認識績效考評體系的重要性，他們對績效考評的認識也僅僅是考評這個環(huán)節(jié)。

2.績效考評的隨意性過大。

在煤化工企業(yè)的全員績效考評中依然存在著很大的隨意性，定量指標少，定性指標多，沒有嚴格的考核制度也沒有統(tǒng)一的考核標準，一切考核都是根據(jù)考核者自己的理解來進行的。因此在具體的考核過程中，考核的正確性也因為受到了人為因素的影響而產(chǎn)生一定的誤差。比如考核者在對和自己比較相似的員工進行考核時，一般會對他們做出比較有利的評價；或者是出現(xiàn)以偏概全的現(xiàn)象。這些比較經(jīng)常發(fā)生的行為都使得績效考評失去了本身的作用和價值。

3.績效考評方法比較單一。

對員工的績效考評需要涉及到很多方面，因此需要合適的考評工具來進行考核，但是在實際的考核過程中，考核手段單一，不適用量化測評工具，使得績效考評的實際操作性大大獎勵。另外針對考核體系的設計也有不科學的地方，不管是考核體系過大或者是過細都會降低考核的可操作性。如果考核體系比較籠統(tǒng)的話，會使考核過程中使用的考核標準過于的模糊，會不好掌握考核的尺度，另外考核的結(jié)果也會和考核者的素質(zhì)息息相關(guān)。如果考核體系過于細化的話，會使考核的程序變得十分繁瑣，增加了考核者的工作量和工作難度，導致考核無法正常有效的執(zhí)行，所以很多的考核者就只好走過程，降低了績效考評的可信度。

三、煤化工企業(yè)全員績效考評的實施方法

1.煤化工企業(yè)實行全員績效考評需要遵循考核原則。

績效考評是一個過程，想要促進全員績效考評在煤化工企業(yè)中更好的實施，就必須要做到：第一，考核的標準一定要制定的科學合理，規(guī)范客觀，根據(jù)不同的崗位需要制定不同的考核標準；第二，考核的程序必須要可行?？己说某绦蛐枰M可能的簡單和直接，以此來確?？己丝梢杂行У膶嵤?；第三，考核的結(jié)果需要公正有效。想要確?？己私Y(jié)果的有效，必須要建立起考核的審核和監(jiān)督的系統(tǒng)，對考評者的權(quán)責進行考核，明確考核者的責任。第四，考核的結(jié)果要與個人崗位工資晉級和職務升遷掛鉤。

2.煤化工企業(yè)實行全員績效考評需運用“三個延伸”。

2.1從重視過去延伸到重視未來。對員工實行績效考評一般都是對員工在過去一段時間內(nèi)的表現(xiàn)進行評價的，所以它評價的是員工過去的得失，以考核的結(jié)果來對員工過去的表現(xiàn)進行一個總結(jié)，前瞻性并不明顯。所以現(xiàn)在需要轉(zhuǎn)變之前的那種想法，要向前看，幫助企業(yè)進行前瞻性的看待問題，充分的利用績效考評的結(jié)果，對員工進行合理的評價，及時的發(fā)現(xiàn)員工在工作方面的問題，有效的幫助員工和企業(yè)進行合理的規(guī)劃，對在未來發(fā)展過程中可能會出現(xiàn)的問題以及障礙進行合理的預測，幫助員工在以后的工作過程中更好的完成工作，從而取得更好的業(yè)績。

2.2從重視結(jié)果延伸到重視過程。之前對員工的考核重視的都是考核的結(jié)果，而績效考評則十分的注重考核的過程，它所關(guān)注的是考核的每一個環(huán)節(jié)，對員工進行動態(tài)的管理，而且也會對整個的考評過程進行追蹤。如果只重視考評的結(jié)果，就好像是家長只注重學生的學習成績一樣。而決定一位員工能發(fā)展到何種程度的往往是其最薄弱的環(huán)節(jié)，因此在對員工進行績效考評的時候一定要把重點轉(zhuǎn)移到考評的每個環(huán)節(jié)和過程上，實行動態(tài)的考評。監(jiān)控考評有沒有偏離預定的軌道，進行及時的追蹤，讓員工朝著預定的方向發(fā)展，順利的實現(xiàn)晉升，最終達到企業(yè)和員工之間的雙贏。

