中文字幕日韩人妻|人人草人人草97|看一二三区毛片网|日韩av无码高清|阿v 国产 三区|欧洲视频1久久久|久久精品影院日日

門(mén)診支部工作計(jì)劃匯總十篇

時(shí)間:2022-04-08 11:45:29

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過(guò)程,我們?yōu)槟扑]十篇門(mén)診支部工作計(jì)劃范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來(lái)更深刻的閱讀感受。

門(mén)診支部工作計(jì)劃

篇(1)

(一)是領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識(shí)到位,每個(gè)班子成員充分認(rèn)識(shí)到推行院務(wù)公開(kāi)是落實(shí)“三個(gè)代表”的重要體現(xiàn),也是從源頭上預(yù)防和治理腐敗的有效措施,領(lǐng)導(dǎo)干部都認(rèn)真履行院務(wù)公開(kāi)職責(zé),做院務(wù)公開(kāi)的領(lǐng)導(dǎo)者和實(shí)踐者。

(二)是認(rèn)真組織實(shí)踐。對(duì)涉及“三重一大”(即:重大決策、重要設(shè)備購(gòu)置、重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和大宗資金使用)的事項(xiàng)、干部任用和患者切身利益的政策措施,嚴(yán)格按照院務(wù)公開(kāi)管理辦法及程序,組織研討和決策,并予以公示。

(三)是明確公開(kāi)內(nèi)容。對(duì)內(nèi)在醫(yī)院年度工作計(jì)劃,財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,重要設(shè)施建設(shè)和改造,大型儀器設(shè)備的購(gòu)置,工資、人事、崗位設(shè)置、分配制度改革方案,重要活動(dòng)實(shí)施細(xì)則等醫(yī)院的重大決策;專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的評(píng)聘,人才培訓(xùn)計(jì)劃,臨時(shí)用工的招聘使用,與職工的切身利益有關(guān)的規(guī)定;業(yè)務(wù)招待、干部職工對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)的民主評(píng)議結(jié)果等廉政建設(shè)情況。對(duì)外實(shí)行收費(fèi)價(jià)格公開(kāi)、住院費(fèi)用“一日清單”等制度,使各項(xiàng)收費(fèi)透明化。

(四)是責(zé)任明確。對(duì)“人、財(cái)、物”等重要崗位和部門(mén),制定了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任制及院務(wù)公開(kāi)管理要求,加強(qiáng)院、科公開(kāi)管理,切實(shí)增強(qiáng)各科室、崗位工作人員的責(zé)任意識(shí)與公仆意識(shí),使院務(wù)公開(kāi)工作更貼近群眾并落到實(shí)處,使醫(yī)院管理工作更能反映群眾的愿望和要求。

二、完善制度,健全機(jī)制,促進(jìn)和加強(qiáng)民主管理

積極并深入開(kāi)展院務(wù)公開(kāi)工作,制度是基礎(chǔ),監(jiān)督是保障,健全機(jī)制是長(zhǎng)效之舉。為了進(jìn)一步促進(jìn)和加強(qiáng)民主管理,醫(yī)院結(jié)合社會(huì)職能移交、管理模式轉(zhuǎn)型等工作實(shí)際,不斷加大和規(guī)范院務(wù)公開(kāi)工作力度。

(一)是規(guī)范公開(kāi)形式。采取意見(jiàn)箱、公開(kāi)欄、滿意度調(diào)查、召開(kāi)社會(huì)督導(dǎo)員座談會(huì)、院委會(huì)、支部委員會(huì)、黨員大會(huì)、科室負(fù)責(zé)人會(huì)議、職工大會(huì)等形式,實(shí)行多渠道、多層次的院務(wù)公開(kāi)。通過(guò)公開(kāi)各項(xiàng)工作贏得了干部職工的信任也有力地促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè),密切了黨群干群關(guān)系。

(二)是建立健全監(jiān)督管理制度。制度建設(shè)主要分向社會(huì)公開(kāi)和向職工公開(kāi)兩部分。對(duì)外,我們?cè)诶^續(xù)加強(qiáng)依法執(zhí)業(yè)、嚴(yán)格技術(shù)準(zhǔn)入、醫(yī)療服務(wù)價(jià)格和收費(fèi)信息公示等制度的落實(shí)與監(jiān)督的同時(shí),完善《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核獎(jiǎng)懲制度》、《醫(yī)院服務(wù)承諾》、《滿意度調(diào)查工作制度》、《醫(yī)療投訴接待制度》等,從多角度接受社會(huì)公眾對(duì)醫(yī)院工作的監(jiān)督指導(dǎo)。對(duì)內(nèi),為進(jìn)一步提高院務(wù)公開(kāi)管理水平,規(guī)范醫(yī)院管理行為,積極配合效能建設(shè),醫(yī)院制定了《關(guān)于完善醫(yī)院管理工作及違反效能建設(shè)規(guī)定處罰事項(xiàng)的細(xì)則》、《公開(kāi)招標(biāo)采購(gòu)工作規(guī)定》,《財(cái)務(wù)管理制度》、《合理用藥評(píng)價(jià)通報(bào)制度制度》、《單品種用藥總量監(jiān)控季度公示制度》等,這些制度及措施的建立和實(shí)施,有力地促進(jìn)了院務(wù)公開(kāi)工作規(guī)范有序地開(kāi)展。

(三)是建立了院務(wù)公開(kāi)工作長(zhǎng)效機(jī)制。目前,形成了院黨支部、工會(huì)和科室負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)監(jiān)督、職工群眾積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,保障了院務(wù)公開(kāi)工作的有序開(kāi)展。

三、突出重點(diǎn),重抓落實(shí),多渠道開(kāi)展院務(wù)公開(kāi)管理

篇(2)

門(mén)診醫(yī)師年度主要工作計(jì)劃

一、加強(qiáng)疾病的防疫,抓好傳染病的防治管理

1、疾病的預(yù)防保健,特別是婦幼衛(wèi)生保健

對(duì)非傳染慢性疾病如心腦血管疾病,惡性腫瘤等要以預(yù)防為主,防治為輔,大力加強(qiáng)非傳染慢性疾病的預(yù)防、治療及患者在日常生活中的保健。

我院的婦幼衛(wèi)生工作仍堅(jiān)持以保健為中心,以保障生殖健康為目的的工作方針,認(rèn)真貫徹實(shí)施《母嬰保健法》全面實(shí)施《兩綱》,圍繞降低孕產(chǎn)婦死亡和5歲以下兒童死亡為今年婦幼衛(wèi)生工作重點(diǎn),繼續(xù)加強(qiáng)孕產(chǎn)婦的系統(tǒng)管理和兒童的系統(tǒng)管理,全面普及新法接生,提高住院分娩率,減少產(chǎn)后出血,高褥熱及新生兒破傷風(fēng),新生兒死亡率的發(fā)生,確保母子平安,促進(jìn)母乳喂養(yǎng),使四個(gè)月內(nèi)嬰兒純母乳喂養(yǎng)率達(dá)到98%以上。

今年我院將繼續(xù)對(duì)轄區(qū)內(nèi)15—49歲育齡婦女分批進(jìn)行普查普治,為廣大婦女做好生殖保健服務(wù)。

2、繼續(xù)推進(jìn)計(jì)劃生育工作

我院將繼續(xù)貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》及《重慶市生育條例》,堅(jiān)持有證檢查、有證生育、有證手術(shù),嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)常規(guī),提高計(jì)劃生育手術(shù)的質(zhì)量,減少結(jié)育手術(shù)并發(fā)癥,嚴(yán)格禁止出假手術(shù)、假證明,做到計(jì)劃生育宣傳上墻服務(wù)。

1 3、加強(qiáng)計(jì)劃免疫工作,創(chuàng)建預(yù)防接種示范門(mén)診

繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”和黨的__屆六中全會(huì)精神,規(guī)范免疫接種門(mén)診,提高計(jì)劃免疫接種質(zhì)量和接種率,繼續(xù)加強(qiáng)預(yù)防接種管理制度,對(duì)接種兒童進(jìn)行仔細(xì)詢問(wèn)核對(duì),嚴(yán)格掌握疫苗的禁忌癥,對(duì)不符合接種的兒童進(jìn)行緩種,加強(qiáng)生物制品的管理,做好各類(lèi)疫苗的領(lǐng)、用、存記錄做到帳苗相符,嚴(yán)格掌握各疫苗存放的溫度,堅(jiān)持每日實(shí)事求是填寫(xiě)冰箱溫度記錄,嚴(yán)格執(zhí)行安全注射操作規(guī)程,對(duì)各種疫苗實(shí)行分室接種,杜絕錯(cuò)種、漏種、重種,避免接種反應(yīng)的發(fā)生。今年我院預(yù)防接種門(mén)診不再限于每月的15—20日,只要在工作時(shí)間內(nèi),隨時(shí)可以進(jìn)行預(yù)防接種,這樣將極大的方便廣大父母和兒童。我們將不斷提高服務(wù)質(zhì)量,完善各項(xiàng)設(shè)施,克服一切困難,爭(zhēng)創(chuàng)重慶市預(yù)防接種示范門(mén)診。

4、加強(qiáng)傳染病的預(yù)防管理

今年我院將認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的工作方針政策,積極開(kāi)展傳染病工作,完善傳染病制度建設(shè),進(jìn)一步落實(shí)防治非典型肺炎的各項(xiàng)有效措施,規(guī)范我院的發(fā)熱門(mén)診,嚴(yán)防非典疫情的再次流行。

進(jìn)一步完善愛(ài)滋病防治機(jī)制,建立以院長(zhǎng)為核心的愛(ài)滋病防治領(lǐng)導(dǎo)小組,將愛(ài)滋病的傳播途徑、防治方法等知識(shí)粘貼上墻,全院加強(qiáng)愛(ài)滋病疫情監(jiān)測(cè)報(bào)告,切實(shí)做好愛(ài)滋病防治工作。

繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《南川市突發(fā)人間禽流感疫情應(yīng)急處理(預(yù)案)》、《霍亂防治手冊(cè)》,加強(qiáng)對(duì)重大傳染病的監(jiān)測(cè)、預(yù)防、控制,防止其傳播。做好結(jié)核病的歸口管理。乙型

2 肝炎、乙型腦膜炎等要及時(shí)建卡、報(bào)卡,避免漏報(bào)、遲報(bào)。

三、強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè)

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)繼續(xù)堅(jiān)持以健康為中心,家庭為單位,社區(qū)為范圍,要求為導(dǎo)向;繼續(xù)堅(jiān)持以婦女、兒童、老年人、慢性病人、殘疾人等為重點(diǎn)。今年將進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè)工作,切實(shí)做好社區(qū)居民的預(yù)防、醫(yī)療、保健、康復(fù)、健康教育、計(jì)劃生育技術(shù)的“六位一體”的基層衛(wèi)生服務(wù)。加強(qiáng)社區(qū)醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍的培訓(xùn),不斷提高醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)水平,努力達(dá)到全科醫(yī)生的要求,使社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心真正成為轄區(qū)居民的“110”。今年我院將積極做好兩個(gè)社區(qū)服務(wù)站的驗(yàn)收工作。

四、加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),抵制醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)

堅(jiān)決反對(duì)醫(yī)療過(guò)程中的開(kāi)單提成,收受藥品回扣,做到不收受紅包,不開(kāi)搭車(chē)藥,不推委病人,不開(kāi)大處方,不吃拿卡要。

五、深化人事制度和分配制度改革

今年我院將推行以聘用制為核心的人事制度和分配制度的改革,實(shí)行定員定崗,全院聘用上崗,中層以上競(jìng)爭(zhēng)上崗,向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜,逐步形成績(jī)效工資制,調(diào)動(dòng)全院的積極性創(chuàng)造性。

六、加強(qiáng)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理,理順財(cái)務(wù)關(guān)系

今年我院繼續(xù)認(rèn)真貫徹財(cái)務(wù)管理方面的政策、法規(guī)及財(cái)務(wù)工作管理制度,進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)工作者的理論水平、業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力,做到科室核算及時(shí)準(zhǔn)確,會(huì)計(jì)科目準(zhǔn)確、數(shù)字真實(shí)、憑證完整,

3 裝訂整齊,建立科室收支明細(xì)帳。

七、設(shè)施設(shè)備的購(gòu)置

今年將投入一定資金添置救護(hù)車(chē)1臺(tái),這是我院在急救醫(yī)療方面的一項(xiàng)重要舉措;淘汰一批陳舊老化的設(shè)備,將購(gòu)置一批高、精、尖儀器設(shè)備,提高輔助檢查的準(zhǔn)確率。由于舊城即將改造,今年我院將切實(shí)作好暫時(shí)遷院準(zhǔn)備。

八、堅(jiān)持兩手抓,推進(jìn)精神文明、政治文明和物質(zhì)文明建設(shè)

繼續(xù)深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》推進(jìn)我院衛(wèi)工作的精神文明、政治文明、物質(zhì)文明建設(shè),今年我院將積極申報(bào)市級(jí)精神文明單位。加強(qiáng)我院黨支部班子建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選用條例,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

完善醫(yī)院管理制度,提高工作效率,樹(shù)立務(wù)實(shí)高效的良好形象。加強(qiáng)對(duì)工青婦的領(lǐng)導(dǎo),提高離退休同志的政治和生活待遇,切實(shí)做好安全和穩(wěn)定工作,防止重大事故的發(fā)生,杜絕各種越級(jí)上訪事件和集體上訪事件的發(fā)生,努力維持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的良好局面。

門(mén)診醫(yī)師年度主要工作計(jì)劃

一、加強(qiáng)醫(yī)政管理,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,降低醫(yī)療事故的發(fā)生 質(zhì)量是效益的根本。

