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干部黨員人才雜志

干部黨員人才是中共河北省委組織部;河北省人才研究會 主辦的一本學術(shù)期刊,主要刊載該領域內(nèi)的原創(chuàng)性研究論文、綜述和評論等。雜志目前已被維普收錄(中)、國家圖書館館藏等知名數(shù)據(jù)庫收錄,是中共淮安市委組織部主管的國家重點學術(shù)期刊之一。干部黨員人才在學術(shù)界享有很高的聲譽和影響力,該期刊發(fā)表的文章具有較高的學術(shù)水平和實踐價值,為讀者提供更多的實踐案例和行業(yè)信息,得到了廣大讀者的廣泛關(guān)注和引用。
欄目設置:黨建理論、思想政治工作、干部管理與發(fā)展、組織人事、黨風廉政建設、現(xiàn)代化建設

干部黨員人才雜志介紹

  • 主管單位:中共淮安市委組織部

    主辦單位:中共河北省委組織部;河北省人才研究會

    國際刊號:1006-5903

  • 復合影響因子:--

    --

    國內(nèi)刊號:13-1052/D

  • 出版地方:河北

    郵發(fā)代號:--

    發(fā)行周期:月刊

  • 審稿周期:1個月內(nèi)

    創(chuàng)刊年份:--

    綜合影響因子:--

《干部黨員人才》雜志在全國影響力巨大,是一本月刊雜志。創(chuàng)刊以來,辦刊質(zhì)量和水平不斷提高,該刊旨在面向各級領導干部、黨員干部和各行業(yè)人才,為全黨干部黨員和各行各業(yè)優(yōu)秀人才提供一個獲取權(quán)威信息、領略思想精華、開展理論探討、提高綜合素養(yǎng)的重要平臺。

該雜志以黨建理論、思想政治工作、干部管理與發(fā)展、組織人事、黨風廉政建設、現(xiàn)代化建設等方面為主要欄目,刊發(fā)有關(guān)黨建工作、干部管理、人才培養(yǎng)、組織發(fā)展等課題的理論研究、學術(shù)論文、政策法規(guī)解讀、案例分析、實踐經(jīng)驗交流等內(nèi)容。同時,該雜志還提供最新的黨建政策解讀、理念分享、要聞選編、典型案例分析等信息,以及以黨的建設、干部隊伍建設、社會治理和文明城市建設為主題的特輯。

該刊具有高質(zhì)量的壓架印刷工藝,采用現(xiàn)代化的編輯技術(shù)和綜合性的審稿流程,長度不超過6000字以內(nèi)的稿件需在1個月之內(nèi)完成審稿工作,以保證雜志信息的及時性和實效性。此外,編委會和審稿專家均由知名黨建專家、干部管理專家、組織發(fā)展和人才培養(yǎng)方面的專家組成,保證雜志論文的學術(shù)水平和權(quán)威性。

總之,《干部黨員人才雜志》旨在為全黨廣大干部黨員和各行業(yè)人才提供學習、交流、溝通和啟迪的平臺,是反映中國黨建經(jīng)驗、干部人才理論與實踐的重要刊物。雜志不僅是領導干部和黨員干部理論學習與思想交流的重要陣地,也是研究和培養(yǎng)優(yōu)秀人才的重要載體。

干部黨員人才雜志投稿要求

1、來稿所涉及的項目如果為國家或地方基金課題,請在來稿中注明課題項目、編號、來源,本刊將優(yōu)先錄用。

2、正文:一般應包括資料與方法、結(jié)果、討論三個部分,層次系統(tǒng)為1~3層,如:“1”,“1.1”,“1.1.1”,各級標序均左頂格,第2層后空1字距排標題。

3、文獻引證方式采用注釋體例。注釋用尾注,置于文末。

4、論文按下列順序行文:題名、作者姓名、作者單位、中文摘要、關(guān)鍵詞、中國圖書館分類法分類號、正文、參考文獻。

5、來稿一經(jīng)采用,編輯部將盡快通知作者。如超過一個月仍未收到采用通知,作者可自行處理。

干部黨員人才是一本由中共河北省委組織部;河北省人才研究會 主辦的月刊,期刊級別為部級期刊,預計審稿周期為1個月內(nèi)。

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干部黨員人才雜志收錄與榮譽

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