2.3從重視獎罰延伸到重視能力。對員工進行考評的主要目的就是依據(jù)考評的結(jié)果對員工實行獎罰，績效考評所重視的不僅僅是對員工獎罰而是要在獎罰的基礎上根據(jù)考評的結(jié)果來詳細的分析原因，對于一些能力不足的員工通過培訓的方式來提高他們的能力。在煤化工企業(yè)中實行績效考評，根據(jù)考評的結(jié)果對高績效的人進行表彰促進他們更快的進步，這樣就會產(chǎn)生強者更強，弱者更弱的現(xiàn)象，對于低績效的人需要淘汰，如果無法淘汰就需要對他們進行培訓，提高他們的能力，防止有人掉隊。當然不僅僅要重視獎罰，還需要更加重視員工能力的培養(yǎng)，找出高能力和低能力員工之間的原因，制定培訓和發(fā)展計劃，對他們進行針對性的培訓，最大限度開發(fā)員工潛能，促進員工更好的發(fā)展。

四、結(jié)語

當前煤化工企業(yè)進行不斷的改革，對自身也提出了更高的要求，為了促進其更好的發(fā)展需要對其員工實行全員績效考評，這種考評方法的順利的落實會促進企業(yè)和員工實現(xiàn)雙贏。

作者：方國輝 單位：神華寧煤集團烯烴二分公司

參考文獻：

篇（8）

中國化工集團公司是經(jīng)國務院批準的國有大型中央企業(yè)，中國最大的基礎化學的制造企業(yè)，也是世界500強企業(yè)。其主業(yè)為化工新材料及特種化學品、基礎化學品、石油加工及煉化產(chǎn)品、農(nóng)用化學品、橡膠制品、化工裝備6個業(yè)務板塊。在全球140個國家和地區(qū)擁有生產(chǎn)、研發(fā)基地，有106家生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)，3家直管單位，6家海外企業(yè)，以及24個科研、設計院所，是國家創(chuàng)新型企業(yè)。

該集團公司在收到大賽的紅頭文件后，就通過集團的OA平臺了大賽公告，對各下屬企業(yè)單位和員工進行了大賽通知，隨后還積極動員組織集團各企業(yè)員工參與本次的科技創(chuàng)新大賽，集團下屬報名企業(yè)和人數(shù)也在不斷上升，如昊華宇航化工有限責任公司從開始報名起到2013年10月22日，總下載已達843篇，總使用次數(shù)也達到了13750次；而四平吳華化工有限公司、河北辛集化工集團有限責任公司、中昊北方涂料工業(yè)研究設計院有限公司等也已有數(shù)十名參賽員工進行了報名參賽，并提交了水平較高的科技創(chuàng)新成果和論文。在各企業(yè)和員工中都掀起了一股創(chuàng)新競賽的熱潮。

趙伯平，陜西煤化集團快化公司化肥廠的一名資深工程師，主要從事氣化裝置的工藝操作工作。在中國知網(wǎng)看到大賽的消息后，他立即進行了參賽報名，在大賽活動的促使下，他在科研創(chuàng)新方面結(jié)出了豐碩的成果，先后提交了《多元料漿氣化爐調(diào)試過程中出現(xiàn)的問題及處理方案》、《三流道單噴嘴多元料漿氣化存在的問題及處理》等在內(nèi)的5篇科技創(chuàng)新成果和論文，表現(xiàn)出了極高的自主創(chuàng)新熱情。