__年年我院將狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,建立醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì),在院內(nèi)開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量評(píng)比,并定期將評(píng)比結(jié)果公示上墻,接受全院的監(jiān)督,加強(qiáng)“三基”“三嚴(yán)”培訓(xùn),加強(qiáng)《職業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l理》的學(xué)習(xí),樹(shù)立醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任感,不斷地提高醫(yī)療技術(shù),完善自我;繼續(xù)推進(jìn)“放心藥房”工程;加大力度宣傳我院特色中醫(yī)科,充分發(fā)揮名老中醫(yī)的作用。加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量,對(duì)每臺(tái)手術(shù)都要做到術(shù)前討論、術(shù)中配合、術(shù)后總結(jié),杜絕醫(yī)療責(zé)任事故的發(fā)生;加強(qiáng)醫(yī)院感染管理工作,建立重大醫(yī)療過(guò)失行為報(bào)告制度,完善醫(yī)療糾紛、醫(yī)療投訴處理辦法,減少醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故的發(fā)生。

二、加強(qiáng)疾病的防疫,抓好傳染病的防治管理1、疾病的預(yù)防保健,特別是婦幼衛(wèi)生保健

對(duì)非傳染慢性疾病如心腦血管疾病,惡性腫瘤等要以預(yù)防為主,防治為輔,大力加強(qiáng)非傳染慢性疾病的預(yù)防、治療及患者在日常生活中的保健。我院的婦幼衛(wèi)生工作仍堅(jiān)持以保健為中心醫(yī)學(xué)教|育網(wǎng)搜集整理,以保障生殖健康為目的的工作方針,認(rèn)真貫徹實(shí)施《母嬰保健法》全面實(shí)施《兩綱》,搜集整理圍繞降低孕產(chǎn)婦死亡和5歲以下兒童死亡為今年婦幼衛(wèi)生工作重點(diǎn),繼續(xù)加強(qiáng)孕產(chǎn)婦的系統(tǒng)管理和兒童的系統(tǒng)管理,全面普及新法接生,提高住院分娩率,減少產(chǎn)后出血,高褥熱及新生兒破傷風(fēng),新生兒死亡率的發(fā)生,確保母子平安,促進(jìn)母乳喂養(yǎng),使四個(gè)月內(nèi)嬰兒純母乳喂養(yǎng)率達(dá)到98%以上。今年我院將繼續(xù)對(duì)轄區(qū)內(nèi)—49歲育齡婦女分批進(jìn)行普查普治,為廣大婦女做好生殖保健服務(wù)。

門(mén)診醫(yī)師年度主要工作計(jì)劃

一、建立居民健康檔案

1、按照縣局和衛(wèi)生院要求,為轄區(qū)內(nèi)居民建立統(tǒng)一、規(guī)范的健康檔案;負(fù)責(zé)填寫(xiě)健康建檔個(gè)人基本信息,完成紙質(zhì)檔案100%,電子檔案85%以上,協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行健康體檢。

2、定期對(duì)建檔人群的健康信息及時(shí)補(bǔ)充、完善及更新,每年對(duì)重點(diǎn)人群隨訪不少于4次,每次隨訪的內(nèi)容記錄要詳細(xì)。

二、健康教育

1、在提供門(mén)診、訪視、隨訪等醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)時(shí),針對(duì)重點(diǎn)人群結(jié)合本地區(qū)的主要健康問(wèn)題和服務(wù)對(duì)象的主要健康問(wèn)題包括職業(yè)病危害等開(kāi)展有針對(duì)性的個(gè)體化健康知識(shí)和健康技能的教育。

2、辦好健康教育宣傳欄,每月至少更新1次健康教育宣傳欄內(nèi)容,并做好資料保存。

4、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好健康咨詢活動(dòng);

5、每3個(gè)月至少舉辦1次健康知識(shí)講座。

三、預(yù)防接種

1、做好適齡兒童的摸底統(tǒng)計(jì)及相關(guān)工作;

2、采取預(yù)約、通知單、電話、等適宜方式,通知兒童監(jiān)護(hù)人,告知接種疫苗的種類(lèi)、時(shí)間和相關(guān)要求;及時(shí)做好接種對(duì)象的接種,做到不漏一人。

3、送達(dá)預(yù)防接種通知單及接種信息統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

4、做好接種異常反應(yīng)監(jiān)測(cè),及時(shí)收集匯總疫苗的接種有關(guān)數(shù)據(jù),上報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

四、傳染病防治

1、協(xié)助上級(jí)部門(mén)進(jìn)行疫情監(jiān)測(cè);

2、按照傳染病防治法的規(guī)定,負(fù)責(zé)本轄區(qū)傳染病信息的報(bào)告,并確保數(shù)據(jù)安全;

3、協(xié)助上級(jí)部門(mén)開(kāi)展傳染病疫情的調(diào)查和處理;

4、協(xié)助上級(jí)專(zhuān)業(yè)防治機(jī)構(gòu)做好結(jié)核病和艾滋病患者的宣傳、指導(dǎo)服務(wù)以及非住院病人的治療管理工作。

五、0-6歲兒童健康管理

1、認(rèn)真摸清0-6歲兒童底子,建立好管理檔案;

2、通知轄區(qū)內(nèi)適齡兒童按時(shí)接受健康管理。

六、孕產(chǎn)婦保健

1、協(xié)助做好本轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦的登記管理工作,按時(shí)建立《孕產(chǎn)婦保健手冊(cè)》;

2、通知轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦按時(shí)接受健康管理。

七、老年人保健

1、掌握轄區(qū)內(nèi)65歲以上老年人口數(shù)量和有關(guān)情況,建立健康指導(dǎo),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理;

2、在衛(wèi)生院的指導(dǎo)下,每年對(duì)65歲以上老年人進(jìn)行1次健康管理服務(wù),并按照居民健康檔案規(guī)范做好體檢表的填寫(xiě)、更新。

八、慢性病管理

1、對(duì)轄區(qū)內(nèi)35歲及以上常住居民,首診測(cè)量血壓;做好高血壓患者的就診登記,登記內(nèi)容要完整、清楚和準(zhǔn)確;對(duì)于原發(fā)性高血壓患者每季度定期隨訪監(jiān)測(cè)、行為干預(yù)和治療指導(dǎo)不少于1次(每年不少于4次隨訪),相關(guān)信息及時(shí)記錄歸檔;

2、對(duì)于2型糖尿病患者每季度定期隨訪監(jiān)測(cè)、行為干預(yù)和治療指導(dǎo)不少于1次(每年不少于4次),相關(guān)信息及時(shí)記錄歸檔。

九、重性精神病管理

為重性精神疾病患者建立健康檔案,每2月隨訪1次(每年不少于6次)。

十、積極參加上級(jí)組織的各種形式的鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)。

協(xié)助衛(wèi)生院積極配合完成公共衛(wèi)生項(xiàng)目工作,更好的提高自身專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,為以后自己能獨(dú)立完成工作打下良好的基礎(chǔ)。

篇(3)

一、 加強(qiáng)醫(yī)政管理,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,降低醫(yī)療事故的發(fā)生 質(zhì)量是效益的根本。xx年年我院將狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,建立醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì),在院內(nèi)開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量評(píng)比,并定期將評(píng)比結(jié)果公示上墻,接受全院的監(jiān)督,加強(qiáng)“三基”“三嚴(yán)”培訓(xùn),加強(qiáng)《職業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l理》的學(xué)習(xí),樹(shù)立醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任感,不斷地提高醫(yī)療技術(shù),完善自我;繼續(xù)推進(jìn)“放心藥房”工程;加大力度宣傳我院特色中醫(yī)科,充分發(fā)揮名老中醫(yī)的作用。 加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量,對(duì)每臺(tái)手術(shù)都要做到術(shù)前討論、術(shù)中配合、術(shù)后總結(jié),杜絕醫(yī)療責(zé)任事故的發(fā)生;加強(qiáng)醫(yī)院感染管理工作,建立重大醫(yī)療過(guò)失行為報(bào)告制度,完善醫(yī)療糾紛、醫(yī)療投訴處理辦法,減少醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故的發(fā)生。

二、 加強(qiáng)疾病的防疫,抓好傳染病的防治管理

1、 疾病的預(yù)防保健,特別是婦幼衛(wèi)生保健 對(duì)非傳染慢性疾病如心腦血管疾病,惡性腫瘤等要以預(yù)防為主,防治為輔,大力加強(qiáng)非傳染慢性疾病的預(yù)防、治療及患者在日常中的保健。 我院的婦幼衛(wèi)生工作仍堅(jiān)持以保健為中心,以保障生殖健康為目的的工作方針,認(rèn)真貫徹實(shí)施《母嬰保健法》全面實(shí)施《兩綱》,圍繞降低孕產(chǎn)婦死亡和5歲以下兒童死亡為今年婦幼衛(wèi)生工作重點(diǎn),繼續(xù)加強(qiáng)孕產(chǎn)婦的系統(tǒng)管理和兒童的系統(tǒng)管理,全面普及新法接生,提高住院分娩率,減少產(chǎn)后出血,高褥熱及新生兒破傷風(fēng),新生兒死亡率的發(fā)生,確保母子平安,促進(jìn)方 案,范 文庫(kù)歡迎您 采8集母乳喂養(yǎng),使四個(gè)月內(nèi)嬰兒純母乳喂養(yǎng)率達(dá)到98%以上。 今年我院將繼續(xù)對(duì)轄區(qū)內(nèi)15―49歲育齡婦女分批進(jìn)行普查普治,為廣大婦女做好生殖保健服務(wù)。

2、繼續(xù)推進(jìn)計(jì)劃生育工作 我院將繼續(xù)貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》及《重慶市生育條例》,堅(jiān)持有證檢查、有證生育、有證手術(shù),嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)常規(guī),提高計(jì)劃生育手術(shù)的質(zhì)量,減少結(jié)育手術(shù)并發(fā)癥,嚴(yán)格禁止出假手術(shù)、假證明,做到計(jì)劃生育宣傳上墻服務(wù)。

3、 加強(qiáng)計(jì)劃免疫工作,創(chuàng)建預(yù)防接種示范門(mén)診 繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”和黨的xx屆六中全會(huì)精神,規(guī)范免疫接種門(mén)診,提高計(jì)劃免疫接種質(zhì)量和接種率,繼續(xù)加強(qiáng)預(yù)防接種管理制度,對(duì)接種兒童進(jìn)行仔細(xì)詢問(wèn)核對(duì),嚴(yán)格掌握疫苗的禁忌癥,對(duì)不符合接種的兒童進(jìn)行緩種,加強(qiáng)生物制品的管理,做好各類(lèi)疫苗的領(lǐng)、用、存記錄做到帳苗相符,嚴(yán)格掌握各疫苗存放的溫度,堅(jiān)持每日實(shí)事求是填寫(xiě)冰箱溫度記錄,嚴(yán)格執(zhí)行安全注射操作規(guī)程,對(duì)各種疫苗實(shí)行分室接種,杜絕錯(cuò)種、漏種、重種,避免接種反應(yīng)的發(fā)生。今年我院預(yù)防接種門(mén)診不再限于每月的15―20日,只要在工作時(shí)間內(nèi),隨時(shí)可以進(jìn)行預(yù)防接種,這樣將極大的方便廣大父母和兒童。我們將不斷提高服務(wù)質(zhì)量,完善各項(xiàng)設(shè)施,克服一切困難,爭(zhēng)創(chuàng)重慶市預(yù)防接種示范門(mén)診。

4、 加強(qiáng)傳染病的預(yù)防管理 今年我院將認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的工作方針政策,積極開(kāi)展傳染病工作,完善傳染病制度建設(shè),進(jìn)一步落實(shí)防治非典型肺炎的各項(xiàng)有效措施,規(guī)范我院的發(fā)熱門(mén)診,嚴(yán)防非典疫情的再次流行。 進(jìn)一步完善愛(ài)滋病防治機(jī)制,建立以院長(zhǎng)為核心的愛(ài)滋病防治領(lǐng)導(dǎo)小組,將愛(ài)滋病的傳播途徑、防治方法:本文由查字典為您搜集。整理~等知識(shí)粘貼上墻,全院加強(qiáng)愛(ài)滋病疫情監(jiān)測(cè)報(bào)告,切實(shí)做好愛(ài)滋病防治工作。 繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《南川市突發(fā)人間禽流感疫情應(yīng)急處理(預(yù)案)》、《霍亂防治手冊(cè)》,加強(qiáng)對(duì)重大傳染病的監(jiān)測(cè)、預(yù)防、控制,防止其傳播。做好結(jié)核病的歸口管理。乙型肝炎、乙型腦膜炎等要及時(shí)建卡、報(bào)卡,避免漏報(bào)、遲報(bào)。

三、強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè) 社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)繼續(xù)堅(jiān)持以健康為中心,家庭為單位,社區(qū)為范圍,要求為導(dǎo)向;繼續(xù)堅(jiān)持以婦女、兒童、老年人、慢性病人、殘疾人等為重點(diǎn)。今年將進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè)工作,切實(shí)做好社區(qū)居民的預(yù)防、醫(yī)療、保健、康復(fù)、健康教育、計(jì)劃生育技術(shù)的“六位一體”的基層衛(wèi)生服務(wù)。加強(qiáng)社區(qū)醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍的培訓(xùn),不斷提高醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)水平,努力達(dá)到全科醫(yī)生的要求,使社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心真正成為轄區(qū)居民的“110”。今年我院將積極做好兩個(gè)社區(qū)服務(wù)站的驗(yàn)收工作。

四、 加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),抵制醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng) 堅(jiān)決反對(duì)醫(yī)療過(guò)程中的開(kāi)單提成,收受藥品回扣,做到不收受紅包,不開(kāi)搭車(chē)藥,不推委病人,不開(kāi)大處方,不吃拿卡要。

五、 深化人事制度和分配制度改革 今年我院將推行以聘用制為核心的人事制度和分配制度的改革,實(shí)行定員定崗,全院聘用上崗,中層以上競(jìng)爭(zhēng)上崗,向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜,逐步形成績(jī)效工資制,調(diào)動(dòng)全院的積極性創(chuàng)造性。

六、 加強(qiáng)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理,理順財(cái)務(wù)關(guān)系 今年我院繼續(xù)認(rèn)真貫徹財(cái)務(wù)管理方面的政策、法規(guī)及財(cái)務(wù)工作管理制度,進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)工作者的理論水平、業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力,做到科室核算及時(shí)準(zhǔn)確,會(huì)計(jì)科目準(zhǔn)確、數(shù)字真實(shí)、憑證完整,裝訂整齊,建立科室收支明細(xì)帳。