劉杰，中科合成油技術(shù)有限公司的一名年輕的“85后”技術(shù)人員，由于日常工作的技術(shù)科研需要，他需要掌握大量的相關(guān)技術(shù)信息動態(tài)和競爭企業(yè)信息情報，所以在得知本次大賽的消息后，他即刻進行了報名參賽，積極進行“專業(yè)知識檢索能手”獎項的競選，截止10月20日，他已進行了8300余次檢索，下載專業(yè)知識相關(guān)文獻近400篇，在比賽的同時他也得到了一個能夠充分學習的機會。

大賽具體獎項設置：

1項團體獎——“優(yōu)秀組織單位獎”共10個。企業(yè)或單位組織員工集體報名參賽的，可以獲得單獨的CNKI企業(yè)機構(gòu)館賬號，并進入到該獎項評選。

7項個人單項獎（共160名）——

篇（9）

摘要：在當前國內(nèi)化工技術(shù)迅速提升的背景下，化工產(chǎn)品的增多會滿足人們?nèi)粘５男枨螅腔ぎa(chǎn)品的生產(chǎn)過程，也會產(chǎn)生較大的污染危害。給社會公眾帶來較大的環(huán)境污染破壞，因而，近幾年國內(nèi)出現(xiàn)了一系列的綠色化工技術(shù)，對當前的化工產(chǎn)品生產(chǎn)帶來一定的沖擊，有效地減少了化工產(chǎn)品生產(chǎn)過程給外界環(huán)境帶來的破壞和污染。

關(guān)鍵詞：化學工藝；綠色化工；技術(shù)應用要點

0引言

近年，社會公眾的環(huán)保意識逐步地提升，國家也大力地倡導在社會中發(fā)展綠色經(jīng)濟，建立友好型的工藝技術(shù)。在這種背景下，綠色的化工技術(shù)就被研發(fā)出來，其中綠色技術(shù)更多的是指在傳統(tǒng)的化工產(chǎn)品生產(chǎn)期間，減少對外界環(huán)境的污染，降低資源的消耗，實現(xiàn)技術(shù)的可持續(xù)發(fā)展。

1綠色化工技術(shù)的重要性分析

化工企業(yè)在生產(chǎn)化工產(chǎn)品期間，應用綠色技術(shù)來避免生產(chǎn)過程給外界環(huán)境帶來的破壞和污染。盡量地去降低能耗，使用節(jié)能環(huán)保的材料，這樣才能夠使公司在激烈的化工市場中，獲得獨特的競爭優(yōu)勢。從原材料運輸?shù)焦S，然后再將原材料運輸?shù)缴a(chǎn)線上，在各作業(yè)環(huán)節(jié)加強控制，使化工產(chǎn)品的生產(chǎn)走向環(huán)保化。利用零污染、低耗能的技術(shù)，來減少污染物的排放，進而全面提高化工企業(yè)內(nèi)部的制造技術(shù)水平。在印刷和藥物的生產(chǎn)領(lǐng)域中，都會應用一些綠色化工技術(shù)，此時該技術(shù)就為國內(nèi)的化工行業(yè)指明了未來的發(fā)展方向。

2綠色化工技術(shù)在化學工程中的應用分析

2.1合理地選擇催化劑

在化工產(chǎn)品的生產(chǎn)領(lǐng)域中，使用大量的催化劑（如圖1所示）會顯著地提高化學反應的效率，進而加快化工產(chǎn)品生產(chǎn)的速度，可以明顯提高整個化工產(chǎn)品的經(jīng)濟效益。因而，化工企業(yè)應該根據(jù)實際的化學反應狀況，以及根據(jù)生產(chǎn)出來的化工產(chǎn)品特性，來選擇催化劑。此外，還要避免化工產(chǎn)品所形成的副產(chǎn)物被隨意地丟棄、排放，而造成化工產(chǎn)品的副產(chǎn)物危害到外界的環(huán)境。此時，要重點去管控好催化劑的使用，應用一些無毒無害催化劑。在此基礎之上，還要加強對各廢棄物排放管控，應該結(jié)合實際的要求，來選擇催化劑材料，選擇毒性不大，而且危害程度較低的材料，才能夠保證化工產(chǎn)品的生產(chǎn)綠色化。

2.2應用沒有污染的化工原材料

科學地選擇化工材料是降低化工污染的一個有效的方法，通常情況下，社會公眾都會認為化學合成物大多都是化工原料，并且認為大多數(shù)的化合物都有毒性，會對人體產(chǎn)生較大危害。隨著近年國內(nèi)科技技術(shù)的飛速發(fā)展，一些化工原料被研制出來，有些化工原料是從農(nóng)作物和植物中提取出來，它可以替代化學的合成物，來充當化學產(chǎn)品的制劑。因而，選擇危害較小、綠色環(huán)保材料，從源頭上去抑制化工的污染。在生產(chǎn)期間，確?；瘜W制劑使用合規(guī)，避免使用那些毒害較大、污染較大的化學藥品。

2.3科學選擇化學反應

在化工產(chǎn)品生產(chǎn)期間，要求能夠使用一些高效的化學反應，才能夠提高化學反應效率。通?；瘜W反應都會產(chǎn)生副產(chǎn)物，而對外界環(huán)境帶來污染破壞。此時，公司要綜合考量化學反應經(jīng)濟性和環(huán)保性，來實現(xiàn)降低污染的目的，這也是當前綠色技術(shù)的一個重要組成和應用的目的。公司綜合考慮經(jīng)濟成本、經(jīng)濟效益和污染問題，應用合理的化學反應方法，來實現(xiàn)控制化工污染的目的。

3綠色化工技術(shù)的應用分析

3.1應用清潔的生產(chǎn)技術(shù)

化工企業(yè)應用比較清潔的技術(shù)，能夠有效地減少生產(chǎn)過程的污染，例如，通過一定的處理設備，來降低化工產(chǎn)品的粉塵、廢氣，對廢棄物進行回收利用，這樣會實現(xiàn)資源的高效使用，也能夠減少固體垃圾的產(chǎn)生。當這些化工的污染物進入到地下水和土壤中，會擴大污染的范圍。有些工廠內(nèi)部有大量的懸浮顆粒物的粉塵，這些粉塵就會形成粉塵污染，空氣中的固體離子增多，當吸入到人體內(nèi)部會直接導致心肺病的產(chǎn)生。因而，要科學地處置生產(chǎn)現(xiàn)場的粉塵和廢棄物，來實現(xiàn)環(huán)保生產(chǎn)的目的。

3.2應用生物技術(shù)

將新型生物技術(shù)運用到化學制品的制造中，例如可以運用基因工程技術(shù)、生物技術(shù)和細胞工程技術(shù)，利用生物體內(nèi)部所產(chǎn)生的生物酶，來作為化學反應的催化劑。將生物化工的合成技術(shù)作為當前化工產(chǎn)品的一個主流技術(shù)，可以實現(xiàn)綠色生產(chǎn)的目的。生物技術(shù)中的膜技術(shù)是仿生學的一個重要技術(shù)組成，它也可以實現(xiàn)再生資源的循環(huán)利用，來形成化學品。綠色的生物技術(shù)需要從動植物內(nèi)部提取相應的原料，例如，煤炭、石油等都是由生物經(jīng)過數(shù)萬年的生物化學反應，而形成的能源原料。在當前的一些化學反應中，會使用生物酶作為催化劑，這種催化劑的催化效率顯著地要高于化學試劑的效率，這樣生物酶作為催化劑，可以實現(xiàn)環(huán)保生產(chǎn)、無污染生產(chǎn)的目的。并且化學的反應比較溫和，形成的副產(chǎn)物對外界環(huán)境危害較小。