七、 設(shè)施設(shè)備的購(gòu)置 今年將投入一定資金添置救護(hù)車(chē)1臺(tái),這是我院在急救醫(yī)療方面的一項(xiàng)重要舉措;淘汰一批陳舊老化的設(shè)備,將購(gòu)置一批高、精、尖儀器設(shè)備,提高輔助檢查的準(zhǔn)確率。由于舊城即將改造,今年我院將切實(shí)作好暫時(shí)遷院準(zhǔn)備。

八、 堅(jiān)持兩手抓,推進(jìn)精神文明、政治文明和物質(zhì)文明建設(shè) 繼續(xù)深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》推進(jìn)我院衛(wèi)工作的精神文明、政治文明、物質(zhì)文明建設(shè),今年我院將積極申報(bào)市級(jí)精神文明單位。加強(qiáng)我院黨支部班子建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選用條例,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。 完善醫(yī)院管理制度,提高工作效率,樹(shù)立務(wù)實(shí)高效的良好形象。加強(qiáng)對(duì)工青婦的領(lǐng)導(dǎo),提高離退休同志的政治和生活~本文由。方案范—文庫(kù)'為您;搜}集整—理#待遇,切實(shí)做好安全和穩(wěn)定工作,防止重大事故的發(fā)生,杜絕各種越級(jí)上訪事件和集體上訪事件的發(fā)生,努力維持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的良好局面。

醫(yī)院第三季度工作計(jì)劃【二】20xx年為了進(jìn)一步做好外聯(lián)部的工作,切實(shí)把科室打造成名副其實(shí)的外聯(lián)服務(wù)平臺(tái),為我院醫(yī)療事業(yè)的持續(xù)提高做出新貢獻(xiàn),我們制定科室年度工作要點(diǎn)如下:

一、進(jìn)一步加大下鄉(xiāng)宣傳力度,著力提升醫(yī)院社會(huì)形象

1、及時(shí)準(zhǔn)確地對(duì)外宣傳醫(yī)院的整體環(huán)境、醫(yī)院文化、廉潔行醫(yī)、服務(wù)理念、醫(yī)療技術(shù)等情況,著力推進(jìn)醫(yī)院形象建設(shè),更好地服務(wù)醫(yī)院大局。著重做好特色科室、重點(diǎn)科室新設(shè)備、新技術(shù)宣傳。

2、根據(jù)我院新開(kāi)展的特色科室,以宣傳新設(shè)備、專(zhuān)科為切入點(diǎn),加大力度宣傳我院優(yōu)勢(shì)科室,例如:腫瘤放療科、重癥醫(yī)學(xué)科、手顯微外科、肛腸科、中心血庫(kù)、血液凈化科等,特色項(xiàng)目如:老年前列腺疾病、無(wú)痛肛腸手術(shù)、無(wú)痛胃鏡、無(wú)痛分娩等。

3、利用節(jié)假日周末持續(xù)在我縣開(kāi)展宣傳活動(dòng),例如:“關(guān)愛(ài)敬老院老人義診活動(dòng)”、“服務(wù)百姓健康行動(dòng)”“雷鋒宣傳日義診”、“三八婦女節(jié)義診”“3。15消費(fèi)者日義診”、“助殘日義診”、“艾滋病宣傳日義診”以及健康知識(shí)講座等多種形式的宣傳。

4、把新設(shè)備、新技術(shù)、專(zhuān)家簡(jiǎn)介、科室簡(jiǎn)介進(jìn)行匯總,裝訂成冊(cè),利用節(jié)假日義診、健康講座、老干部體檢等機(jī)會(huì)向社會(huì)宣傳、發(fā)放到群眾手中。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院、村診所的溝通和聯(lián)系,不斷開(kāi)拓醫(yī)療市場(chǎng)。

1、深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及村診所,開(kāi)展各種宣傳活動(dòng),如:義診、健康講座、入戶宣傳等措施宣傳醫(yī)院,使每個(gè)村的每一戶、每一個(gè)人都了解、熟知我們醫(yī)院。開(kāi)展各種活動(dòng)同時(shí)推廣我院醫(yī)生專(zhuān)家,使各科醫(yī)生去村中直接接觸村民,從而構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。

2、在完成往年地毯式溝通拜訪的基礎(chǔ)上,將診所按等級(jí)分類(lèi),確定重點(diǎn)轉(zhuǎn)診合作對(duì)象,資源向其傾斜,以增進(jìn)業(yè)務(wù)幫扶為平臺(tái),實(shí)施資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。

3、在單病種付費(fèi)及農(nóng)合政策方面,繼續(xù)深入到各鄉(xiāng)村診所與診所醫(yī)生及病人細(xì)致耐心的進(jìn)行感情交流和業(yè)務(wù)溝通,給他們講解什么是單病種付費(fèi),并宣傳小病不出村,大病不出縣,以及農(nóng)合政策報(bào)銷(xiāo)比例等。

4、針對(duì)衛(wèi)生院及村診所印制彩頁(yè)或三聯(lián)頁(yè)發(fā)放具有針對(duì)性的醫(yī)院就診指南,在指南中明確寫(xiě)出醫(yī)院治療科目和檢查項(xiàng)目以及新農(nóng)合政策、單病種付費(fèi)等優(yōu)惠措施。

篇(4)

XX中醫(yī)院建院于1985年,是一所醫(yī)療設(shè)施齊全、技術(shù)力量雄厚、中醫(yī)特色突出又融合現(xiàn)代高新技術(shù)的二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院。近年來(lái)醫(yī)院發(fā)展速度迅猛,去年業(yè)務(wù)收入首次突破5000萬(wàn),人均創(chuàng)收27萬(wàn),居全省同行業(yè)前列,并相繼榮獲“市級(jí)文明單位”“省文明中醫(yī)院”等榮譽(yù)稱號(hào)?;厥走^(guò)去,醫(yī)院始終堅(jiān)持了“發(fā)展是硬道理”的觀點(diǎn),在縣委、縣政府、衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全院職工發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”精神,圍繞醫(yī)院“現(xiàn)代化、人性化、科技化”的發(fā)展目標(biāo),以創(chuàng)建省級(jí)文明單位為載體,以為群眾提供“優(yōu)質(zhì)、高效、方便、舒適”的服務(wù)為主線,實(shí)施“人才立院、科技強(qiáng)院、專(zhuān)科興院、改革治院”的發(fā)展戰(zhàn)略,以改革促發(fā)展、憑質(zhì)量求生存、靠管理上水平,取得了喜人成績(jī)。

一、圍繞創(chuàng)建主題,明確服務(wù)宗旨,牢固樹(shù)立“以病人為中心”的思想。

1、緊抓創(chuàng)建主線,做到四個(gè)到位。醫(yī)院自97年獲得縣級(jí)文明單位以來(lái),創(chuàng)建工作無(wú)論從部署到落實(shí),從自查到整改,各部門(mén)都傾注了極大的熱情,不斷加大創(chuàng)建力度,20__年被命名為市級(jí)文明單位后,沒(méi)有固步自封,進(jìn)一步向創(chuàng)建省級(jí)文明單位進(jìn)軍,工作中首先做到創(chuàng)建意識(shí)到位。幾年來(lái)醫(yī)院一直把創(chuàng)建作為醫(yī)院和黨支部工作的重要內(nèi)容,有安排、有檢查,同時(shí)也列入工會(huì)、團(tuán)委工作計(jì)劃。03年又專(zhuān)門(mén)組織了有關(guān)人員去臺(tái)州考察學(xué)習(xí)了臺(tái)州客運(yùn)中心等三家省級(jí)文明單位,把他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)傳達(dá)到每個(gè)職工,同時(shí)通過(guò)各種會(huì)議、各種渠道層層宣傳發(fā)動(dòng),引導(dǎo)全體職工明確開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)的重要性和必要性,認(rèn)識(shí)創(chuàng)建活動(dòng)既是提高人員素質(zhì)又是醫(yī)院事業(yè)發(fā)展的需要,使全體職工自覺(jué)地把創(chuàng)建活動(dòng)融入到醫(yī)療實(shí)踐的各個(gè)環(huán)節(jié)中。二是組織到位。醫(yī)院成立了以院黨支部書(shū)記為組長(zhǎng)的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立辦事機(jī)構(gòu),確定了以院部創(chuàng)建組長(zhǎng)為第一責(zé)任人,各科主任為第二責(zé)任人的上下連動(dòng)、齊抓共管的網(wǎng)絡(luò)組織體系。三是規(guī)劃到位。自20__年醫(yī)院被評(píng)為市級(jí)文明單位后,又適時(shí)地提出了以“鞏固為主、穩(wěn)中求進(jìn)、逐步提高”的創(chuàng)建工作思路,制定出了創(chuàng)建省級(jí)文明單位具體的實(shí)施規(guī)劃和年度計(jì)劃,使創(chuàng)建工作做到有目標(biāo)、有規(guī)劃、有方法步驟、有具體內(nèi)容。四是措施到位,圍繞創(chuàng)建文明科室、爭(zhēng)當(dāng)文明職工這一創(chuàng)建細(xì)胞工程,相繼開(kāi)展了創(chuàng)無(wú)紅包醫(yī)院、創(chuàng)巾幗文明示范崗、創(chuàng)信用金卡、換位思考演講賽、星級(jí)護(hù)士評(píng)比、糾正醫(yī)療服務(wù)不正之風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)治理和向社會(huì)服務(wù)承諾、行風(fēng)民主評(píng)議、征集文明言行規(guī)范條目、創(chuàng)建基層黨建示范點(diǎn)都各種類(lèi)型的活動(dòng)。做到活動(dòng)有計(jì)劃、有部署、有總結(jié)評(píng)比。

2、明確服務(wù)宗旨,做到五個(gè)主動(dòng)。搞好創(chuàng)建工作,必須堅(jiān)持以病人為中心、全心全意為患者服務(wù)的根本宗旨。堅(jiān)持以病人為中心,最根本的是關(guān)心、愛(ài)護(hù)、尊重患者,維護(hù)患者就醫(yī)時(shí)的各項(xiàng)權(quán)利,為病人提供人性化的服務(wù)。為此醫(yī)院一是主動(dòng)換位。在制定政策方針時(shí)堅(jiān)決以病人為中心,充分考慮到“病人方便不方便”“病人接受不接受”“病人滿意不滿意”,同時(shí)醫(yī)務(wù)人員要主動(dòng)換位,把自己放在患者的位置,充分尊重和理解患者的需求,從小事做起從細(xì)微處做起。此外后勤保障人員主動(dòng)換位,變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),為醫(yī)療提供保障,為病人提供高效、快捷、方便、舒適的服務(wù)。二是主動(dòng)察覺(jué)。體貼和理解病人的痛苦,解決患者的困難和不便,就要善于發(fā)現(xiàn)患者的問(wèn)題并及時(shí)解決。針對(duì)醫(yī)院門(mén)診擁擠、掛號(hào)收費(fèi)排長(zhǎng)隊(duì)現(xiàn)象,及時(shí)在門(mén)診二樓增加了收費(fèi)窗口,同時(shí)安排人員維護(hù)秩序;針對(duì)病人購(gòu)買(mǎi)特殊、冷門(mén)、緊銷(xiāo)藥品的困難現(xiàn)象,在方便門(mén)診推出了預(yù)訂藥品服務(wù)。三是主動(dòng)溝通。給患者除治療之外的更多心靈上的關(guān)愛(ài)和慰藉,與患者進(jìn)行言語(yǔ)溝通、行體溝通和心靈上的溝通,如我院嚴(yán)格要求規(guī)范并落實(shí)談話制度,包括入院談話、術(shù)前談話、麻醉談話、用藥不良反應(yīng)談話、損傷性檢查診療談話、術(shù)后談話、出院談話等,并規(guī)定文明用語(yǔ)和忌用語(yǔ),規(guī)范服務(wù)行為。四是主動(dòng)介入。向患者提供個(gè)性化、人性化、多樣的服務(wù),化被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)介入。主動(dòng)介入市場(chǎng)、占領(lǐng)發(fā)展空間;主動(dòng)介入項(xiàng)目、擴(kuò)大服務(wù)內(nèi)容;主動(dòng)介入服務(wù)、提高服務(wù)檔次。開(kāi)設(shè)了方便門(mén)診并為群眾提供午間和晚間服務(wù);開(kāi)設(shè)了口腔治療中心,更新了診療設(shè)備,實(shí)行一人一機(jī)、一人一套器械,集中管理、集中消毒,為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全、便捷的診療服務(wù);開(kāi)設(shè)了網(wǎng)上醫(yī)療衛(wèi)生咨詢服務(wù),全年為網(wǎng)民衛(wèi)生咨詢300余人次。五是主動(dòng)關(guān)愛(ài)。不僅千方百計(jì)從醫(yī)療上解決病人的疾苦,而且想方設(shè)法為病人排憂解難,處處關(guān)愛(ài)病人,如門(mén)診樓提供開(kāi)水;導(dǎo)醫(yī)提供咨詢,為病人取各項(xiàng)檢查單,免費(fèi)代寄化驗(yàn)單、代辦住院手續(xù);改善流產(chǎn)病人留觀條件,并提供一定的生活服務(wù)

等等。二、加快發(fā)展速度,提高服務(wù)水平,牢固樹(shù)立“質(zhì)量就是生命”的觀念

1、改善醫(yī)療條件、注重二個(gè)改造。一是環(huán)境改造。為徹底改善病人就診和住院環(huán)境,醫(yī)院多方籌集資金,裝修住院大樓,擴(kuò)建門(mén)診大樓。在進(jìn)行住院部、門(mén)診部裝修改造以及庭院綠化美化的同時(shí),從如何使病人感到舒適和方便出發(fā),完善住院部、門(mén)診部服務(wù)配套設(shè)施,更換不銹鋼床和床上用品,大廳走廊增設(shè)候診椅,使醫(yī)院面貌煥然一新。其中門(mén)診大樓四個(gè)功能區(qū),一區(qū)輸液大廳明亮寬敞,分兒童和成人輸液區(qū),可一次容納一百多人同時(shí)輸液;二區(qū)門(mén)診科室,配有航空椅、中央空調(diào)、盆景花木,廳內(nèi)分治療區(qū)、休息區(qū)和公共空間區(qū);三區(qū)方便門(mén)診,集咨詢、診療、開(kāi)方、劃價(jià)、交費(fèi)、取藥于一體;四區(qū)口腔治療中心,以“創(chuàng)一流的環(huán)境、一流的管理、一流的診療、一流的服務(wù)和合理的收費(fèi)”為宗旨,就診環(huán)境、技術(shù)水平和醫(yī)療設(shè)備煥然一新。二是設(shè)備改造。醫(yī)院把科技興院列入重要議事日程,去年共投入巨資287萬(wàn)元引進(jìn)了數(shù)字化胃腸機(jī)、C臂機(jī)、膀胱鏡、直腸鏡、口腔綜合治療機(jī)、麻醉機(jī)、心電監(jiān)護(hù)儀、骨科牽引床、手術(shù)床、燈等。在購(gòu)置過(guò)程中,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備管理規(guī)定,實(shí)行大型醫(yī)療儀器集中招標(biāo),通過(guò)公開(kāi)、公平、公正、自由競(jìng)爭(zhēng)和規(guī)范的招標(biāo)采購(gòu)評(píng)價(jià)過(guò)程,保證了質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的設(shè)備進(jìn)院,使服務(wù)功能迅速增強(qiáng),為病人診斷、群眾健康提供了有力保障。

2、提高醫(yī)療質(zhì)量、重視三項(xiàng)建設(shè)。一是重視隊(duì)伍建設(shè)。擁有一支掌握先進(jìn)醫(yī)療技術(shù)的隊(duì)伍是醫(yī)院發(fā)展的動(dòng)力。醫(yī)院按照“人才立院、以科帶院、著力樹(shù)人”的思路,把醫(yī)學(xué)人才資源開(kāi)發(fā)放在醫(yī)院工作更加重要的戰(zhàn)略地位,一是上門(mén)求才。一改過(guò)去“等人才上門(mén)”為“主動(dòng)上門(mén)求才”,多次組織人員到成都、蘭州、哈爾濱、西安、沈陽(yáng)、杭州等各大院校以及全國(guó)人才招聘會(huì)上廣招人才。二是筑巢引鳳。以優(yōu)患政策吸引人才,制定了關(guān)于引進(jìn)人才的具體規(guī)定,凡是帶科研課題或新項(xiàng)目來(lái)院人員,醫(yī)院確保其科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi),以及開(kāi)展新項(xiàng)目所必需的醫(yī)療設(shè)施。對(duì)獲得科技進(jìn)步獎(jiǎng)的按獲獎(jiǎng)等級(jí)分別給予重獎(jiǎng)。三是委以重任。對(duì)引進(jìn)的優(yōu)秀人員,醫(yī)院委以重任,充分發(fā)揮他們的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng),以事業(yè)吸引人才。近幾年已引進(jìn)副主任醫(yī)師以上職稱的醫(yī)學(xué)專(zhuān)家10余名,并接納了一批重點(diǎn)醫(yī)學(xué)院校的本科以上畢業(yè)生,此外通過(guò)舉辦講學(xué),實(shí)行傳、幫、教等,使人才工程結(jié)出了累累碩果,形成一支醫(yī)德好、醫(yī)術(shù)精、敬業(yè)精神強(qiáng)的合理衛(wèi)生技術(shù)梯隊(duì),為醫(yī)院闊步前進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二是重視制度建設(shè)。以XX省醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理與診療技術(shù)規(guī)范、《XX市病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范實(shí)施細(xì)則》等為范本,補(bǔ)充完善制訂了各項(xiàng)規(guī)章制度,如知情談話制度、會(huì)診討論制度、首診負(fù)責(zé)制、技術(shù)操作規(guī)范、病歷書(shū)寫(xiě)及管理制度、三級(jí)醫(yī)師查房制度等,并加強(qiáng)監(jiān)督落實(shí)。三是重視學(xué)科建設(shè)。院有專(zhuān)科專(zhuān)病,科有重點(diǎn)特色,醫(yī)院對(duì)重點(diǎn)專(zhuān)科、特色門(mén)診予以大力扶持。新開(kāi)設(shè)的“結(jié)石診療中心”“口腔治療中心”初具規(guī)模;內(nèi)科運(yùn)用中西醫(yī)結(jié)合治療心腦血管疾病、療效獨(dú)特且具有高血壓、糖尿病、肝病等專(zhuān)病特色,心血管科還被省衛(wèi)生廳列入重點(diǎn)專(zhuān)科建設(shè)項(xiàng)目;骨傷科是院重點(diǎn)專(zhuān)科,已有20年發(fā)展歷史,采用傳統(tǒng)手法整復(fù)結(jié)合現(xiàn)代手術(shù)治療骨傷疾患,技術(shù)水平先進(jìn),開(kāi)展的中西醫(yī)結(jié)合治療股骨轉(zhuǎn)子間骨折被縣科委列入了縣科委列入了科研項(xiàng)目;此外外科、檢驗(yàn)科等科室開(kāi)展的科研項(xiàng)目也不同程度地填被了縣內(nèi)空白。

篇(5)

一、基本工作情況:

1、積極開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)一步提升服務(wù)能力和水平。為了滿足我鎮(zhèn)醫(yī)療診治與公共衛(wèi)生服務(wù)的需要,醫(yī)院加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),提升服務(wù)能力建設(shè),解決了工作人員業(yè)務(wù)不熟練,知識(shí)缺乏、工作能力不強(qiáng)的問(wèn)題,,鄉(xiāng)村兩級(jí)醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)知識(shí)得到較大提高,工作能力上進(jìn)步明顯。

2、強(qiáng)化醫(yī)療管理工作,鞏固醫(yī)改成果推動(dòng)醫(yī)改工作繼續(xù)向前穩(wěn)步發(fā)展。各項(xiàng)工作有組織、有計(jì)劃,有專(zhuān)人負(fù)責(zé),有考核目標(biāo),把業(yè)務(wù)熟練、工作負(fù)責(zé),有事業(yè)心的職工安排在主要工作崗位,為推動(dòng)醫(yī)改各項(xiàng)工作的深入開(kāi)展做好了組織領(lǐng)導(dǎo)和制度保障。

3、“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”,積極開(kāi)展“三好一滿意”活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)。我院根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件的要求,全院深入實(shí)施“三好一滿意”,以服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意為目標(biāo),組織科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療改革政策,廣泛開(kāi)展職業(yè)道德和社會(huì)主義榮辱觀教育,大力加強(qiáng)崗位培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)認(rèn)真開(kāi)展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育與考核工作,學(xué)習(xí)衛(wèi)生行業(yè)法律法規(guī)等活動(dòng),“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“滿意服務(wù)”等信念深入人心。

4、積極推行“先診療,后結(jié)算”服務(wù)新模式。根據(jù)上級(jí)部門(mén)的相關(guān)要求,我院推行了“先診療,后結(jié)算”的診療服務(wù)新模式,簡(jiǎn)化入院手續(xù),患者入院只需繳納自付比例的費(fèi)用,其余由我院暫時(shí)墊付,出院時(shí)在進(jìn)行統(tǒng)一結(jié)算,確實(shí)減輕廣大患者的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

二、各項(xiàng)工作情況:

(一)醫(yī)院管理工作:

1、鄉(xiāng)村一體化管理工作:上半年鄉(xiāng)村一體化管理工作,主要以衛(wèi)生室藥品零差率銷(xiāo)售、落實(shí)公共衛(wèi)生服務(wù)工作為主要著手點(diǎn),用例會(huì)等時(shí)間進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),細(xì)化了鄉(xiāng)村兩級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作分工,穩(wěn)步推進(jìn)了鄉(xiāng)村一體化管理工作。各村衛(wèi)生室藥品零差率銷(xiāo)售執(zhí)行情況良好。

2、合理配置資源,改善醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施與人才隊(duì)伍建設(shè)。上半年,我院在業(yè)務(wù)資金緊張的情況下,籌資購(gòu)置了兒童聽(tīng)力篩查儀、多參數(shù)監(jiān)護(hù)儀等設(shè)備,極大的滿足了我院臨床業(yè)務(wù)發(fā)展需要。同時(shí),我院積極組織開(kāi)展各類(lèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動(dòng),形成了良好的工作和學(xué)習(xí)氛圍。

(二)基本醫(yī)療:

1、截止6月底,我院共接診門(mén)診 1.6萬(wàn)人次、住院患者634人次,手術(shù)78人次。業(yè)務(wù)總收入 300余萬(wàn)元。

2、繼續(xù)開(kāi)展以 “處方點(diǎn)評(píng)”、“醫(yī)療質(zhì)量月分析評(píng)議”、“醫(yī)院感染控制”等活動(dòng)的醫(yī)療質(zhì)量管理活動(dòng),以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》為重點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員的法制教育,增強(qiáng)醫(yī)療安全責(zé)任意識(shí)。健全醫(yī)療、護(hù)理、功能檢查、放射、化驗(yàn)等各個(gè)科室、各個(gè)診療環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理制度,制定切實(shí)可行的質(zhì)量目標(biāo),實(shí)現(xiàn)診療工作的規(guī)范化。堅(jiān)持安全第一、質(zhì)量?jī)?yōu)先的原則,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)操作規(guī)程,杜絕醫(yī)療責(zé)任事故。加強(qiáng)基本理論、基本知識(shí)、基本技能訓(xùn)練,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全。加強(qiáng)監(jiān)督,定期開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量檢查,依法依紀(jì)落實(shí)獎(jiǎng)懲。不斷改善醫(yī)療服務(wù),嚴(yán)格控制醫(yī)療費(fèi)用,促進(jìn)合理檢查、合理用藥、合理治療,切實(shí)減輕患者就醫(yī)負(fù)擔(dān)。

3、嚴(yán)格醫(yī)療核心制度的落實(shí),進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)院各項(xiàng)服務(wù)行為。積極開(kāi)展以三級(jí)醫(yī)師查房制度、首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制等各項(xiàng)工作制度,工作開(kāi)展有計(jì)劃、有分析、有通報(bào)、有記錄,做到了醫(yī)院以制度管理,工作有分析評(píng)議,行為有群眾監(jiān)督,各項(xiàng)工作總體進(jìn)展良好。

(三)公共衛(wèi)生服務(wù)方面:

1、健康檔案:利用例會(huì)對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)6次,截止6月30日,完成健康檔案32584人,規(guī)范建檔率 100%,電子檔案建檔率100%,全鎮(zhèn)居民健康檔案建檔率88%。其中65歲以上老年人建檔4756人,高血壓患者建檔4076人,糖尿病患者建檔1522人,重性精神病患者建檔246人。較好的完成了上半年的工作任務(wù)。

2、健康教育:年初制定了《與兒街鎮(zhèn)__年健康教育工作計(jì)劃》,并認(rèn)真付諸實(shí)施,1-6月份,完成月健康教育6期,同時(shí),鄉(xiāng)村兩級(jí)醫(yī)務(wù)人員積極開(kāi)展住院患者教育與門(mén)診健康教育工作,發(fā)放健康教育宣傳單,進(jìn)行健康咨詢?!暗望}飲食”等健康教育信息已深入人心,完成了上半年健康教育工作目標(biāo)。

3、計(jì)劃免疫:(1)、全鎮(zhèn)新生兒童 247名,基礎(chǔ)免疫疫苗接種率:卡介苗及時(shí)接種率100%,乙肝疫苗首針接種率:100%,乙肝疫苗接種率97%,糖丸接種率99%,百白破疫苗接種率99%。(3)、在手足口病防治工作中,醫(yī)院充分利用健康教育宣傳欄制作了有關(guān)手足口病 的防治知識(shí)宣傳材料,深入到學(xué)校以及人口密集村開(kāi)展了手足口病健康教育咨詢活動(dòng)。全鎮(zhèn)手足口病情控制較好沒(méi)有出現(xiàn)聚集性病例。(4)、結(jié)核病防控工作:我院公共衛(wèi)生人員對(duì)本鎮(zhèn)內(nèi)每位結(jié)核病人,實(shí)行全程隨訪督導(dǎo)。(5)、傳染病報(bào)告:各科室共報(bào)告?zhèn)魅静?9例,無(wú)漏報(bào)、遲報(bào)、謊報(bào)情況。

4、婦幼保?。海?)。以母嬰安全為重點(diǎn),強(qiáng)化孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理質(zhì)量,管理孕產(chǎn)婦83名,其中高危孕產(chǎn)婦38名。加大入戶力度,與村醫(yī)配合,為確診懷孕3個(gè)月內(nèi)的孕婦做好早孕檢查及建卡工作,動(dòng)員孕婦及時(shí)做好產(chǎn)前檢查,重視高危篩查,對(duì)每一例高危孕產(chǎn)婦認(rèn)真的做好宣教工作,動(dòng)員住院分娩,早期住院治療;住院分娩率100%。開(kāi)展至少5次孕期保健服務(wù)和2次產(chǎn)后訪視。(2)。加強(qiáng)兒童保健工作,系統(tǒng)管理新生兒976名,系統(tǒng)管理率>90%。對(duì)0~6歲兒童嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)體檢,根據(jù)檢查結(jié)果填好保健冊(cè)、卡,加強(qiáng)兒童營(yíng)養(yǎng)、母乳喂養(yǎng)、常見(jiàn)病、多發(fā)病等衛(wèi)生防治知識(shí)的宣傳,保健覆蓋率率≥92 %。(3)。加強(qiáng)婦幼資料的管理工作,出生活產(chǎn)及時(shí)報(bào)告、體弱兒及時(shí)監(jiān)測(cè)與管理。(4)。及時(shí)準(zhǔn)確的填好各種婦幼資料。鄉(xiāng)村醫(yī)生一月一次例會(huì),一季度進(jìn)行一次婦幼相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),提高他們的業(yè)務(wù)能力。使他們更好的為我鎮(zhèn)廣大婦女和兒童身心健康服好務(wù)。(5)。 開(kāi)展新生兒篩查工作。全鎮(zhèn)新生兒疾病篩60人, 篩查率達(dá)到100%。(6) 做好“葉酸”補(bǔ)服工作,上半年共計(jì)發(fā)放葉酸壓107人次,同時(shí)加大住院分娩補(bǔ)助的宣傳力度,上半年共計(jì)辦理住院分娩補(bǔ)助121 人次。