3.3利用友好型的環(huán)保產(chǎn)品

在化工生產(chǎn)過程中，產(chǎn)生的污染物會直接影響到人們的日常生活。因而，在使用環(huán)保產(chǎn)品期間，要盡量地避免使用那些高污染的產(chǎn)品。汽車在行駛中可以燃燒生物柴油、生物汽油，這些生物材料的生產(chǎn)制造不會對外界產(chǎn)生較大的污染。同時，生物酒精汽油燃燒時對外界的環(huán)境破壞力度較小，有些化石燃料內(nèi)部有大量的硫化物，在燃燒之后，會產(chǎn)生二氧化硫，會直接危害到大氣的平衡，以及會給國內(nèi)的大氣帶來破壞。社會公眾平時會使用一些塑料的產(chǎn)品，塑料的包裝袋，這些塑料袋的使用會給人們的生活帶來便捷。當人們使用完了之后，就會將這些塑料袋隨意丟棄，塑料袋難以分解，分解時間會長達數(shù)百年，會給社會環(huán)境帶來極大的影響，也會形成大量的固體廢棄垃圾。因而，需要對現(xiàn)有的化工技術(shù)進行轉(zhuǎn)型升級，生產(chǎn)一些環(huán)保型的乙醇汽油，可降解分解的塑料，供為大眾使用。例如，化工產(chǎn)品生產(chǎn)單位將其經(jīng)營的重心轉(zhuǎn)移到綠色產(chǎn)品生產(chǎn)上，大量的使用農(nóng)作物植物，作為原料的提取材料。在生產(chǎn)期間，可以使用甘蔗來提取乙醇，作為稀有的原料物質(zhì)。

3.4清潔生產(chǎn)技術(shù)的應用

當前國內(nèi)的清潔生產(chǎn)技術(shù)已經(jīng)被應用到金屬冶煉，海水淡化等各個行業(yè)中，應用的清潔技術(shù)生產(chǎn)的有害物質(zhì)不多，而且清潔技術(shù)會直接將廢棄物排放控制在環(huán)保的要求標準內(nèi)。在海水淡化工程中，應用環(huán)保清潔的方法，來在海水中去提純淡水。淡水是人們基本的生活用品，社會對于淡水需求量較大，然而國內(nèi)淡水資源卻偏少，這是利用海水淡化技術(shù)，為人們提供豐富的淡水資源。在生產(chǎn)淡水期間，利用環(huán)保型的化學制劑，來提純淡水、蒸餾淡水，這種化學試劑的危害都較小。

3.5優(yōu)化改善現(xiàn)有的化工工藝流程

在化工產(chǎn)品生產(chǎn)期間，企業(yè)要轉(zhuǎn)變現(xiàn)有的生產(chǎn)方式，改變過去僅僅依靠一個裝置給各個設備供熱的模式，可以給廠房的頂層安裝太陽能電池板，來利用太陽能為化工生產(chǎn)線提供電力來源。此時，化工產(chǎn)品的生產(chǎn)單位也可以購置余熱的收集裝置，利用該裝置，可以將生產(chǎn)線上的各類熱收集。然后，對這些能量進行轉(zhuǎn)化，進一步地轉(zhuǎn)化為電能，來為生產(chǎn)線進行循環(huán)的使用。

在生產(chǎn)化工產(chǎn)品期間，也可以利用電機驅(qū)動的方式，來作為生產(chǎn)線的電力來源。應用變頻的電動機，會降低電能消耗，有些電機在開機時浪費的能源較多，此時應用變頻電機控制電機中的頻率，來減少電力能源的浪費消耗，也能夠使整個生產(chǎn)線變得更加穩(wěn)定。在生產(chǎn)環(huán)節(jié)中，會產(chǎn)生許多化工副產(chǎn)物，這些副產(chǎn)物對外界環(huán)境有一定的污染。但是通過將這些副產(chǎn)物的回收利用，可以提高公司的經(jīng)濟效益。