5、新農(nóng)合管理:(1)、參合農(nóng)民補(bǔ)償情況:自__年1月1日至__年6月30日止,門(mén)診受益5362人次,補(bǔ)償資金53萬(wàn)元,住院補(bǔ)償543人次,補(bǔ)償資金81.6萬(wàn)元。(2)、在門(mén)診大廳走廊醒目位置懸掛農(nóng)合就診程序、補(bǔ)償范圍、補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)及補(bǔ)償所需提供材料,每日對(duì)當(dāng)日發(fā)生農(nóng)合補(bǔ)償信息進(jìn)行公式,并公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)各界監(jiān)督。

三、下半年工作計(jì)劃:

1、進(jìn)一步完善醫(yī)院各項(xiàng)制度建設(shè),加大管理力度,從嚴(yán)落實(shí)執(zhí)行,以“高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高起點(diǎn)”衡量下半年的工作。重點(diǎn)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,積極落實(shí)抗生素臨床應(yīng)用管理、醫(yī)院感染管理等各項(xiàng)規(guī)章制度,加大對(duì)醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)力度,提升服務(wù)能力,提高服務(wù)質(zhì)量。

2、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃,爭(zhēng)取項(xiàng)目資金支持建設(shè)醫(yī)技樓、配電房,保障臨床安全。

3、多方引進(jìn)人次,充實(shí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍,同時(shí)加大人次培養(yǎng)力度,增派人員外出進(jìn)修,鼓勵(lì)職工參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高整體業(yè)務(wù)水平。

篇(6)

20xx年我院將以繼續(xù)深化醫(yī)院管理年活動(dòng)為主題,以創(chuàng)建二級(jí)醫(yī)院為工作主線,鞏固質(zhì)量建設(shè)已有成果,大力開(kāi)展人才建設(shè)年活動(dòng),激揚(yáng)艱苦奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)精神,自主創(chuàng)新,務(wù)實(shí)奮進(jìn),培育特色,提升品牌,在新的發(fā)展形勢(shì)下把握新的機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)新的突破。

一、指導(dǎo)思想

以中國(guó)特色社會(huì)主義理論為指導(dǎo),認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,密切關(guān)注新的醫(yī)改方案出臺(tái),堅(jiān)持以人為本,構(gòu)建和諧醫(yī)院。全院各項(xiàng)工作嚴(yán)格按照二級(jí)醫(yī)院管理評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)展開(kāi),嚴(yán)抓制度落實(shí),規(guī)范服務(wù)行為,強(qiáng)化環(huán)節(jié)質(zhì)控,深化服務(wù)內(nèi)涵,提高服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)、硬件建設(shè),不斷深化人才建設(shè)、行風(fēng)建設(shè),大力推進(jìn)學(xué)科建設(shè),培育特色優(yōu)勢(shì),達(dá)到院有特色,科有重點(diǎn),人有專(zhuān)長(zhǎng),以點(diǎn)帶面,點(diǎn)面結(jié)合,強(qiáng)力推動(dòng)核心競(jìng)爭(zhēng)力的提升,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院穩(wěn)健、快速、可持續(xù)發(fā)展。

二、主要目標(biāo)

1、全面完成市衛(wèi)生局下達(dá)的各項(xiàng)年度責(zé)任目標(biāo)任務(wù),力求門(mén)診60000人次,住院4000人次。

2、積極組織申報(bào)、創(chuàng)建國(guó)家二級(jí)綜合醫(yī)院。

3、開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目10項(xiàng),申報(bào)科研成果2項(xiàng)。

4、深入推進(jìn)人才建設(shè),引進(jìn)專(zhuān)家、學(xué)術(shù)帶頭人2—3名,選派地市級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)修技術(shù)骨干10名。

5、大力強(qiáng)化學(xué)科建設(shè),初步形成1—2個(gè)在區(qū)域內(nèi)有一定競(jìng)爭(zhēng)力的特色專(zhuān)科。

6、全面深化人員聘用工作和綜合目標(biāo)量化考核責(zé)任制,推行績(jī)效考核方案,創(chuàng)新管理機(jī)制,激發(fā)內(nèi)部活力,提高職工待遇。

7、加強(qiáng)硬件建設(shè),規(guī)范參加設(shè)備招標(biāo)采購(gòu),引進(jìn)螺旋ct、電子胃鏡、呼吸機(jī)等萬(wàn)元以上設(shè)備8臺(tái)件,完成病區(qū)“三個(gè)中心(中心供氧、中心負(fù)壓、床頭呼叫系統(tǒng))”建設(shè)。

8、積極推進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè),凝聚團(tuán)隊(duì)合力,提升品牌形象。

9、繼續(xù)開(kāi)展中醫(yī)深入病房工作,優(yōu)化整合中醫(yī)資源,發(fā)掘中醫(yī)潛力,培育中醫(yī)特色,提升中醫(yī)優(yōu)勢(shì),適時(shí)開(kāi)設(shè)中西醫(yī)結(jié)合病房。

10、繼續(xù)加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)。

11、嚴(yán)格執(zhí)行藥品、衛(wèi)材、試劑集中招標(biāo)采購(gòu)政策,積極開(kāi)展臨床藥學(xué)及新藥推介工作,推進(jìn)合理用藥,優(yōu)化醫(yī)藥結(jié)構(gòu)。

12、貫徹衛(wèi)生法規(guī),完善防范措施,保證四項(xiàng)安全(醫(yī)療、財(cái)經(jīng)、治安消防、信息),創(chuàng)建平安和諧醫(yī)院。

13、嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃生育政策,確保全院計(jì)生合格率100%。

14、償還債務(wù)150萬(wàn)元。

三、重點(diǎn)工作

㈠加強(qiáng)質(zhì)量建設(shè),提升綜合實(shí)力

質(zhì)量決定成敗,特色打造品牌。在醫(yī)療行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天,找準(zhǔn)特色,發(fā)展優(yōu)勢(shì),打出品牌,對(duì)醫(yī)院迎接挑戰(zhàn)、搶抓機(jī)遇有著至關(guān)重要的作用。年我院將繼續(xù)致力于質(zhì)量建設(shè),大力實(shí)施“出名醫(yī)、建名科、辦名院”的“三名”戰(zhàn)略,通過(guò)一系列行之有效的措施,強(qiáng)力推動(dòng)醫(yī)院綜合實(shí)力的提升。

1、學(xué)科建設(shè)。組織專(zhuān)業(yè)人員認(rèn)真考察區(qū)域內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生市場(chǎng)動(dòng)態(tài),立足院情,放眼未來(lái),仔細(xì)論證,確定專(zhuān)科,明確發(fā)展重點(diǎn),擬定發(fā)展規(guī)劃。對(duì)特色專(zhuān)科,實(shí)行“四優(yōu)先”(即硬件改善優(yōu)先、人員配備優(yōu)先、進(jìn)修學(xué)習(xí)優(yōu)先、對(duì)外宣傳優(yōu)先),集中主要精力使特色專(zhuān)科先在區(qū)域內(nèi)打出品牌、形成影響,成為醫(yī)院綜合效益增長(zhǎng)的突破點(diǎn),同時(shí)兼顧公平,保持協(xié)調(diào),以點(diǎn)帶面,點(diǎn)面結(jié)合,推動(dòng)醫(yī)院整體業(yè)務(wù)能力和綜合實(shí)力的提升;并 加大對(duì)論文、科研成果的獎(jiǎng)勵(lì)、扶持力度,激發(fā)廣大醫(yī)務(wù)人員開(kāi)展臨床科研的積極性,提升醫(yī)院整體學(xué)術(shù)水平和知名度。

2、人才建設(shè)。⑴做好專(zhuān)家、學(xué)科帶頭人以及成熟技術(shù)人員的內(nèi)引外聯(lián)工作;加大專(zhuān)科人才培養(yǎng)力度,選派青年業(yè)務(wù)骨干到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),定期組織考核,進(jìn)修歸院后簽訂年度責(zé)任目標(biāo)書(shū),鞭勵(lì)干事創(chuàng)業(yè);同時(shí)開(kāi)發(fā)利用好現(xiàn)有培訓(xùn)資源,通過(guò)臨床示教、專(zhuān)科講座、技術(shù)比武、崗位練兵、急救演練、遠(yuǎn)程教育等方式,發(fā)揮好專(zhuān)家教授的傳幫帶作用;⑵健全醫(yī)務(wù)人員技術(shù)檔案,實(shí)行個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識(shí)考核和技能水平追蹤制度;建立專(zhuān)科人員帶教責(zé)任制,與高資歷技術(shù)人員簽訂帶教責(zé)任書(shū),明確帶教任務(wù),由醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部等職能部門(mén)定期組織考核,考核結(jié)果納入帶教雙方績(jī)效考核指標(biāo)。

3、醫(yī)療質(zhì)量。不斷完善院科兩級(jí)質(zhì)量管理體系,強(qiáng)化環(huán)節(jié)質(zhì)控,狠抓醫(yī)護(hù)核心制度落實(shí),大力開(kāi)展“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)、醫(yī)療安全教育、醫(yī)護(hù)文書(shū)書(shū)寫(xiě)競(jìng)賽、技能操作競(jìng)賽等活動(dòng),病區(qū)各科進(jìn)一步強(qiáng)化三級(jí)醫(yī)師查房制度,推進(jìn)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),在住院醫(yī)師中大力開(kāi)展“三個(gè)七”活動(dòng)(掌握本科室七種常見(jiàn)病的診斷與鑒別診斷,掌握本科室七種常見(jiàn)病的治療指南,掌握七種診斷方法),規(guī)范服務(wù)行為,確保醫(yī)療安全,提高醫(yī)療質(zhì)量。

4、服務(wù)質(zhì)量。各職能科室進(jìn)一步前移職能,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,切實(shí)提高服務(wù)效能;門(mén)診服務(wù)流程進(jìn)一步簡(jiǎn)化、優(yōu)化;門(mén)診一站式繼續(xù)充實(shí)服務(wù)內(nèi)涵,增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),注重溝通藝術(shù);病區(qū)各科繼續(xù)深入開(kāi)展“服務(wù)明星”評(píng)選活動(dòng),每月組織評(píng)比,成績(jī)與本人當(dāng)月績(jī)效工資掛鉤;總務(wù)后勤積極開(kāi)展“服務(wù)標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng),從月巡查次數(shù)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)時(shí)效、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)滿意度等方面綜合考評(píng),營(yíng)造人人講服務(wù)、人人比質(zhì)量的良好院風(fēng)。

㈡創(chuàng)新管理機(jī)制,激發(fā)內(nèi)部活力

按照權(quán)力下放、層級(jí)負(fù)責(zé)原則,賦予各科室更大的自主管理權(quán),主動(dòng)順應(yīng)醫(yī)院戰(zhàn)略發(fā)展需求,深入推進(jìn)、不斷強(qiáng)化人員競(jìng)聘定崗工作制度和各科室綜合目標(biāo)量化考核責(zé)任制;按照質(zhì)量第一、效益優(yōu)先、兼顧公平的原則,綜合服務(wù)質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)效益、業(yè)務(wù)數(shù)量等多種因素統(tǒng)籌考量,打破平均主義,充分醞釀、積極推行績(jī)效考核方案,進(jìn)一步增強(qiáng)全員危機(jī)意識(shí)、履責(zé)意識(shí),充分調(diào)動(dòng)干事創(chuàng)業(yè)積極性,創(chuàng)新管理機(jī)制,激發(fā)內(nèi)部活力,推動(dòng)各項(xiàng)工作穩(wěn)健快速發(fā)展。

㈢對(duì)照二級(jí)醫(yī)院管理評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),組織分解目標(biāo)任務(wù)

1、管理學(xué)習(xí)。安排3—4次二級(jí)醫(yī)院管理評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)講座,分區(qū)域、分批次組織科室負(fù)責(zé)人參加,針對(duì)標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化分解,明確目標(biāo),強(qiáng)化管理,做到任務(wù)到科、責(zé)任到人,使醫(yī)院的內(nèi)部管理機(jī)制平穩(wěn)過(guò)渡到二級(jí)醫(yī)院水準(zhǔn),并選派中層干部外出考察學(xué)習(xí),開(kāi)闊管理視野,充實(shí)管理知識(shí),提升管理素質(zhì),為醫(yī)院發(fā)展打好管理基礎(chǔ)。

2、一線督導(dǎo)。各職能科室要進(jìn)一步加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,幫助一線科室解決二級(jí)醫(yī)院管理評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)改進(jìn)工作,并建立督查責(zé)任追究制,凡督查不力、服務(wù)不及時(shí)造成問(wèn)題并引致醫(yī)院損失的,追究相應(yīng)職能科室連帶管理責(zé)任;凡督查兩次及以上不予整改或整改不到位的,追究相應(yīng)一線科室當(dāng)事人責(zé)任及科室負(fù)責(zé)人連帶管理責(zé)任,維護(hù)制度權(quán)威,強(qiáng)化履責(zé)意識(shí),形成事事有督導(dǎo)、件件有落實(shí)的良好局面。

20xx醫(yī)院年度工作計(jì)劃范文二

20xx年我院將繼續(xù)以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)思想,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)和貫徹黨的xx大六中全會(huì)的方針政策,與時(shí)俱進(jìn),認(rèn)真完成上級(jí)部門(mén)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我院治病救人、救死扶傷的人道主義精神。今年我院將圍繞狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、加強(qiáng)疾病的控制和防疫、強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)、添置更新設(shè)施設(shè)備等方面為重點(diǎn)來(lái)開(kāi)展工作,現(xiàn)將20xx年工作作如下安排:

一、 加強(qiáng)醫(yī)政管理,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,降低醫(yī)療事故的發(fā)生 質(zhì)量是效益的根本。20xx年我院將狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,建立醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì),在院內(nèi)開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量評(píng)比,并定期將評(píng)比結(jié)果公示上墻,接受全院的監(jiān)督,加強(qiáng)“三基”“三嚴(yán)”培訓(xùn),加強(qiáng)《職業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l理》的學(xué)習(xí),樹(shù)立醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任感,不斷地提高醫(yī)療技術(shù),完善自我;繼續(xù)推進(jìn)“放心藥房”工程;加大力度宣傳我院特色中醫(yī)科,充分發(fā)揮名老中醫(yī)的作用。