4結(jié)語

近年，隨著國家大力地倡導生態(tài)文明的建設，化工企業(yè)要響應國家的號召，來引入綠色化工技術(shù)，降低化工產(chǎn)品生產(chǎn)過程對外界環(huán)境的污染，提高化工的產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)濟效益，提高原材料利用水平。

工業(yè)技術(shù)畢業(yè)論文范文模板(二)：利用外資對我國工業(yè)技術(shù)進步的影響研究論文

摘要：隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，尤其是在加入WTO之后，我國經(jīng)濟也快速融入經(jīng)濟全球化大環(huán)境。經(jīng)濟發(fā)展速度、規(guī)模與科技水平息息相關(guān)，是實現(xiàn)經(jīng)濟全球化的根本動力。目前，外商投資模式在經(jīng)濟發(fā)展中占據(jù)重要地位，投資規(guī)模不斷擴大，對工業(yè)技術(shù)水平的提高與進步產(chǎn)生巨大影響，也對工業(yè)技術(shù)自主研發(fā)產(chǎn)生一定程度上的制約。因此，要重視對外商投資問題的研究，明確技術(shù)目標，結(jié)合我國發(fā)展實際，構(gòu)建更顯科學與有效的發(fā)展策略，加快我國工業(yè)技術(shù)發(fā)展進程。

關(guān)鍵詞：外資；工業(yè)技術(shù)；影響

一、前言

對于經(jīng)濟增長，技術(shù)進步是源泉與動力，是衡量一個地區(qū)競爭力的重要尺度。技術(shù)進步主要涉及本國技術(shù)能力以及技術(shù)獲取。前者以技術(shù)開發(fā)與創(chuàng)新為主要任務，后者是通過從國外直接引進先進技術(shù)、引進外資獲取等方式來提高本國的技術(shù)水平。立足工業(yè)技術(shù)領(lǐng)域，外資獲取是當前重要形式，對我國工業(yè)技術(shù)發(fā)展產(chǎn)生深遠影響，因此，需要進行全面與深入的分析，在根本上實現(xiàn)真正意義上的技術(shù)進步。

二、結(jié)合社會發(fā)展全面分析我國吸引外資的主要原因

在社會經(jīng)濟不斷發(fā)展進步中，各個行業(yè)發(fā)展迅速，很多行業(yè)都出臺了大量優(yōu)惠政策，以求吸引更多外商投資。具體來講，吸引外資的主要原因涉及如下幾個方面。

（一）國內(nèi)市場優(yōu)勢突出，潛力巨大

對于我國而言，人口眾多，工業(yè)化進程發(fā)展速度較快。在這種情況下，我國急需國外先進技術(shù)的支持，借以實現(xiàn)工業(yè)技術(shù)水平的大力提升。另外，對外商而言，歐美市場相對飽和，行業(yè)競爭異常激烈，因此，需要更具潛力的市場，具備較大的容量，呈現(xiàn)多層化特征。

（二）勞動力優(yōu)勢巨大，原材料成本較低，有利于外商產(chǎn)品競爭力的增強

在我國，勞動力成本相對較低，原材料價格具有明顯優(yōu)勢，為外商企業(yè)成本的降低創(chuàng)造有利的條件，有利于全球競爭力的提升。也就是說，在我國，勞動力與原材料競爭力更具優(yōu)勢。

（三）工業(yè)制造整體水平較高，消化吸收先進工藝的能力較強

對于我國制造業(yè)而言，整體能力較強，擁有大量技術(shù)能力強、熟悉制造工藝的工程技術(shù)人員，學習與掌握能力突出，能夠較快理解與掌握引進的生產(chǎn)線的制造工藝，加快技術(shù)向生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化。

三、探討利用外資對我國工業(yè)技術(shù)產(chǎn)生的影響

（一）多種外資類型對我國工業(yè)技術(shù)產(chǎn)生差異化影響

依托貿(mào)易與技術(shù)合作，我國逐步進入外商價值增值鏈與經(jīng)營網(wǎng)絡之中。盡管外商擁有資金技術(shù)以及管理等方面的優(yōu)勢，而技術(shù)是增強競爭力的根本保障?；诖?，外商投資技術(shù)的應用與我國工業(yè)技術(shù)水平息息相關(guān)，需要綜合考慮研發(fā)能力與產(chǎn)業(yè)架構(gòu)。首先，對于外商投資，其應用的水平如果高于我國技術(shù)水平，但是，立足其母公司發(fā)展，尚不屬于最為先進的技術(shù)。這種情況下，投資的目的是規(guī)避貿(mào)易壁壘，謀求與占領(lǐng)更加廣泛的市場。從實際情況分析，我國工業(yè)技術(shù)研發(fā)水平雖然發(fā)展迅速，但較之世界先進水平仍有距離，同時，市場進入壁壘不高。因此，跨國公司在資金、營銷等領(lǐng)域優(yōu)勢突出，極易獲取競爭優(yōu)勢。其次，以母公司技術(shù)為主導，產(chǎn)品銷往國際市場，主要體現(xiàn)為高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。在全球一體化與信息化的發(fā)展中，產(chǎn)品周期較短。立足現(xiàn)代社會，信息技術(shù)發(fā)展迅速，這種趨勢的進一步發(fā)展促使我圍一些行業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生很大變化。

（二）正視核心技術(shù)的作用，加快技術(shù)革新

基于此，跨國公司在我國投資價值主要體現(xiàn)在我國的比較優(yōu)勢。借助這種技術(shù)模式，雖然引進了現(xiàn)代化的自動生產(chǎn)線，能夠?qū)崿F(xiàn)“干中學”的目的，同時，我國的制造技術(shù)水平突飛猛進，但是，無法獲取核心技術(shù)。核心零部件，產(chǎn)品的核心生產(chǎn)過程仍在其母國生產(chǎn)，只把技術(shù)含量低的零部件、產(chǎn)品的最終成品組裝放在我國進行。鑒于技術(shù)進步速度的加快，一旦忽視核心技術(shù)的掌握，將永遠陷入創(chuàng)新追趕之中。一旦跨國公司撤走，會導致技術(shù)的滯后，不利于我國整體技術(shù)水平的提高，對我國的技術(shù)進步具有一定的抑制作用。

四、如何提升我國工業(yè)技術(shù)進步水平

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2我院增設《安全評價》課程的改革與探索

安全評價是一門教學難度較大的課程，主要原因有以下幾點：①安全評價涉及的規(guī)章制度繁多，安全問題涉及到生產(chǎn)、生活的方方面面，各類專項的安全評價應用范圍及方法各有不同，遵循的規(guī)章制度更是有很大差異，想在有限的時間全面掌握是非常困難的；②安全評價教學內(nèi)容很多，本身是一門復雜的邊緣學科，涉及到安全、數(shù)理統(tǒng)計、管理、系統(tǒng)工程等多個方面；③安全評價相應的規(guī)范更新較快，如果脫離實際，必定很難適應實際需要，教學要與時俱進。結(jié)合以上實際，在安全評價課程教學中進行了一些改革探索。

2.1課程教材選擇目前，市面上安全評價教材種類較多，多為安全類本科教材，真正適合高職教育的教材不多。經(jīng)過專業(yè)教師篩選并結(jié)合我院學生學習特點，精細化學品生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)《安全評價》課程教材采用的是教育部高職高?！笆晃濉币?guī)劃教材《安全評價技術(shù)》，該書由蔡莊紅等主編，主要介紹了安全評價的基本概念、危險有害因素的辨識及評價單元的劃分、安全評價方法、安全對策措施及安全評價結(jié)論、安全評價報告的編制及安全評價過程控制等內(nèi)容。該教材系統(tǒng)性強，能通過較多的實例說明安全評價方法的使用，具有較強的可操作性，高職學生容易接受掌握。除此之外，結(jié)合專業(yè)自身情況及本地區(qū)化工企業(yè)現(xiàn)狀，專業(yè)教師還編制了《安全評價實踐講義》作為本書的輔助教材，提高學生的安全評價實踐應用能力。