加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量,對(duì)每臺(tái)手術(shù)都要做到術(shù)前討論、術(shù)中配合、術(shù)后總結(jié),杜絕醫(yī)療責(zé)任事故的發(fā)生;加強(qiáng)醫(yī)院感染管理工作,建立重大醫(yī)療過(guò)失行為報(bào)告制度,完善醫(yī)療糾紛、醫(yī)療投訴處理辦法,減少醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故的發(fā)生。

二、 加強(qiáng)疾病的防疫,抓好傳染病的防治管理

1、 疾病的預(yù)防保健,特別是婦幼衛(wèi)生保健 對(duì)非傳染慢性疾病如心腦血管疾病,惡性腫瘤等要以預(yù)防為主,防治為輔,大力加強(qiáng)非傳染慢性疾病的預(yù)防、治療及患者在日常中的保健。

我院的婦幼衛(wèi)生工作仍堅(jiān)持以保健為中心,以保障生殖健康為目的的工作方針,認(rèn)真貫徹實(shí)施《母嬰保健法》全面實(shí)施《兩綱》,圍繞降低孕產(chǎn)婦死亡和5歲以下兒童死亡為今年婦幼衛(wèi)生工作重點(diǎn),繼續(xù)加強(qiáng)孕產(chǎn)婦的系統(tǒng)管理和兒童的系統(tǒng)管理,全面普及新法接生,提高住院分娩率,減少產(chǎn)后出血,高褥熱及新生兒破傷風(fēng),新生兒死亡率的發(fā)生,確保母子平安,促進(jìn)方 案,范 文庫(kù)歡迎您 采8集母乳喂養(yǎng),使四個(gè)月內(nèi)嬰兒純母乳喂養(yǎng)率達(dá)到98%以上。 今年我院將繼續(xù)對(duì)轄區(qū)內(nèi)15—49歲育齡婦女分批進(jìn)行普查普治,為廣大婦女做好生殖保健服務(wù)。

2、繼續(xù)推進(jìn)計(jì)劃生育工作 我院將繼續(xù)貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》及《重慶市生育條例》,堅(jiān)持有證檢查、有證生育、有證手術(shù),嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)常規(guī),提高計(jì)劃生育手術(shù)的質(zhì)量,減少結(jié)育手術(shù)并發(fā)癥,嚴(yán)格禁止出假手術(shù)、假證明,做到計(jì)劃生育宣傳上墻服務(wù)。

3、 加強(qiáng)計(jì)劃免疫工作,創(chuàng)建預(yù)防接種示范門(mén)診 繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”和黨的xx屆六中全會(huì)精神,規(guī)范免疫接種門(mén)診,提高計(jì)劃免疫接種質(zhì)量和接種率,繼續(xù)加強(qiáng)預(yù)防接種管理制度,對(duì)接種兒童進(jìn)行仔細(xì)詢問(wèn)核對(duì),嚴(yán)格掌握疫苗的禁忌癥,對(duì)不符合接種的兒童進(jìn)行緩種,加強(qiáng)生物制品的管理,做好各類(lèi)疫苗的領(lǐng)、用、存記錄做到帳苗相符,嚴(yán)格掌握各疫苗存放的溫度,堅(jiān)持每日實(shí)事求是填寫(xiě)冰箱溫度記錄,嚴(yán)格執(zhí)行安全注射操作規(guī)程,對(duì)各種疫苗實(shí)行分室接種,杜絕錯(cuò)種、漏種、重種,避免接種反應(yīng)的發(fā)生。今年我院預(yù)防接種門(mén)診不再限于每月的15—20日,只要在工作時(shí)間內(nèi),隨時(shí)可以進(jìn)行預(yù)防接種,這樣將極大的方便廣大父母和兒童。我們將不斷提高服務(wù)質(zhì)量,完善各項(xiàng)設(shè)施,克服一切困難,爭(zhēng)創(chuàng)重慶市預(yù)防接種示范門(mén)診。

4、 加強(qiáng)傳染病的預(yù)防管理 今年我院將認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的工作方針政策,積極開(kāi)展傳染病工作,完善傳染病制度建設(shè),進(jìn)一步落實(shí)防治非典型肺炎的各項(xiàng)有效措施,規(guī)范我院的發(fā)熱門(mén)診,嚴(yán)防非典疫情的再次流行。 進(jìn)一步完善愛(ài)滋病防治機(jī)制,建立以院長(zhǎng)為核心的愛(ài)滋病防治領(lǐng)導(dǎo)小組,將愛(ài)滋病的傳播途徑、防治方法:本文由管理資料吧為您搜集.整理~等知識(shí)粘貼上墻,全院加強(qiáng)愛(ài)滋病疫情監(jiān)測(cè)報(bào)告,切實(shí)做好愛(ài)滋病防治工作。

繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《南川市突發(fā)人間禽流感疫情應(yīng)急處理(預(yù)案)》、《霍亂防治手冊(cè)》,加強(qiáng)對(duì)重大傳染病的監(jiān)測(cè)、預(yù)防、控制,防止其傳播。做好結(jié)核病的歸口管理。乙型肝炎、乙型腦膜炎等要及時(shí)建卡、報(bào)卡,避免漏報(bào)、遲報(bào)。

三、強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè) 社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)繼續(xù)堅(jiān)持以健康為中心,家庭為單位,社區(qū)為范圍,要求為導(dǎo)向;繼續(xù)堅(jiān)持以婦女、兒童、老年人、慢性病人、殘疾人等為重點(diǎn)。今年將進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè)工作,切實(shí)做好社區(qū)居民的預(yù)防、醫(yī)療、保健、康復(fù)、健康教育、計(jì)劃生育技術(shù)的“六位一體”的基層衛(wèi)生服務(wù)。加強(qiáng)社區(qū)醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍的培訓(xùn),不斷提高醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)水平,努力達(dá)到全科醫(yī)生的要求,使社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心真正成為轄區(qū)居民的“110”。今年我院將積極做好兩個(gè)社區(qū)服務(wù)站的驗(yàn)收工作。

四、 加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),抵制醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng) 堅(jiān)決反對(duì)醫(yī)療過(guò)程中的開(kāi)單提成,收受藥品回扣,做到不收受紅包,不開(kāi)搭車(chē)藥,不推委病人,不開(kāi)大處方,不吃拿卡要。

五、 深化人事制度和分配制度改革 今年我院將推行以聘用制為核心的人事制度和分配制度的改革,實(shí)行定員定崗,全院聘用上崗,中層以上競(jìng)爭(zhēng)上崗,向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜,逐步形成績(jī)效工資制,調(diào)動(dòng)全院的積極性創(chuàng)造性。

篇(7)

按照《晉煤集團(tuán)關(guān)于開(kāi)展20xx年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的通知》(晉煤集安字〔20xx〕XX號(hào))和《晉煤集團(tuán)關(guān)于開(kāi)展“安全生產(chǎn)、青年?duì)幭取敝黝}系列活動(dòng)的通知》(晉煤集團(tuán)字〔20xx〕6號(hào))要求,經(jīng)總醫(yī)院團(tuán)委研究,特制定總醫(yī)院“安全生產(chǎn)、青年?duì)幭取毕盗谢顒?dòng)方案。

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針。唱響“安全發(fā)展”主旋律,持續(xù)深化安全生產(chǎn)各項(xiàng)任務(wù),落實(shí)醫(yī)院安全生產(chǎn)主體責(zé)任,有效防范和堅(jiān)決遏制登記責(zé)任事故的發(fā)生。大力宣傳安全生產(chǎn)方針、政策和法規(guī),推進(jìn)安全文化建設(shè),提高全院的安全意識(shí)和素養(yǎng),推動(dòng)我院安全生產(chǎn)工作的開(kāi)展。

二、組織機(jī)構(gòu)

成立總醫(yī)院“安全生產(chǎn)青年?duì)幭取被顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長(zhǎng):魏中秋

副組長(zhǎng):牛金平劉維佳

成員:各團(tuán)支部書(shū)記

三、活動(dòng)時(shí)間

20xx年6月9日至8月31日

四、活動(dòng)內(nèi)容

1、開(kāi)展“安全守護(hù)·晉煤夢(mèng)”主題團(tuán)日活動(dòng)。各支部要通過(guò)安全主題板報(bào)展、漫畫(huà)賽、知識(shí)競(jìng)賽、技術(shù)比武等活動(dòng),引導(dǎo)廣大團(tuán)青提升安全意識(shí)和技能水平,敬畏生命、敬畏責(zé)任、敬畏制度,為企業(yè)安全發(fā)展貢獻(xiàn)青春智慧。

2、開(kāi)展“走進(jìn)團(tuán)支部安全在基層”——安全宣教活動(dòng)。院團(tuán)委將聯(lián)合院保衛(wèi)科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部到各支部做醫(yī)療安全、消防安全等宣傳教育活動(dòng),從而使醫(yī)務(wù)人員為廣大職工家屬做好生命的最強(qiáng)保障。

3、開(kāi)展“我為安全獻(xiàn)一計(jì)”合理化建議征集活動(dòng)。要積極發(fā)動(dòng)廣大團(tuán)青,就完善管理流程、優(yōu)化醫(yī)護(hù)技術(shù)、改善作業(yè)環(huán)境等方面開(kāi)動(dòng)腦筋,建言獻(xiàn)策,為提升醫(yī)院本質(zhì)安全水平匯聚力量。

4、開(kāi)展“醫(yī)療糾紛防范與暨醫(yī)療安全教育”培訓(xùn)。全國(guó)醫(yī)療行業(yè)醫(yī)患糾紛頻發(fā),醫(yī)患關(guān)系日趨緊張的形勢(shì)下,通過(guò)培訓(xùn)來(lái)強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員自身素質(zhì),規(guī)范醫(yī)療流程,才能最大程度地減少醫(yī)患糾紛的發(fā)生。

20xx年醫(yī)院安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案二

根據(jù)區(qū)安全生產(chǎn)委員會(huì)《關(guān)于開(kāi)展20xx年全國(guó)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的通知》(宣區(qū)安[20xx]X號(hào))精神,為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)安全生產(chǎn)宣傳教育工作,推動(dòng)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的貫徹落實(shí),普及安全知識(shí),弘揚(yáng)安全文化,進(jìn)一步營(yíng)造安全發(fā)展的輿論環(huán)境和社會(huì)風(fēng)尚,促進(jìn)全區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),促進(jìn)我院安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,現(xiàn)結(jié)合我院的實(shí)際情況,制定我院安全生產(chǎn)實(shí)施方案:

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神和各級(jí)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全文化建設(shè)的決策部署,以預(yù)防為基礎(chǔ),以查找為手段,以消除為目的,以安全生產(chǎn)基本要求為依據(jù),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),廣泛動(dòng)員廣大職工,努力提高思想認(rèn)識(shí),形成全員員工人人講安全、人人重安全、個(gè)個(gè)抓安全的良好氛圍,努力實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)既定目標(biāo)。

二、活動(dòng)主題

強(qiáng)化安全基礎(chǔ),推動(dòng)安全發(fā)展

三、活動(dòng)時(shí)間

1、宣傳教育階段(6月1日—6月8日)

醫(yī)院將充分結(jié)合安全生產(chǎn)工作的特點(diǎn)和重點(diǎn),制訂合理的活動(dòng)方案。迅速利用各種途徑和方式進(jìn)行宣傳和教育,在全院范圍形成重視安全、關(guān)注安全、保障安全的氛圍。全體工作人員堅(jiān)持以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,在本科室內(nèi)進(jìn)行教育和學(xué)習(xí),不斷提高醫(yī)院的安全文化素質(zhì)。

2、組織實(shí)施階段(6月9日—6月28日)

各科室要認(rèn)真對(duì)照活動(dòng)方案,結(jié)合本科室的安全工作性質(zhì),堅(jiān)持以安全主體責(zé)任為基礎(chǔ),不斷排查醫(yī)院安全生產(chǎn)管理過(guò)程中存在的各種安全隱患,以解決實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),廣泛開(kāi)展重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)設(shè)施、重點(diǎn)人員的安全生產(chǎn)管理的督查工作。通過(guò)檢查促進(jìn)整改和提高,檢查結(jié)果將作為科室年度考核內(nèi)容之一。

3、安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練周活動(dòng)(6月17日—6月23日)

活動(dòng)期間,開(kāi)展急救藥品及醫(yī)療器械專(zhuān)項(xiàng)考核行動(dòng)。各病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)及病區(qū)護(hù)士代表參加。根據(jù)醫(yī)院考核辦法,考核結(jié)果不合格的,對(duì)個(gè)人及其科室予以通報(bào)批評(píng),對(duì)其第一責(zé)任人和直接責(zé)任人予以誡勉談話

4、安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)(6月24—6月30日) 住院部以病區(qū)為單位組織參賽組,門(mén)診組織一個(gè)參賽組。

各科室負(fù)責(zé)人要高度重視安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽工作,指定專(zhuān)人負(fù)責(zé),通過(guò)開(kāi)展安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),掀起“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。通過(guò)多種方式加大宣傳教育力度,營(yíng)造安全生產(chǎn)氛圍,做到人人參與,個(gè)個(gè)爭(zhēng)先。制定方案,周密安排。各科室要結(jié)合本科室實(shí)際情況,制定工作計(jì)劃,周密安排部署,確保全員參加,強(qiáng)化責(zé)任,確保效果。各科室要將安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)貫徹到實(shí)際工作中去,落實(shí)責(zé)任到人,不能流于形式,本次活動(dòng)考核結(jié)果作為對(duì)各科室年度考核重要依據(jù)之一,并將進(jìn)行通報(bào)和表彰。

四、活動(dòng)內(nèi)容

1、各科室對(duì)本部門(mén)的安全工作要迅速進(jìn)行自查和整改。提高各科室在醫(yī)療、防火、防盜及防破壞等安全方面的應(yīng)對(duì)能力。