2.2教學內(nèi)容改革知識經(jīng)濟時代的到來，化工行業(yè)發(fā)展迅速，呈日新月異態(tài)勢，需要進行更多危險種類的分析。因此，在教學中專業(yè)教師要時刻關(guān)注精細化工行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，改革教學內(nèi)容，注重把當前安全評價的新知識、新理論、新方式及其在現(xiàn)場評價實際應用的內(nèi)容反映到教學內(nèi)容之中，對選用的安全評價實例或評價報告盡量貼近化工企業(yè)生產(chǎn)實際，又要融進社會上的熱點、難點或焦點問題，有利于知識的學以致用；《安全評價》課程要結(jié)合專業(yè)特點，對化工企業(yè)的常用的安全評價方法要精辟講解，如危險預先評價法、概論分析法、指數(shù)分析法等；第二課堂作為是教學內(nèi)容的重要陣地，有利于培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性、激發(fā)學生的創(chuàng)新思維。如道化學是化工企業(yè)應用最為廣泛的一種分析方法，課堂教學時采用理論和案例結(jié)合的方法，課后布置大作業(yè)或要求撰寫小論文，引導學生查閱資料、整理信息直至完成任務，提高學生的實踐創(chuàng)新能力。

2.3教學方法與教學手段改革在安全評價教學中，注重使用案例教學法，提高教學效果。通過案例模擬或者重現(xiàn)現(xiàn)實生活中的一些場景，讓學生把自己納入案例場景，通過所學的安全評價知識和理論來對模擬場景進行危險有害因素辨識和分析，通過討論或者研討來提出安全對策措施。在教學過程中，通過給出事故案例或設計命題，引導學生主動參與討論，激發(fā)學生的求知欲和自信心。如可以給出我院化工實驗實訓安全分析、學生宿舍危險因素分析及對策等命題，提高學生分析問題、解決問題能力。教學手段是教學質(zhì)量和效果的保證，對初學安全評價課程的學生而言，僅靠“灌輸式”教學進行抽象理論的講解效果是甚微的。多媒體不但可以呈現(xiàn)豐富的語言和文字，更能給學生帶來直觀的感性認識，使得教學的重點和難點易于突破。如在進行危化品安全事故進行評價時，由于人們沒有親生經(jīng)歷或目睹，對?；肥鹿收J識難以達到想要的結(jié)果，因此教學中通過播放視頻或錄像，將?；繁?、輻射、腐蝕等產(chǎn)生的嚴重后果展現(xiàn)給學生，使他們深刻認識到?；返闹貫男?，也激發(fā)了學生學習危化品安全評價的欲望，從而達到理想的教學效果。

2.4實踐教學改革安全評價是一門實踐性很強的課程，在實際教學過程中，需要加大實踐教學環(huán)節(jié)。我院從安全評價公司或化工企業(yè)聘請經(jīng)驗豐富、有一定理論高度的技術(shù)骨干擔任實踐指導老師，經(jīng)過探索，結(jié)合本地區(qū)的企業(yè)實際，安排了以下實踐教學內(nèi)容。2.5教學效果本專業(yè)自增設《安全評價》課程以來，學生的安全意識、實踐能力明顯增強。畢業(yè)生一次性就業(yè)率達98%以上，畢業(yè)的學生素質(zhì)高，安全能力強，得到了用人單位的肯定。在學院校園安全活動競賽中，獲得了較好的名次。專業(yè)教師反映學生在其它課程的實驗實訓課程中，安全操作技能規(guī)范、熟練，已初步養(yǎng)成了分析及解決各種安全問題的能力和良好的安全習慣。