2、加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)的宣傳教育,對(duì)醫(yī)院職工、進(jìn)修實(shí)習(xí)人員、勞務(wù)派遣人員要注重安全知識(shí)的灌輸,不斷提高各級(jí)人員安全防范意識(shí)和能力。

篇(8)

 (一)、  醫(yī)院計(jì)化免疫轄區(qū)團(tuán)結(jié)社區(qū)常住人口入冊(cè)1213人,入冊(cè)率100%、入保率100%;五苗基礎(chǔ)接種率(應(yīng)種人數(shù)133)卡介苗100%、糖丸99.6%、百白破99.6%、麻疹98.8%、乙肝97.3%、乙腦95%、風(fēng)疹91.6%;加強(qiáng)接種率糖丸92.8%、百白破97.9%、麻疹98.8%、乙腦91.6 %。開(kāi)展甲肝兒童普種累計(jì)接種96人次;開(kāi)展乙腦查漏補(bǔ)種,累計(jì)接種52人次,開(kāi)展麻疹查漏普種工作,累計(jì)接種156人次,開(kāi)展了麻腮風(fēng)、水痘、流感、流腦等計(jì)劃外疫苗接種。加強(qiáng)外來(lái)兒童計(jì)劃免疫管理,落實(shí)《外來(lái)兒童管理實(shí)施方案》對(duì)轄區(qū)內(nèi)外來(lái)人口聚居點(diǎn)進(jìn)行不定期巡查,督促外來(lái)兒童進(jìn)行預(yù)防接種,累計(jì)外來(lái)工子女入冊(cè)接種28人。其中(暫住兒童10、流動(dòng)兒童18),暫住兒童五苗基礎(chǔ)接種率(應(yīng)種人數(shù)27)卡介苗96.3%、糖丸100%、百白破100%、麻疹100%、乙肝98.6%、乙腦100%、風(fēng)疹96.3%。做好預(yù)防接種異常反應(yīng)的登記、處理工作。

(二)、平時(shí)能加強(qiáng)冷鏈設(shè)施和疫苗出入庫(kù)的管理。

(三)、積極做好特殊人群免疫工作,加大對(duì)流動(dòng)人口、計(jì)劃外生育兒童和廠礦薄弱地區(qū)兒童的預(yù)防接種工作,采取多種預(yù)防接種措施相結(jié)合,提高適齡兒童的預(yù)防接種。

(四)、認(rèn)真參加疾控中心舉辦的各種計(jì)劃免疫培訓(xùn)班,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

(五)、為切實(shí)履行我國(guó)政府向世界作出的到2012年中國(guó)消除麻疹的莊嚴(yán)承諾,根據(jù)國(guó)家五部委《2010-2012年全國(guó)消除麻疹行動(dòng)方案》、《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)<2010年全國(guó)麻疹疫苗強(qiáng)化免疫活動(dòng)方案>的通知》、《**省人民政府辦公廳關(guān)于開(kāi)展2010年麻疹疫苗強(qiáng)化免疫接種的通知》、《**省衛(wèi)生廳**省教育廳關(guān)于印發(fā)<**省2010年麻疹疫苗強(qiáng)化免疫活動(dòng)實(shí)施細(xì)則>的通知》及《**省2010年麻疹強(qiáng)化免疫活動(dòng)實(shí)施細(xì)則》之要求,我縣在縣委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,于2010年9月11—20日對(duì)8月齡至4歲組兒童開(kāi)展了一輪麻疹組份疫苗的強(qiáng)化免疫接種工作。

    本人在縣衛(wèi)生局督導(dǎo)組、上級(jí)疾控中心技術(shù)指導(dǎo)組的帶領(lǐng)下,積極參與強(qiáng)化免疫接種工作。

    1、為了保證工作的順利實(shí)施和確保群體性接種的安全采取了下列措施:

   一是加強(qiáng)宣傳,使疫苗接種可能會(huì)出現(xiàn)的反應(yīng)做到家喻戶曉。

   二是實(shí)施告知,所有接種對(duì)象有家長(zhǎng)簽字。

   三嚴(yán)格篩查禁忌癥,首先篩查幼兒的慢性病如癲癇、過(guò)敏性紫癜等;其次是醫(yī)生再進(jìn)行禁忌癥把關(guān)篩查。

    四是嚴(yán)格操作規(guī)范,確保安全注射。

   2、本人利用各種渠道進(jìn)行宣傳如:群眾候診之機(jī)宣傳、標(biāo)語(yǔ)宣傳、板報(bào)宣傳、傳單宣傳、手機(jī)短信等多種宣傳方式并舉,使麻疹疫苗強(qiáng)化免疫接種工作深入村社、深入人心,受教育人員達(dá)2千余人,做到了家喻戶曉、人人皆知。

   3、2010年9月11日—20日,本人在醫(yī)院接種轄區(qū)張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)87條、張貼宣傳畫(huà)35張、橫幅2幅,發(fā)放宣傳單176張,發(fā)放家長(zhǎng)告知書(shū)200余張,采取了以上各種各樣的宣傳方式進(jìn)行宣傳,取得了很好的宣傳效果。

  4、為了確保此次麻疹疫苗強(qiáng)化免疫工作的質(zhì)量,疫苗從縣疾控中心到接種點(diǎn),保證了疫苗適宜的溫度下運(yùn)轉(zhuǎn),并按照要求在接種前對(duì)疫苗進(jìn)行清理核查,本人對(duì)臨時(shí)接種的人數(shù)進(jìn)行挨家挨戶摸底登記,計(jì)劃疫苗需用量,疫苗進(jìn)行用冷藏箱或冷藏背包、冰箱保存,確保疫苗的效價(jià)。

   5、本人嚴(yán)格按照預(yù)防接種操作規(guī)程和培訓(xùn)要求,開(kāi)展了接種前預(yù)檢,實(shí)施安全注射,觀察兒童接種后的反應(yīng)。在觀察室準(zhǔn)備了各項(xiàng)急救藥品和器械。接種完成后,對(duì)放置針具的安全盒進(jìn)行了集中統(tǒng)一焚燒深埋處理。

   2010年9月11日上午準(zhǔn)時(shí)開(kāi)展接種,9月20日全面結(jié)束。本次接種工作由于在開(kāi)展接種工作中準(zhǔn)備充分,至接種完畢后,本醫(yī)院接種點(diǎn)無(wú)1例過(guò)敏性皮疹發(fā)生。

   6、 對(duì)患病兒童或發(fā)熱兒童,能做到在兒童病愈后及時(shí)開(kāi)展查漏補(bǔ)種工作,降低未接種疫苗而引起麻疹發(fā)病。

二、醫(yī)院健康教育工作

根據(jù)縣衛(wèi)生局工作的要求以及地區(qū)健康教育所《健康教育工作意見(jiàn)》,為切實(shí)抓好全縣人民的健**健知識(shí)的宣傳、教育,增強(qiáng)自我保健能力 ,提高全縣人民的健康素質(zhì)。我在醫(yī)院認(rèn)真開(kāi)展了健康教育工作。通過(guò)一年的努力,取得了一定的成績(jī),現(xiàn)將本人著一年的健康教育工作情況匯報(bào)如下

一、積極搞好健康教育宣傳工作。

   通過(guò)門(mén)診、住院及病人問(wèn) 卷等形式,向病人及家屬開(kāi)展健康教育宣傳,散發(fā)宣傳資料。還利用舉辦講座、宣傳欄、錄像等形式廣泛宣傳健康教育的意義和作用。除衛(wèi)生日**宣傳外,還不定期**宣傳、咨詢。全年共發(fā)放健康教育宣傳資料2000余份,咨詢達(dá)100余人。門(mén)診和住院部全年出版宣傳欄各四期。通過(guò)學(xué)習(xí),大多數(shù)群眾明確了健康教育的目的和意義以及重要性,增強(qiáng)了衛(wèi)生保健意識(shí),提高了自我保健能力。

二、為認(rèn)真貫徹落實(shí)政府頒布的《公共場(chǎng)所禁止吸煙的規(guī)定》,我們積極開(kāi)展了控?zé)熃逃?,制定了《醫(yī)院 禁煙制度》,設(shè)立了禁煙監(jiān)督崗,候診區(qū)、病房等公共場(chǎng)所設(shè)有醒目的禁煙標(biāo)志。

三、醫(yī)院傳染病防治工作

(一)、按照上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)要求,在衛(wèi)生局和醫(yī)院的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)下,加強(qiáng)傳染病報(bào)告與管理,較好的執(zhí)行傳染病報(bào)告和登記制度,其報(bào)表率達(dá)96.46%,網(wǎng)上報(bào)卡及時(shí)率為92.66%,完整率為95.33%,報(bào)告準(zhǔn)確率為98.51%,無(wú)濫通濫報(bào)現(xiàn)象,保證了大、小疫情報(bào)告基本一致。

 (二)、1-11月份,本科共報(bào)告乙類(lèi)傳染病6種,計(jì)17例,無(wú)死亡,報(bào)告發(fā)病率為18.681/10萬(wàn)

篇(9)

以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以充分調(diào)動(dòng)包村干部的學(xué)習(xí)、工作積極性為出發(fā)點(diǎn),以圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)為目的,把競(jìng)爭(zhēng)和激勵(lì)機(jī)制引入干部隊(duì)伍建設(shè)中來(lái),真正做到獎(jiǎng)勤罰懶、賞罰分明,使包村干部以求真務(wù)實(shí)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作作風(fēng),全身心地投入到全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)中來(lái)。

二、基本原則

1、突出本職、包村工作的原則

2、實(shí)事求是、客觀公正的原則

3、實(shí)際工作與民主評(píng)議相結(jié)合的原則

三、管理范圍

本辦法的管理對(duì)象為所有包村干部及包村工作組成員

四、考核內(nèi)容

(一)對(duì)縣直包村幫建干部、村“責(zé)任書(shū)記”考核分為平時(shí)考核、年度考核。平時(shí)考核包括:制定幫建計(jì)劃、遵守考勤制度、單位支持、材料信息上報(bào)四個(gè)方面;年度考核重點(diǎn)考核鎮(zhèn)與包村幫建干部簽訂的責(zé)任狀中目標(biāo)任務(wù)完成情況。

1、包村幫建干部要堅(jiān)持在村工作,不得隨意脫崗,各村黨支部要負(fù)責(zé)抓好日常考勤工作,每月末將考勤表上報(bào)鎮(zhèn)組織辦公室備案。

2、各管區(qū)要定期召開(kāi)包村幫建干部座談會(huì),聽(tīng)取包村幫建干部的意見(jiàn)和建議,及時(shí)掌握村內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)程,協(xié)助包村干部做好各項(xiàng)工作,對(duì)重大問(wèn)題要及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào),經(jīng)鎮(zhèn)黨委批準(zhǔn)后方可實(shí)施。

3、鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)幫助包村幫建干部制定工作計(jì)劃,明確工作目標(biāo)與任務(wù)。

4、鎮(zhèn)黨委每月召開(kāi)一次座談會(huì),聽(tīng)取包村幫建干部的工作匯報(bào),交流情況,掌握動(dòng)態(tài),加強(qiáng)調(diào)度,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)幫助解決工作中遇到的困難和問(wèn)題。

5、包村幫建干部要積極走訪黨員群眾,認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)建議,及時(shí)化解糾紛,幫助群眾排憂解難。下派工作期間,包村幫建干部將列席鎮(zhèn)、村有關(guān)會(huì)議,必須參加幫建村每月的“民主議政日”活動(dòng)、村“兩委”會(huì)議、村民大會(huì),參與村內(nèi)重大事項(xiàng)的民主決策。村內(nèi)發(fā)生重大事件時(shí),必須到場(chǎng)指導(dǎo),幫助妥善解決。

6、嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制。包村幫建干部出現(xiàn)以下問(wèn)題之一的,視情分別給予通報(bào)批評(píng),并上報(bào)組織部門(mén)。

(1)年度考核不稱職;

(2)由于工作不力,原工作正常的村黨支部變?yōu)楹筮M(jìn)村黨支部;

(3)對(duì)基層矛盾糾紛控制化解不及時(shí)、突發(fā)性事件處置不力,而引發(fā)惡性事件造成不良影響的;

(4),,損害群眾利益,影響黨群干群關(guān)系的;

(5),弄虛作假,沒(méi)有及時(shí)完成工作任務(wù)的;

(6)在省、市、縣檢查中,出現(xiàn)重大問(wèn)題,造成不良影響的。

(二)鎮(zhèn)包村干部考核的重點(diǎn)是德、能、勤、績(jī)、廉??己朔譃槿粘9ぷ?、本職工作、包村工作三部分。

1、日常工作:主要考核學(xué)習(xí)、考勤、值班、衛(wèi)生、紀(jì)律等機(jī)關(guān)管理各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況。

2、本職工作:主要考核上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)和鎮(zhèn)黨委、政府安排的與本業(yè)務(wù)口有關(guān)的各項(xiàng)工作。

3、包村工作:主要考核包村干部各項(xiàng)工作任務(wù)的完成情況。

五、考核辦法

(一)縣直包村干部的考核

考核實(shí)行民主評(píng)議和組織考評(píng)相結(jié)合的辦法。對(duì)包村幫建干部考核時(shí),考核組和包村幫建工作組共同在包村點(diǎn)組織、由所包村黨支部書(shū)記主持召開(kāi)會(huì)議,包村工作組組長(zhǎng)作總結(jié)報(bào)告,村“責(zé)任書(shū)記”、工作組其他成員作書(shū)面述職,接受所包村“兩委”成員、全體黨員、村民代表的評(píng)議;組織考評(píng)主要實(shí)地查看有關(guān)幫建項(xiàng)目完成情況。

(二)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)包村干部考核采取積分與民主評(píng)議相結(jié)合的辦法

1、日常工作(500分):其中各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況占300分,機(jī)關(guān)干部互評(píng)占100分,領(lǐng)導(dǎo)干部評(píng)議占100分。規(guī)章制度中學(xué)習(xí)、考勤、值班、衛(wèi)生、紀(jì)律各占60分,按請(qǐng)假一次扣1分,曠工一次扣5分,衛(wèi)生每周五評(píng)比一次,連續(xù)兩次倒數(shù)第一的責(zé)任區(qū)涉及人員一次扣5分執(zhí)行。其他集中活動(dòng)不按要求參加或未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的,一次扣10分。規(guī)章制度每單項(xiàng)分值扣完后,從總分中扣相應(yīng)分值,扣完為止。

2、本職工作(500分):

各機(jī)關(guān)干部要認(rèn)真做好本職工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,理清工作思路,踏實(shí)工作,切實(shí)改變工作作風(fēng),努力提高辦事效率,確保完成鎮(zhèn)黨委、政府和上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

按時(shí)、按要求完成本職工作、臨時(shí)性工作、年度目標(biāo)等工作的得500分,以年終分管領(lǐng)導(dǎo)和科室負(fù)責(zé)人評(píng)議為依據(jù),分管領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議占300分,科室負(fù)責(zé)人評(píng)議占200分;受到縣、市、省、國(guó)家表彰的科室分別獎(jiǎng)30分、50分、100分、150分(所獎(jiǎng)分值由本科室全體人員平均分配)。

3、包村工作(1000分):

考核采取積分與民主評(píng)議相結(jié)合的辦法。其中社會(huì)穩(wěn)定200分,基層組織建設(shè)400分(含民主議政日、遠(yuǎn)程教育等),計(jì)劃生育200分,新農(nóng)合25分,水費(fèi)收繳25分,包管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、管區(qū)書(shū)記評(píng)議50分,副科及以上領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議100分。

(1)基層組織建設(shè)(400分)

每次抽查,包村干部不在村的,一次扣30分;遠(yuǎn)程教育設(shè)備出現(xiàn)故障,反饋情況不及時(shí)的扣20分;對(duì)材料、記錄督導(dǎo)不到位,致使學(xué)習(xí)記錄不全的,缺一次扣10分;民主議政日通知或遠(yuǎn)程教育收看通知未及時(shí)發(fā)放到各村的,一次扣15分;包村干部參加“民主議政日”活動(dòng)登記表、總結(jié)上交不及時(shí)的,一次扣10分;市、縣黨建抽查,迎查不到位,造成不良影響的,視情節(jié)扣20—50分,“民主議政日”抽查包村干部一次不在村,扣200分;迎查受到上級(jí)肯定、表?yè)P(yáng)的,視情節(jié)加20—50分。

(2)社會(huì)穩(wěn)定工作(200分)

全年無(wú)個(gè)人和集體上訪案件的得100分,特別是“兩會(huì)”和重大節(jié)假日敏感期,對(duì)所包村排查到位,信息掌握、反饋及時(shí)的不扣分。因包村排查不及時(shí)到位,信息匯報(bào)不及時(shí),不積極參與調(diào)解處理穩(wěn)控的扣20分;個(gè)人越級(jí)上訪的扣20分;集體越級(jí)上訪的扣30分;因發(fā)生到縣、市重大上訪造成不良影響的加重扣分,實(shí)行一票否決。

社會(huì)綜合治理工作:村內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度健全,依法治村得60分;將安全生產(chǎn)工作納入所包村“兩委”議事日程,村組織健全,制度齊全并上墻得20分;協(xié)助所包村認(rèn)真排查預(yù)防事故隱患,年內(nèi)無(wú)重特大安全生產(chǎn)事故得20分。

(3)計(jì)劃生育工作(200分)

協(xié)助所包村組織育齡婦女按時(shí)到站查體,確保到站查體率達(dá)100%,每降低一個(gè)百分點(diǎn)扣10分;督促所包村育齡婦女落實(shí)長(zhǎng)效避孕節(jié)育措施,使用藥具人員控制在5%以下,每增加一個(gè)百分點(diǎn)扣10分,長(zhǎng)效避孕措施落實(shí)及時(shí)率達(dá)100%,每有一個(gè)不及時(shí)扣5分;所包村年內(nèi)每出現(xiàn)一例違法生育(含收養(yǎng)),扣10分;通過(guò)工作,每流引產(chǎn)一例大月份計(jì)劃外懷孕人員加10分;每出現(xiàn)一例計(jì)劃內(nèi)大月份私自流引產(chǎn)扣10分;協(xié)助所包村應(yīng)對(duì)好各級(jí)考核,確保考核中不出問(wèn)題,否則根據(jù)考核結(jié)果按比例量化扣分。

(4)其他加分、扣分因素:

對(duì)參與林業(yè)生產(chǎn)、路域治理等鎮(zhèn)黨委、政府安排的中心工作或突擊性任務(wù)的,按工作量大小、難易程度、時(shí)間長(zhǎng)短、完成情況酌情給予加分。

項(xiàng)目建設(shè)、合作醫(yī)療定點(diǎn)門(mén)診、合班并校、特色農(nóng)業(yè)、新聞線索提供、民族宗教、科技等工作,由分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)包村干部發(fā)揮作用情況予以適當(dāng)加1—10分。

實(shí)行督查通報(bào)制度,對(duì)在包村工作中出現(xiàn)無(wú)故不到位、工作不落實(shí),或在上級(jí)檢查中造成不良影響的,出現(xiàn)1次,全鎮(zhèn)通報(bào)批評(píng)并扣20分;連續(xù)出現(xiàn)2次及以上并造成不良影響的扣200分,機(jī)關(guān)干部年度考評(píng)直接確定為不稱職或不合格等次。

六、檢查驗(yàn)收

篇(10)

一、“愛(ài)”是班主任工作的基礎(chǔ)

愛(ài)是教育的基礎(chǔ),愛(ài)是教師的天職。一個(gè)好班主任必須具備愛(ài)心,必須愛(ài)每一個(gè)學(xué)生。

開(kāi)學(xué)不久,我組織全班同學(xué)對(duì)團(tuán)員進(jìn)行一次評(píng)議,大家對(duì)王某某的意見(jiàn)較多。事實(shí)也是如此:該同學(xué)上課交頭接耳,不看書(shū),也不記筆記,下課跟女生嬉皮笑臉,晚自修不按時(shí)到班,有時(shí)外出閑逛。班干部管他,他顯出一副不在乎的神態(tài)。大家認(rèn)為,這樣的人根本不象個(gè)共青團(tuán)員。我每次找他談話,他總是嗯嗯啊啊,我特意安排他值日,試圖以此來(lái)喚醒他的自尊,可他依然我行我素,所以在評(píng)議時(shí),大家對(duì)他意見(jiàn)不少。團(tuán)支部找他談話,告訴他評(píng)議結(jié)果,他跑回宿舍,一拳砸在窗上,玻璃碎了,手上鮮血直流。我知道,這時(shí)如果再批評(píng)他,他是不會(huì)接受的。我走近他問(wèn)道:“手疼嗎?”“不疼!”“我送你去醫(yī)院?!薄安灰?!”他掏出拾元錢(qián)說(shuō):“我賠玻璃”。我拍拍他的肩膀說(shuō):“把錢(qián)收起來(lái),現(xiàn)在最要緊的是把手包扎一下?!彼聊徽Z(yǔ),我又說(shuō):“你如果是個(gè)聽(tīng)話的孩子,那就答應(yīng)我?!蔽彝苼?lái)電瓶車(chē),他乖乖地坐上車(chē)子。在醫(yī)院里,我掏出錢(qián)來(lái),掛號(hào),繳費(fèi),取藥,從門(mén)診到藥房,從樓下到樓上,忙得氣喘吁吁?;氐綄W(xué)校時(shí)已近午夜??粗酝晁幪上拢也烹x去。第二天早晨,我一見(jiàn)面就問(wèn)他:“同學(xué)們提意見(jiàn)的事先放一放,等你手好之后我們?cè)僬?。?/p>

在這之后的幾天里,我建議他學(xué)習(xí)英雄模范先進(jìn)事跡,希望他對(duì)照自己的言行,思想什么地方做錯(cuò)了,要他考慮如何正確對(duì)待同學(xué)們的意見(jiàn),作為一名共青團(tuán)員應(yīng)該怎么做。通過(guò)學(xué)習(xí),他的思想有了觸動(dòng),低著頭做了檢討。可是事隔不久,他又動(dòng)手打值日生,不請(qǐng)假上街,把言情小說(shuō)帶進(jìn)課堂。真是一波未平,一波又起,我真惱火,心想,老帳新帳一齊算,處分他一下,給他點(diǎn)顏色看看,但冷靜地想一想,該生只是脾氣急躁一點(diǎn),但敢于承認(rèn)缺點(diǎn),如果這時(shí)候處分他也許會(huì)適得其反,只有關(guān)心他,用愛(ài)的力量去感化他,也許能“浪子回頭”。于是我有目的地做了一些工作:1.促膝談心,幫他找自身的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。2.與家長(zhǎng)取得聯(lián)系,爭(zhēng)取家庭的配合。3.組織團(tuán)員接近他。4.在班上表?yè)P(yáng)他的優(yōu)點(diǎn)。不久,他終于提高了思想認(rèn)識(shí),脾氣改了不少。從那以后這位同學(xué)不但能?chē)?yán)格要求自己,還能主動(dòng)幫助班干部出墻報(bào),幫值日生打掃衛(wèi)生,成績(jī)也有了起色。

實(shí)踐證明,愛(ài)是學(xué)習(xí)接受教育的基礎(chǔ),是師生之間心靈溝通的橋梁。班主任打心眼里愛(ài)學(xué)生,才會(huì)贏得學(xué)生的信賴,使學(xué)生樂(lè)于接受教育,收到較好的效果。

二、“嚴(yán)”是班主任工作的關(guān)鍵

俗話說(shuō),“嚴(yán)是愛(ài),松是害?!薄敖滩粐?yán),師之惰?!遍_(kāi)學(xué)的第一件事就是健全制度,從嚴(yán)治班。

經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)、討論、征求意見(jiàn)、試行、修改等幾個(gè)階段,我們先后制訂了這樣幾個(gè)制度:(1)出席請(qǐng)假制度;(2)學(xué)生一日常規(guī);(3)晚自修制度;(4)宿舍制度;(5)作業(yè)、考試制度;(6)衛(wèi)生值日制度;(7)值日生工作職責(zé);(8)損壞公物賠償制度。

從嚴(yán)治班,“嚴(yán)”要嚴(yán)而有格,嚴(yán)而有方。這個(gè)“格”就是各項(xiàng)制度,這個(gè)“方”就是嚴(yán)肅而耐心的教育方法。

學(xué)生陳某由于受小說(shuō)電視的影響,課余時(shí)間常舞胳膊踢腿,不知哪天將教室后門(mén)砸壞兩塊板兒,我找他,他也承認(rèn)了。但當(dāng)我要他檢討并按制度賠償時(shí),他不吭聲了。我反復(fù)向他申述紀(jì)律制度的嚴(yán)肅性和遵守制度的重要性。正好他的父親來(lái)校,知道這些情況后免不了說(shuō)他幾句,這下如同捅了馬蜂窩,他頭向床上撞,拳頭往墻上砸,急得父親手足無(wú)措。我一送走他父親,就把班長(zhǎng)找來(lái),要他找?guī)讉€(gè)平時(shí)跟陳很要好的同學(xué)陪伴他。過(guò)了幾天,我跟他談話,他還是沉默不語(yǔ)。我想,就這么讓他過(guò)去,那紀(jì)律制度不成了一紙空文?更主要的是不但助長(zhǎng)了他損壞公物壞習(xí)氣,而且在同學(xué)們中會(huì)產(chǎn)生不良影響,這個(gè)例子要不得。晚自修以后,我在回宿舍路上找到他,我們邊走邊談,不知不覺(jué)談了一個(gè)多小時(shí),終于使他懂得這樣做于己不利,于班級(jí)不利,于現(xiàn)在不利,于將來(lái)也不利。他心悅誠(chéng)服地賠償損失,并作了檢討。

當(dāng)然,嚴(yán)格要求學(xué)生,首先要嚴(yán)于律已,以身作則,為人師表。要求學(xué)生不遲到,我每天早晨在早讀課之前進(jìn)班,要求學(xué)生愛(ài)護(hù)公物,我看到黑板擦掉在地上就主動(dòng)檢起來(lái);要求學(xué)生干凈整潔,我常彎腰拾起掃帚清掃墻旮旯;要求學(xué)生上好晚自修,我也準(zhǔn)時(shí)到班。我從早到晚和同學(xué)們生活在一起,學(xué)習(xí)在一起,娛樂(lè)在一起,同學(xué)們回去告訴家長(zhǎng),父母紛紛來(lái)贊揚(yáng)我,一位家長(zhǎng)在電話中說(shuō)道:“你不是孩子的父親,卻勝似孩子的父親。您有嚴(yán)父般的面孔,卻有慈母般的心腸。我們不在孩子身邊,可是有你這樣的班主任,我們家長(zhǎng)一百個(gè)放心。”

“嚴(yán)”是做好班主任工作的關(guān)鍵,嚴(yán)肅的紀(jì)律制度、嚴(yán)格的班級(jí)管理能使班級(jí)工作程序化,規(guī)范化。

三、“實(shí)”是班主任工作的保證

(一)實(shí)實(shí)在在地了解情況,制訂計(jì)劃。

學(xué)期開(kāi)始,我把學(xué)生的性別年齡、家庭住址、家長(zhǎng)姓名、經(jīng)濟(jì)狀況、畢業(yè)學(xué)校、受過(guò)何種獎(jiǎng)勵(lì)、是否是班干團(tuán)員、有何愛(ài)好特長(zhǎng)一一表格登記在冊(cè),再將中考成績(jī)抄錄排隊(duì),這樣,本班學(xué)生的基本情況有案可稽,并根據(jù)學(xué)校有關(guān)制度,制定班務(wù)工作計(jì)劃,確定了一些思想教育課題。主題確定之后,我們采用報(bào)告會(huì)、演講會(huì)、班會(huì)、墻報(bào)等形式,組織學(xué)生參與,并進(jìn)行小結(jié)考評(píng),把考評(píng)結(jié)果跟期終評(píng)比掛起鉤來(lái),讓學(xué)生在活動(dòng)中長(zhǎng)知識(shí),受教育。

上一篇: 移民工作方案 下一篇: 幼兒園教師安全
相關(guān)精選
相關(guān)期刊